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Depuis le début du mois d'avril, le Comité populaire provincial a publié le Plan n° 63/KH-UBND, précisant la direction du Comité directeur central et du ministère de l'Intérieur , attribuant des tâches aux agences fonctionnelles, aux districts, aux villes et au Conseil de gestion du parc industriel provincial pour élaborer de manière proactive un plan pour répondre au Mois d'action sur la sécurité et la santé au travail et à la sécurité et la santé au travail en 2025 en fonction de la situation réelle. Le Comité populaire provincial a demandé que le Mois d’action pour la sécurité et la santé au travail 2025 vise à sensibiliser tous les niveaux, secteurs, organisations et individus aux lois et politiques en matière de sécurité et de santé au travail ; Droits et obligations des organisations et des individus dans la mise en œuvre des lois et des politiques de l’État en matière de sécurité et de santé au travail ; Promouvoir des programmes d’action spécifiques dans les entreprises, les établissements de production et de commerce pour améliorer les conditions de travail ; Renforcer l’évaluation, identifier les risques et mettre en œuvre de manière proactive des mesures pour garantir la sécurité et la santé au travail. L’organisation du Mois d’action doit être concrète, cohérente avec la situation locale, apporter des solutions hautement applicables, contribuer à améliorer les conditions de travail, minimiser les accidents du travail et les maladies professionnelles.
En tant que comité permanent du Conseil provincial de la sécurité et de la santé au travail, le ministère de l’Intérieur a activement conseillé et publié de nombreux documents ordonnant la mise en œuvre synchrone des activités d’intervention. Le ministère de l'Intérieur a publié le communiqué officiel n° 3226/SNV-LĐVL&BHXH du 17 avril 2025 demandant aux localités et aux unités d'organiser l'auto-inspection, l'examen et l'évaluation des risques pour la sécurité et la santé au travail, et en même temps de déployer des formes de communication riches et vivantes. Coordonner avec les agences de presse pour promouvoir la propagande sur la loi sur la sécurité et la santé au travail ; sécurité et santé au travail; Objectif et importance de la mise en œuvre de la sécurité et de la santé au travail pour les activités de production et d'entreprise, la protection de la santé des travailleurs et le développement durable des entreprises ; Droits et obligations des employeurs et des salariés en matière de sécurité et de santé au travail ; thème du Mois d'action; Activités en réponse au Mois d’action et aux slogans d’action ; exemples avancés… sur les médias de masse ; Utilisez des slogans, des bannières, des panneaux d’affichage, des affiches, des documents et des dépliants pour communiquer. Propagande sur le site Internet et le babillard des agences et des entreprises ; organiser des sessions médiatiques en direct ; Organiser des séminaires, des dialogues politiques, des échanges et partager des expériences sur l’hygiène et la sécurité au travail.
Le ministère de l'Intérieur a organisé un concours en ligne pour en savoir plus sur les lois relatives à la sécurité et à la santé au travail, attirant plus de 6 000 employeurs, employés, membres de syndicats, fonctionnaires, fonctionnaires et employés publics travaillant dans des agences, des unités et des entreprises de la province. Fournir des conseils sur le contenu et du matériel de propagande sur la sécurité et la santé au travail, les polices d'assurance contre les accidents du travail et les maladies professionnelles pour les industries, les syndicats, les localités et les entreprises. Le Conseil de gestion du parc industriel provincial a coordonné l'inspection des conditions de travail dans les entreprises, en particulier dans les industries à haut risque telles que le textile, la construction et la mécanique. Les autorités compétentes inspectent et examinent les documents émis par les entreprises, les établissements de production et les entreprises commerciales sur les réglementations, les processus et les dispositions visant à garantir la sécurité et la santé au travail ; comparer avec les normes et réglementations techniques nationales en matière de sécurité et de santé au travail ; Modifier, compléter, compléter et mettre en œuvre correctement les règles, procédures et règlements internes pour assurer la sécurité et la santé au travail des agences, des entreprises et des établissements de production et commerciaux. Guider les entreprises, les établissements de production et les entreprises commerciales pour organiser des inspections et évaluer les risques en matière de sécurité et de santé au travail ; Une attention particulière est accordée aux professions à haut risque d’accidents du travail et de maladies professionnelles.
Mettre en œuvre des réglementations sur la protection du travail et les soins de santé des employés, telles que : les bilans de santé des employés ; Fournir des équipements de protection individuelle au travail aux travailleurs effectuant des travaux comportant des facteurs dangereux et nocifs ; Fournir une rémunération en nature aux travailleurs, en veillant à ce qu’ils bénéficient pleinement des avantages des politiques de protection du travail et de soins de santé telles que prescrites.
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En réponse au Mois d'action pour la sécurité et la santé au travail 2025, sur la base de la situation réelle et des conditions spécifiques, les localités, les unités, les entreprises, les établissements de production et les entreprises de la province ont proactivement affiché des slogans, organisé des cérémonies de lancement, des séminaires, des dialogues politiques, des conférences, des ateliers, des échanges, des partages d'expériences sur la sécurité et la santé au travail, des concours de sécurité et de santé au travail, des échanges culturels avec un contenu de propagande sur la sécurité et la santé au travail... pour attirer l'attention des employeurs et des employés, de la communauté sociale et promouvoir la participation des employés à ce travail. Organiser des conférences pour évaluer le travail en matière de sécurité et de santé au travail, résumer et examiner les mouvements d'émulation en matière de sécurité et de santé au travail, les mouvements verts, propres et beaux, féliciter et récompenser les collectifs et les individus ayant réalisé des réalisations en matière de travail en matière de sécurité et de santé au travail et les mouvements d'émulation. Organiser des formations sur la sécurité et la santé au travail, des bilans de santé périodiques et la détection des maladies professionnelles pour les travailleurs. Les unités, les entreprises et les installations de production doivent examiner, identifier et établir des statistiques sur les machines, les équipements et les matériaux avec des exigences strictes en matière de sécurité et de santé au travail conformément à la réglementation. En plus d’investir dans l’amélioration des conditions de travail et dans le renforcement de la sécurité et de la santé au travail, les localités, les agences, les organisations, les entreprises, les établissements de production et les commerces prennent soin de la santé et de l’esprit des travailleurs ; Coordonner avec les établissements médicaux l’organisation de bilans de santé périodiques et de contrôles des maladies professionnelles pour les travailleurs, en particulier ceux des entreprises où les environnements de travail sont toxiques. Organiser des visites et encourager les individus et les familles des travailleurs victimes d'accidents du travail ou de maladies professionnelles... Créant ainsi des changements positifs pour réduire les risques pour la sécurité et la santé au travail, garantissant ainsi la sécurité et la santé des travailleurs.
Au cours du Mois d'action, la province a mis en place une équipe interdisciplinaire chargée d'inspecter les entreprises clés présentant des risques élevés d'accidents du travail et de maladies professionnelles concernant la mise en œuvre des lois sur la sécurité et la santé au travail, la formation, l'utilisation, la déclaration, l'enregistrement et l'inspection des machines, des équipements et des matériaux avec des exigences strictes en matière de sécurité et de santé au travail. Les secteurs fonctionnels, les districts, les villes et le Conseil de gestion du parc industriel provincial renforceront l'inspection et la supervision des entreprises et des travailleurs dans la mise en œuvre des réglementations légales sur la sécurité et la santé au travail ; détecter et guider rapidement les entreprises et les installations de production pour surmonter et gérer les risques en matière de sécurité et de santé au travail ; traiter strictement les cas de violations intentionnelles.
Le Mois d’action pour la sécurité et la santé au travail 2025 n’est pas seulement une campagne de propagande de pointe, mais aussi une occasion pour tous les niveaux, secteurs, entreprises et travailleurs de revoir le système de gestion et l’application de la loi sur le travail en toute sécurité. Selon le représentant du ministère de l'Intérieur, l'objectif ultime est de former une culture de sécurité dans chaque environnement de travail – où chaque travailleur se protège de manière proactive ainsi que ses collègues. Avec la direction drastique de la province, la participation responsable des départements et des branches et le consensus des entreprises envers les travailleurs, l'environnement de travail est progressivement construit pour être de plus en plus sûr, sain et durable, contribuant à promouvoir le développement socio-économique de la localité.
Article et photos : Minh Tan
Source : https://baonamdinh.vn/xa-hoi/202505/da-dang-cac-hoat-dong-huong-ung-thang-hanh-dong-ve-an-toan-ve-sinh-lao-dong-nam-2025-0306cb5/
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