Considérant que le bonus scientifique de seulement 50 à 100 millions de VND n'est pas digne d'intérêt, les experts suggèrent que Hô Chi Minh-Ville l'augmente à 100 000 à 500 000 USD pour attirer des ressources humaines de haute qualité.
Dans l'après-midi du 17 janvier, le Département de l'information et des communications de Ho Chi Minh-Ville s'est coordonné avec le Département des sciences et de la technologie pour organiser une conférence afin d'apporter des idées au projet de programme d'action du Comité du Parti de la ville et au plan du Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville pour mettre en œuvre la résolution 57 de 2024 du Politburo sur les percées dans le développement scientifique et technologique, l'innovation et la transformation numérique nationale.
M. Lam Dinh Thang, directeur du département de l'information et des communications de Ho Chi Minh-Ville, a déclaré que même si la fin de l'année doit se concentrer sur la préparation du Nouvel An lunaire, les dirigeants de la ville sont particulièrement intéressés à mettre en œuvre la résolution 57 au plus tôt avec un esprit d'urgence et de détermination.
Dans le projet de programme d’action et de plan de mise en œuvre, Hô Chi Minh-Ville identifie de nombreuses tâches et solutions spécifiques, attribuant des responsabilités à chaque unité en fonction des progrès réalisés.
M. Thang a demandé à des experts, scientifiques et chercheurs de donner leur avis sur neuf points. Le premier est de donner son avis sur l'orientation des domaines stratégiques avantageux, porteurs de résultats rapides et propices au développement socio -économique de la ville.
Parallèlement à cela, il y a la solution qui consiste à mobiliser toutes les ressources sociales pour participer ; des mécanismes et des politiques pour faciliter l’innovation des entreprises, la création de science et de technologie ; le développement de ressources humaines de haute qualité pour les entreprises, l’État et la société.
Le directeur du Département de l'information et des communications de Ho Chi Minh-Ville, Lam Dinh Thang, a déclaré que le département est toujours prêt à recevoir des commentaires pour mettre en œuvre efficacement la résolution 57 de 2024 du Politburo.
Un autre enjeu clé est la promotion de la transformation numérique au sein des agences gouvernementales afin de réduire la charge de travail des fonctionnaires et d'améliorer les services publics. Concernant le système d'indicateurs d'évaluation, M. Thang a déclaré qu'il était nécessaire de suivre de près les indicateurs internationaux, les indicateurs nationaux et la marque de Hô-Chi-Minh-Ville.
Par ailleurs, les dirigeants du ministère de l'Information et des Communications espèrent également trouver des solutions pour promouvoir l'économie numérique et l'intelligence artificielle, ainsi que l'innovation dans les secteurs public et privé. Enfin, outre les tâches stratégiques, il est également nécessaire d'identifier des objectifs précis pour 2025 afin d'obtenir des résultats immédiats et d'observer des changements concrets.
Honorer les scientifiques, valoriser les récompenses
Partageant l'histoire de la société Vingroup qui a reçu le prix VinFuture en peu de temps, le Dr Vo Van Khang, vice-président de la Southern Information Security Association, souhaite honorer les scientifiques et considère cela comme l'une des solutions pour attirer des ressources humaines de haute qualité.
M. Khang a déclaré que Hô-Chi-Minh-Ville avait également des prix, mais qu'un montant de 50 à 100 millions de dollars seulement était insuffisant. Il a donc proposé de porter le montant des prix à 100 000 à 500 000 dollars. Cette politique de récompenses élevées permettra aux scientifiques de gagner leur vie, de devenir célèbres et de se motiver davantage pour la recherche.
Le Dr Vo Van Khang, vice-président de la Southern Information Security Association, a déclaré qu'il était nécessaire d'augmenter le niveau de récompense pour les scientifiques.
Le professeur associé, Dr Nguyen Van Phuong, directeur du Centre de formation et de recherche en gestion publique de l'Université internationale de Hô-Chi-Minh-Ville, a déclaré qu'une politique de soutien à l'enseignement postuniversitaire devait être mise en place, comme base pour le développement de la recherche. Ce soutien devrait être diversifié, sans nécessairement passer par l'envoi de personnel à l'étranger, car de nombreuses universités nationales sont capables de former des ressources humaines de niveau international.
Concernant le capital, cet expert a analysé qu'augmenter les capitaux destinés à la science et à la technologie sans méthodes de décaissement efficaces serait vain. Le professeur associé Phuong a proposé d'émettre des obligations pour les fonds scientifiques et technologiques, d'accroître le capital-risque et d'investir résolument dans les idées de recherche.
En revanche, si les projets n’utilisent pas de capital budgétaire, le processus doit être transparent et les procédures doivent être simples, conformément aux normes de l’unité de financement et aux normes internationales.
En suggérant des tâches prioritaires, le professeur associé Phuong a suggéré qu'au cours des cinq prochaines années, Hô-Chi-Minh-Ville doit développer une agriculture de haute technologie, développer des technologies de base dans les énergies renouvelables, la technologie biomédicale et pharmaceutique, ainsi que la logistique.
« Il existe des données qui coûtent des centaines de milliards à créer, mais qui sont conservées dans un coffre-fort »
Le Dr Tran Thanh Tung, directeur adjoint de la Faculté des technologies de l'information de l'Université internationale, a déclaré que les scientifiques universitaires publient de nombreuses recherches, mais qu'ils manquent actuellement de mécanismes pour les exploiter. Les scientifiques eux-mêmes sont souvent peu compétents en recherche et en affaires.
Le Dr Tung a donc proposé de créer un département chargé de rechercher ces experts, de négocier et de trouver des moyens de transférer, de commercialiser et d’exploiter efficacement ces projets de recherche.
Parallèlement, Maître Bui Hong Son, expert de la Banque mondiale, a reconnu que la création de données reçoit actuellement une attention particulière mais n'est pas partagée, même au sein des agences gouvernementales.
« Il y a des données très précieuses mais elles sont conservées dans un coffre-fort sans être utilisées, même si des dizaines de milliards de dongs sont dépensés, même certains projets dépensent des centaines de milliards de dongs mais ne peuvent pas être développés », s'inquiète M. Son, estimant en même temps que sans données, il est difficile de développer l'intelligence artificielle.
Les experts affirment qu’il est nécessaire de partager des données spécialisées pour former progressivement une économie des données.
Cet expert estime qu'une plateforme de partage de données entre les administrations est nécessaire, mais qu'il est essentiel de développer des données spécialisées et de promouvoir leur partage. Par exemple, pour accélérer les procédures d'autorisation de construction, outre les données du Département de la Construction, il existe également des données spécialisées dans les trois domaines suivants : planification, administration foncière, prévention et lutte contre les incendies.
« Si ces données ne sont pas connectées et partagées entre elles, une nouvelle méthode de fonctionnement ne peut pas être formée », a déclaré l'expert.
Par ailleurs, M. Son a également suggéré qu'Hô-Chi-Minh-Ville adopte des politiques innovantes pour exploiter et utiliser efficacement les données afin de créer de nouvelles valeurs, en formant progressivement une société de partage des données et en développant une économie des données. Les experts ont suggéré qu'Hô-Chi-Minh-Ville pourrait se fixer un objectif modeste d'ici 2030 pour créer un modèle pilote d'économie des données.
Les startups de Ho Chi Minh-Ville représentent 50 % du total du pays
Selon les statistiques, l'indice de productivité totale des facteurs (PTF) de Ho Chi Minh-Ville au cours de la période 2016-2024 a toujours augmenté et se situe à un niveau élevé, dans lequel la science et la technologie ont contribué à 74% à la croissance de la PTF.
Hô-Chi-Minh-Ville dispose d'un écosystème d'environ 2 200 startups innovantes, représentant 50 % du pays ; plus de 200 fonds de capital-risque, 53 organisations de soutien aux startups, 97 universités et collèges, plus de 500 événements de startups et près de 80 concours de startups chaque année.
L'écosystème de startups et d'innovation d'Ho Chi Minh-Ville se renforce et se rapproche du groupe des 100 villes possédant les écosystèmes de startups et d'innovation les plus dynamiques au monde.
Source : https://thanhnien.vn/de-xuat-tphcm-tang-muc-thuong-khoa-hoc-cho-xung-tam-185250117174721363.htm
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