Bac Ninh déploie le développement d’un ensemble d’indicateurs au service du travail de direction et de gestion.

DNVN - Le matin du 3 septembre, le camarade Mai Son, membre du Comité permanent du Parti provincial, vice-président permanent du Comité populaire provincial de Bac Ninh, a présidé une séance de travail sur la construction d'index et la connexion et le partage de données pour servir la direction et l'administration du Comité populaire provincial et le président du Comité populaire provincial.

Scène de travail

L'indice de direction et d'administration est un outil quantitatif, reflétant le niveau de mise en œuvre des tâches de gestion de l'État, aidant ainsi les dirigeants des agences administratives à surveiller, évaluer, avertir et prendre des décisions en temps opportun.

En mettant en œuvre la direction du Bureau du Gouvernement , les ministères, les branches et les localités construisent un ensemble d'indicateurs pour servir le travail de direction et d'administration, en assurant une couverture complète de 5 groupes d'indicateurs (entrée, processus, résultats des tâches, résultats des politiques/impacts, indicateurs synthétiques) ; stipulent clairement les principes de sélection des indicateurs, le mécanisme « une donnée - une source - un propriétaire » et le processus en 6 étapes.

Après la fusion, la province de Bac Ninh a déployé la construction d'un ensemble unifié d'indicateurs pour toute la province, basé sur le strict respect des instructions du gouvernement, garantissant la capacité d'intégration, de connexion et de transparence, créant ainsi la base de la formation d'un système d'exploitation intelligent centralisé.

La province a créé un groupe de travail pour identifier et développer l'indice provincial, dirigé par le vice-président permanent du Comité populaire provincial ; le bureau du Comité populaire provincial est l'organisme permanent ; le centre de services de l'administration publique provinciale est le point focal technique.

Le groupe de travail est chargé d'examiner et d'identifier les besoins d'information pour la direction et l'administration du Comité populaire provincial et de son président. Il établit également une liste d'indicateurs attendus pour la direction et l'administration ; il collabore avec les agences et unités spécialisées pour sélectionner et normaliser les attributs de chaque indicateur. Parallèlement, il coordonne avec ces agences et unités la sélection et l'harmonisation de la liste d'indicateurs.

Lors de la réunion, les représentants des responsables des départements, branches et unités ont discuté du contenu de l'Indice de pilotage et de fonctionnement du Comité populaire provincial. Il a notamment été proposé de le réviser et de le clarifier afin d'en garantir l'exhaustivité et la cohérence avec les indicateurs de six groupes de domaines : Économie ; Finances (budget de l'État) ; Investissement (construction) ; Entreprises ; Société ; Administration publique. Un plan d'intégration des six groupes existants a ensuite été élaboré. L'objectif est d'assurer l'exhaustivité et la gestion centralisée, de dresser un tableau complet de tous les aspects des activités de la province et d'aider les dirigeants provinciaux à identifier rapidement les points positifs à promouvoir et les obstacles à éliminer, conformément aux fonctions et aux missions de chaque département, branche, agence, unité et localité.

S'exprimant lors de la séance de travail, M. Nguyen Ngoc Nam, chef adjoint du bureau du Comité populaire provincial et directeur du Centre provincial des services de l'administration publique, a déclaré que l'élaboration de l'indice s'inscrivait dans le cadre du travail de transformation numérique mené par le Comité populaire provincial. Après avoir discuté et synthétisé les avis des différents secteurs, le bureau du Comité populaire provincial consultera le président du Comité populaire provincial et le groupe de travail pour organiser des enquêtes auprès des agences et des unités. Parallèlement, il faudra continuer à comprendre la mise en œuvre pratique des tâches, examiner et recenser chaque indice ; convenir d'élaborer et de promulguer un ensemble d'indices de base et réalisables pour la promulgation et la mise en œuvre ; et mettre en œuvre une feuille de route spécifique en fonction de la situation réelle.

En conclusion de la séance de travail, le camarade Mai Son, vice-président permanent du Comité populaire provincial, a souligné qu'il s'agissait d'un ensemble d'indicateurs clés destinés à aider les responsables des organismes administratifs à suivre, évaluer et donner des orientations en temps opportun. Par conséquent, le Bureau du Comité populaire provincial doit collaborer étroitement avec le Bureau du gouvernement pour organiser le travail, examiner et déterminer les indicateurs clés des secteurs, garantir l'exhaustivité des données et rendre compte des indicateurs provinciaux conformément aux critères fixés par le gouvernement central.

Après cette réunion, sur la base des données proposées par les secteurs à inclure dans l'ensemble d'indices, le Bureau du Comité populaire provincial synthétisera entièrement, travaillera avec les secteurs, déterminera les indices, assurera des données complètes, selon les instructions du Centre, comparera sur le système, et conseillera au Président du Comité populaire provincial de publier l'ensemble d'indices avant le 15 septembre.

Le Département des sciences et de la technologie présidera et coordonnera avec les secteurs concernés l'examen de certains indicateurs manquants et les ajoutera au CIO de la province, servant ainsi de direction et d'administration au Comité populaire provincial dans les temps à venir.

Nguyen An

Source : https://doanhnghiepvn.vn/chuyen-doi-so/bac-ninh-trien-khai-xay-dung-bo-chi-so-phuc-vu-cong-tac-chi-dao-dieu-hanh/20250903022818204