Le projet fait partie de l’initiative mondiale Futuremakers de Standard Chartered, qui vise à aider les jeunes défavorisés – en particulier les femmes et les personnes handicapées – à apprendre un métier, à développer des compétences et à accéder à des opportunités d’emploi durables.
Au Vietnam, le projet est mis en œuvre par Plan International Vietnam en collaboration avec le Hanoi Industrial Vocational College (HNIVC) et le Bac Thang Long Economic and Technical College (BTL) sur la période 2025-2027, visant à permettre à 2 000 jeunes défavorisés (dont 70 % de femmes et 5 % de personnes handicapées) de participer à des cours de formation professionnelle de courte durée et à des compétences générales liées aux besoins du marché du travail.
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| 2 000 jeunes défavorisés ont participé à des formations professionnelles de courte durée et ont acquis des compétences générales adaptées aux besoins du marché du travail. (Photo : Plan International Vietnam) |
Lors de la cérémonie, Mme Trinh Nhu Quynh, directrice des relations extérieures, du marketing et de l'image de marque de la Standard Chartered Bank Vietnam, a déclaré : « Nous sommes heureux de continuer à accompagner Plan International dans la mise en œuvre de la prochaine phase du projet. « Créer une entreprise en toute confiance » aide des milliers de jeunes à surmonter les obstacles, à trouver un emploi et à contribuer positivement au développement communautaire. »
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| Cérémonie de lancement du projet. (Photo : Plan International Vietnam) |
Tu Anh, élève de terminale en tourisme et voyages, a participé à la phase précédente du projet. Elle a confié : « Avant de rejoindre le projet « Carrière Confiante », j'étais plutôt timide et je n'avais pas d'orientation précise pour mon avenir. Grâce à mes études à HNIVC et à la formation en compétences relationnelles du projet, j'ai mieux compris l'importance du métier de touriste, appris à communiquer, à travailler en groupe et à passer des entretiens avec beaucoup plus d'assurance. Après la formation, j'ai été mise en relation avec des entreprises et j'ai eu l'opportunité de travailler à temps partiel dans les secteurs de la restauration et du tourisme, tout en étudiant et en acquérant une expérience pratique. Ce qui me tient le plus à cœur, ce n'est pas seulement d'avoir une carrière, mais aussi de croire en moi, comme le nom du projet « Carrière Confiante ». »
Source : https://thoidai.com.vn/dao-tao-nghe-ngan-han-va-ky-nang-mem-cho-2000-thanh-nien-co-hoan-canh-kho-khan-217176.html








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