Le ministère de l'Intérieur a tenu une réunion de travail en mars 2025.

Le matin du 11 mars 2025, au siège du ministère, la ministre de l'Intérieur , Pham Thi Thanh Tra, a présidé la conférence de travail de mars 2025 du ministère de l'Intérieur.

Étaient présents à la Conférence les vice-ministres : Truong Hai Long, Vu Chien Thang, Nguyen Thi Ha, Nguyen Ba Hoan, Le Van Thanh ; des représentants des dirigeants des unités relevant du Ministère ; des représentants du Comité permanent du Comité du Parti du Ministère ; des représentants du Syndicat des travailleurs et du Syndicat de la jeunesse du Ministère.

La ministre Pham Thi Thanh Tra a prononcé le discours d'ouverture de la réunion de travail du ministère de l'Intérieur de mars 2025.

Dans son discours d'ouverture, la ministre Pham Thi Thanh Tra a souligné qu'il s'agissait de la première réunion depuis la fusion des unités du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales avec le ministère de l'Intérieur. Face à l'immense quantité de travail qui attend les participants, la ministre a demandé aux unités de consacrer chaque minute à des tâches précises, de rendre compte directement de leur exécution, de proposer des solutions et, en mars, de se concentrer sur la révision, le complément et le perfectionnement des plans afin de les mettre en œuvre d'urgence, dans le but de mener à bien les tâches du premier trimestre.

Lors de la conférence, le chef de cabinet du ministère, Vu Xuan Han, a brièvement présenté un rapport sur les résultats de la mise en œuvre des tâches en février 2025 et durant les dix premiers jours de mars 2025, ainsi que sur la mise en œuvre des tâches restantes au cours du premier trimestre 2025 du ministère de l'Intérieur ; les représentants des dirigeants de plusieurs unités relevant du ministère et relevant directement de celui-ci ont présenté des informations complémentaires à la demande du ministre ; les vice-ministres Le Van Thanh, Vu Chien Thang et Nguyen Thi Ha ont présenté un rapport sur les progrès et les résultats de la mise en œuvre des tâches qui leur avaient été confiées par le ministre, ainsi que sur divers autres points.

Le vice-ministre Le Van Thanh prend la parole lors de la conférence de travail de mars 2025 du ministère de l'Intérieur.

Le vice-ministre Vu Chien Thang prend la parole lors de la conférence de travail de mars 2025 du ministère de l'Intérieur.

La vice-ministre Nguyen Thi Ha prend la parole lors de la conférence de travail de mars 2025 du ministère de l'Intérieur.

En conclusion de la conférence, la ministre Pham Thi Thanh Tra a salué l'esprit et le sens aigu des responsabilités des cadres, fonctionnaires et agents du ministère de l'Intérieur qui se sont efforcés de mener à bien les tâches prévues pour février 2025. Elle a notamment souligné leurs précieux conseils aux autorités compétentes concernant l'organisation des ministères, des agences ministérielles, des agences gouvernementales et des agences spécialisées des comités populaires provinciaux et de district à compter du 1er mars 2025. La ministre a estimé que la fusion entre le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales et le ministère de l'Intérieur s'était déroulée sans heurts, dans un climat favorable et harmonieux, constituant un exemple à suivre pour les ministères et agences ayant récemment mis en œuvre cette restructuration. Elle a également souligné l'intégration réussie des cadres, fonctionnaires et agents, leur collaboration étroite et leur mise au travail immédiate, sans lacune juridique, et leur capacité à atteindre les objectifs fixés. Les domaines de gestion nouvellement acquis par l'État, tels que le travail, l'emploi, les personnes méritantes et l'assurance sociale, sont transférés de manière fluide, rigoureuse, synchrone et unifiée.

La ministre Pham Thi Thanh Tra a présidé la conférence de travail de mars 2025 du ministère de l'Intérieur.

Le ministre a chargé le vice-ministre Vu Chien Thang de diriger le Bureau du ministère afin de superviser et de coordonner avec les unités relevant du ministère l'examen des conditions de travail et du matériel, et de s'assurer qu'ils répondent au mieux aux exigences et facilitent le fonctionnement des unités placées sous l'autorité du ministère ou directement sous sa tutelle. Les chefs d'unité sont responsables de la documentation détaillée.

Concernant les tâches clés à venir, la ministre Pham Thi Thanh Tra a suggéré d'accorder une attention particulière aux points suivants :

Premièrement , il convient de concentrer les efforts, d'unifier la prise de conscience et la compréhension afin de conseiller au Comité directeur de résumer la résolution n° 18-NQ/TW du Comité central, et au Comité du Parti gouvernemental de déployer le contenu relatif à l'organisation des unités administratives et d'élaborer un modèle d'organisation du gouvernement local afin de garantir prudence, exhaustivité et qualité, en s'attachant à intégrer les avis du Bureau politique lors de la réunion du 7 mars 2025 afin de finaliser la soumission et le projet relatifs à l'organisation et à la réorganisation des unités administratives à tous les niveaux et d'élaborer un modèle d'organisation du gouvernement local à deux niveaux afin de garantir une base politique, juridique et pratique complète lors de la mise en œuvre de cet arrangement.

Le Ministre a demandé aux chefs d'unité de diffuser activement cette idéologie auprès des fonctionnaires et employés du ministère de l'Intérieur afin qu'ils comprennent correctement les points de vue et les principes de la future réorganisation administrative. Cette réorganisation vise à créer un espace propice à un développement stable pour les siècles à venir, dans une perspective stratégique à long terme, et à faire entrer le pays dans une nouvelle ère. Lors de cette réorganisation, il est impératif de respecter l'histoire, la culture, les traditions, la religion, l'appartenance ethnique, la défense et la sécurité nationales, mais aussi de tenir compte des réalités géographiques, géoéconomiques, géoculturelles et démographiques. Il s'agit de créer les conditions nécessaires à l'entraide, à l'interaction et au développement conjoint des territoires, car l'intérêt national prime sur tout.

Deuxièmement, il convient de revoir le système institutionnel et les politiques afin d'en assurer la cohérence et la synchronisation. Il est nécessaire de finaliser les documents relatifs à la loi sur l'organisation des collectivités locales, à la loi sur les cadres et les fonctionnaires et à la loi sur l'emploi ; d'élaborer et de soumettre aux autorités compétentes les décrets et circulaires prévus pour mars 2025.

Troisièmement, il est nécessaire de procéder d'ici le 15 mars 2025 à un examen général et à une évaluation initiale de l'organisation des ministères, des agences de niveau ministériel, des agences gouvernementales et des agences spécialisées relevant des comités populaires provinciaux, afin d'identifier rapidement les difficultés et les problèmes et de permettre aux autorités compétentes de donner des orientations, des solutions et des ajustements.

Quatrièmement , examiner et évaluer la situation générale afin de proposer des tâches et des solutions pour les domaines de la gestion étatique du travail, de l'emploi, des personnes méritantes et des salaires ; la situation actuelle des questions liées à l'équipe des cadres, des fonctionnaires et des employés du secteur public après organisation et aménagement.

Cinquièmement, il convient de finaliser et de soumettre d'urgence au Premier ministre, pour promulgation, le projet d'organisation du 11e Congrès national d'émulation patriotique ; de mettre en œuvre efficacement les actions d'émulation et de récompense, notamment les mouvements et campagnes spéciales d'émulation lancés par le Premier ministre ; de récompenser les réalisations et les contributions ; et de récompenser les ministères, les directions et les collectivités locales qui mettent en œuvre des politiques de restructuration et de fusion des appareils.

Sixièmement , il convient de mettre l'accent sur la mise en œuvre efficace de politiques et de mesures visant à stabiliser le marché du travail afin de garantir la création d'emplois, la sécurité et l'ordre, la sécurité humaine et sociale, ainsi que la sécurité des citoyens. Parallèlement, il est nécessaire de trouver des solutions pour développer un marché du travail moderne, flexible, synchronisé, interconnecté et multisectoriel, répondant aux exigences de l'intégration internationale et régulant efficacement l'offre et la demande de main-d'œuvre. Il est également recommandé de présenter au Premier ministre un rapport sur les mécanismes et politiques proposés concernant les permis de travail pour les étrangers travaillant dans l'industrie des semi-conducteurs, dans l'esprit d'une politique d'ouverture des frontières, afin d'attirer au Vietnam des ressources humaines hautement qualifiées.

Septièmement , conseiller les autorités compétentes sur la mise en œuvre effective de la Directive n° 14/CT-TW du Secrétariat du 19 juillet 2017 relative au renforcement continu de la direction du Parti sur le travail des personnes ayant rendu des services méritoires à la révolution. Visiter et encourager les bénéficiaires des politiques lors des principales fêtes nationales de 2025, en veillant à la ponctualité, à la publicité et à la transparence ; mettre en œuvre efficacement les régimes et politiques destinés aux personnes ayant rendu des services méritoires, en cohérence avec les autres politiques sociales, afin d’assurer leur harmonie, de répondre aux exigences de la sécurité sociale et d’améliorer continuellement les conditions de vie matérielles et spirituelles de ces personnes, de leurs proches et de leurs familles révolutionnaires.

Huitièmement , se concentrer sur la consultation concernant le contenu, les documents et la préparation des conditions nécessaires pour que le gouvernement puisse organiser la Conférence du Premier ministre rencontrant des jeunes exceptionnels en 2025, la Conférence pour annoncer l'indice PAR en 2024 et l'indice de satisfaction du peuple à l'égard des services des agences administratives de l'État en 2024 des ministères, des branches et des localités.

Neuvièmement , continuer à privilégier la promotion de la transformation numérique dans les unités relevant du ministère de l'Intérieur.

Dixièmement , le chef d'unité doit donner des instructions précises aux fonctionnaires, employés du secteur public et ouvriers afin qu'ils se concentrent sur leur travail dès le début du mois de mars 2025, garantissant ainsi l'impartialité et l'objectivité, sans interruption de leurs tâches. Il doit également leur attribuer des tâches en fonction des capacités, des fonctions et des missions de l'unité, afin de garantir une répartition claire des rôles et des responsabilités, ainsi que des résultats concrets. Enfin, il doit veiller à créer les conditions nécessaires pour que les fonctionnaires, employés du secteur public et ouvriers puissent travailler sereinement, se conformer aux directives, s'unir, partager leurs connaissances, conjuguer leurs efforts et œuvrer de concert à la promotion des valeurs fondamentales et au développement commun du ministère de l'Intérieur après la fusion.

Onzièmement , préparez-vous bien à l'organisation des cellules du Parti et des congrès du Parti sous l'égide du Comité du Parti du Ministère de l'Intérieur en avril et mai 2025.

La ministre Pham Thi Thanh Tra a chargé les vice-ministres de travailler sans délai avec chaque unité relevant du ministère qu'elle a désignée afin de définir clairement les tâches de travail pour 2025 mois, en fonction des besoins et des progrès réalisés, de rétablir la discipline publique, dans l'esprit de promouvoir la plus haute responsabilité des cadres, fonctionnaires et employés du ministère de l'Intérieur - à savoir, la solidarité, la discipline, le professionnalisme, l'efficacité et l'efficience ; afin d'accomplir avec excellence les tâches de 2025 dans tous les domaines de la gestion de l'État attribués au ministère.

Source : https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56961