تعیین زمان استفاده از رژیم طبق عنوان حرفه‌ای جدید معلم کلاس دوم متوسطه

من به مدت ۲۴ سال معلم مدارس راهنمایی بوده‌ام و در حال حاضر طبق عنوان حرفه‌ای معلم مدارس راهنمایی پایه دوم، کد V.07.04.11 حقوق دریافت می‌کنم. دارای مدرک دانشگاهی در رشته علوم تربیتی در سال ۲۰۰۸، گواهینامه آموزش برای عنوان حرفه‌ای معلم مدارس راهنمایی پایه دوم در سال ۲۰۱۹، به مدت ۶ سال در سمت معلم اصلی مدارس راهنمایی، کد ۱۵a.201، به مدت ۸ سال دارای رتبه معلم مدارس راهنمایی پایه دوم (V.07.04.11) و دارای گواهینامه‌های شایستگی، تقدیرنامه‌ها و تقدیرنامه‌های متعدد در سطح منطقه و استان هستم.

وقتی رتبه‌ام را تغییر دادم، به یک معلم جدید پایه دوم راهنمایی با کد V.07.04.31 منتقل شدم و از اول ژوئن 2023 واجد شرایط آن بودم. مرجع ذیصلاح محل کارم، مدارک کافی در مورد وظایفم طبق بند 1، ماده 4 بخشنامه شماره 03/2021/TT-BGDDT را برای واجد شرایط بودن از اول آوریل 2021 (تاریخ لازم‌الاجرا شدن بخشنامه شماره 03/2021/TT-BGDDT) لازم می‌داند.

با این حال، به دلیل عدم ارائه مدارک کافی در مورد وظایف مندرج در بند ۱، ماده ۴ بخشنامه شماره ۰۳/۲۰۲۱/TT-BGDDT، من فقط از ۱ ژوئن ۲۰۲۳ واجد شرایط دریافت مزایا خواهم بود (بخشنامه شماره ۰۸/۲۰۲۳/TT-BGDDT لازم‌الاجرا است). می‌توانم بپرسم، آیا تعیین زمان استفاده از رژیم طبق عنوان حرفه‌ای جدید معلم کلاس دوم متوسطه بر اساس مدارک وظایف است؟ (nguyenvan***@gmail.com)

* پاسخ:

انتصاب عنوان حرفه‌ای معلم پایه دوم راهنمایی (کد V.07.04.31) طبق مفاد بند ب، بند 1، ماده 7 بخشنامه شماره 03/2021/TT-BGDDT انجام می‌شود که در بند 8، ماده 3 بخشنامه شماره 08/2024/TT-BGDDT اصلاح و تکمیل شده است. بر این اساس، انتصاب به عنوان حرفه‌ای معلم پایه دوم راهنمایی (کد V.07.04.31) برای معلمان پایه دوم راهنمایی (کد V.07.04.11) با مجموع مدت زمان داشتن عنوان حرفه‌ای معلم پایه سوم راهنمایی (کد V.07.04.12) و پایه دوم (کد V.07.04.11) یا معادل 9 (نه) سال یا بیشتر (به استثنای دوره آزمایشی) مجاز است.

بنابراین، آیین‌نامه انتصاب از پایه دوم (کد V.07.04.11) به پایه دوم (کد V.07.04.31) فقط مدت زمان تصدی رتبه را الزامی می‌داند، نه انجام تمام وظایف یک معلم پایه دوم.

علاوه بر این، بند ۲، ماده ۵ بخشنامه شماره ۰۸/۲۰۲۳/TT-BGDDT تصریح می‌کند که وظایف معلمان مقرر برای هر رتبه عنوان حرفه‌ای، وظایفی است که معلمان پس از انتصاب به رتبه و در طول مدت تصدی رتبه، در صورت تعیین توسط رئیس واحد خدمات عمومی، انجام می‌دهند. رئیس واحد خدمات عمومی می‌تواند در صورت توانایی معلم در انجام وظایف رتبه بالاتر، آنها را به انجام وظایف رتبه بالاتر منصوب کند.

برای وظایفی که طبق رتبه‌های شغلی به مهدکودک‌های دولتی و مدارس عمومی واگذار نشده یا صلاحیت انجام آنها را ندارند، رؤسای مهدکودک‌های دولتی و مدارس عمومی باید تصمیم بگیرند که آنها را به سایر وظایف مرتبط تبدیل کنند تا مبنایی برای ارزیابی عملکرد معلمان باشد.

بنابراین، بسته به وظایف واقعی محول شده به مدرسه، مدیر ممکن است وظایف کافی برای پایه دوم را به معلمان اختصاص دهد یا ندهد.

بنابراین، اگر پرونده شما شرایط لازم برای کل مدت زمان تصدی رتبه دو و رتبه سه را همانطور که در بالا ذکر شد، داشته باشد، به عنوان حرفه‌ای معلمی پایه دو دوره راهنمایی (کد V.07.04.31) منصوب خواهید شد.

برای هرگونه سوال یا نگرانی در مورد سیاست‌های مربوط به معلمان، لطفاً آنها را به بخش زیر ارسال کنید: صندوق پستی خوانندگان - روزنامه آموزش و پرورش و تایمز: ۱۵، های با ترونگ (هوان کیم، هانوی).

ایمیل: bandocgdtd@gmail.com

منبع: https://giaoducthoidai.vn/xac-dinh-thoi-diem-huong-che-do-theo-chuc-danh-nghe-nghiep-giao-vien-thcs-hang-ii-moi-post739756.html