Il existe encore des endroits où règne une mentalité de repli sur soi et une peur de commettre des erreurs.

Dans certaines localités et unités, la discipline et l'ordre dans l'exercice des fonctions publiques ne sont pas suffisants.

Le matin du 3 juillet, poursuivant sa 17e session, le Conseil populaire de Hanoï a tenu une séance de questions-réponses sur deux groupes de sujets : la mise en œuvre de la discipline, de l'ordre et de la responsabilité dans l'exercice des fonctions publiques au sein des agences d'État de la ville, et la formation professionnelle et la création d'emplois dans la région.

Le président du Conseil populaire de Hanoï, Nguyen Ngoc Tuan, a déclaré que ces dernières années, la ville s'était concentrée sur le renforcement des réformes administratives, la réorganisation de l'appareil, la promotion de la décentralisation et de la délégation, l'amélioration de l'environnement des investissements, ainsi que sur la sensibilisation et la responsabilisation des cadres, des membres du parti, des fonctionnaires, des employés du secteur public et des travailleurs.

Président du Conseil populaire de Hanoï, Nguyen Ngoc Tuan.

La situation en matière d'organisation de la mise en œuvre des tâches socio-économiques a connu des changements positifs ; un certain nombre de problèmes difficiles qui existaient depuis de nombreuses années ont été résolus...

Cependant, des opinions et des recommandations d'électeurs reflètent encore le fait que la discipline et l'ordre dans l'exercice des fonctions publiques dans certaines localités et unités ne sont pas suffisamment élevés et rigoureux.

« Dans certains endroits, on observe des cas d'évitement, de procrastination, de manque de responsabilité, de mentalité de fuite, de peur des erreurs et de peur des responsabilités », a déclaré M. Tuan.

D'après lui, c'est ce qui explique les retards et la piètre qualité de nombreuses tâches confiées par la Ville. Certains cadres, fonctionnaires et employés du secteur public continuent d'enfreindre les règles, les règlements et les consignes des agences et des services, voire de ne pas les respecter scrupuleusement.

« Il s'agit d'une question importante et urgente sur laquelle le Comité permanent et le Comité permanent du Comité du Parti municipal concentrent leurs efforts, et qui doit être examinée par le Conseil populaire de la ville afin d'en analyser et d'en évaluer correctement les avantages, les lacunes et les limites, d'identifier clairement les causes, les responsabilités, la feuille de route et les solutions pour une correction et un dépassement rapides », a souligné M. Tuan.

formation professionnelle, sécurité sociale

Concernant la formation professionnelle et la création d'emplois, le président du Conseil populaire de Hanoï a déclaré qu'il s'agissait d'une question très importante dans le processus de développement de Hanoï, une ville étendue, peuplée et connaissant un taux d'urbanisation élevé, actuellement en plein développement.

Aperçu de la réunion du Conseil populaire de Hanoï de ce matin (3 juillet).

Il a déclaré que depuis le début du mandat, la résolution du congrès du parti municipal et les programmes de travail du comité du parti municipal ont défini des objectifs, des cibles et des solutions clés pour améliorer la qualité de la formation professionnelle, se concentrer sur la création d'emplois et contribuer à l'augmentation des revenus de la population.

« Un grand nombre d'électeurs ont exprimé leur souhait que la ville continue d'être attentive à la situation, mette en place de nombreux mécanismes et politiques, privilégie l'allocation des ressources, les investissements, améliore la qualité de la formation professionnelle et la création d'emplois, et garantisse la sécurité sociale », a déclaré le président du Conseil populaire de Hanoï.

Compte tenu de cette volonté du Parti et de l'intérêt du peuple, la formation professionnelle et la création d'emplois sont des enjeux importants, directement liés à la vie des citoyens. Le Conseil populaire de Hanoï doit assurer un suivi afin d'évaluer les résultats et d'identifier les problèmes et difficultés rencontrés.

À partir de là, il convient de clarifier les causes et les responsabilités à tous les niveaux et de proposer des solutions pour améliorer la qualité de la formation professionnelle et résoudre les problèmes d'emploi dans la ville dans les prochains mois.

Le président du Conseil populaire de Hanoï, Nguyen Ngoc Tuan, a demandé aux délégués de faire preuve de responsabilité envers les électeurs, de participer activement aux questions et aux débats dans un esprit franc et constructif, en clarifiant les points qui les préoccupent afin que la séance de questions-réponses puisse donner les meilleurs résultats possibles.

Source : https://www.baogiaothong.vn/chu-tich-hdnd-tp-ha-noi-co-noi-con-tam-ly-ban-lui-so-sai-192240703103334108.htm