MISA a le plaisir d'accueillir Western Pacific Group pour échanger et découvrir la culture d'entreprise.

Aperçu de la réunion entre le MISA et le Groupe du Pacifique occidental (WPG)

Pour accueillir la délégation, MISA était composée de M. Lu Thanh Long, président du conseil d'administration, de Mme Nguyen Thanh Thuy, directrice du Centre des solutions pour les grandes entreprises, de Mme Doan Thi Bich Ngoc, directrice exécutive de l'Institut pour l'innovation commerciale et responsable du département de la communication. WPG était également accompagné de M. Tran Anh Vuong, directeur général, ainsi que d'autres dirigeants de l'entreprise.

Lors de la réunion, M. Tran Anh Vuong a indiqué que l'entreprise allait se développer prochainement et qu'elle devra donc investir dans le développement de sa culture d'entreprise et l'application de solutions technologiques à sa gestion opérationnelle. MISA a choisi MISA comme destination pour ce projet d'expansion en félicitant MISA pour sa culture d'entreprise solide, un atout précieux. De plus, MISA étant une entreprise technologique, elle est constamment à jour et s'adapte rapidement aux tendances.

M. Tran Anh Vuong, directeur général de WPG, a partagé lors de la réunion

Lors de cette réunion, les représentants de MISA ont présenté l'entreprise et ses 30 ans d'histoire, de création et de développement, ainsi que les caractéristiques de sa culture d'entreprise. Fondée sur le principe du « service à la société », cette culture se diffuse et s'ancre dans les habitudes, les comportements et les attitudes des collaborateurs. Elle se concrétise également par des processus et des réglementations, et est mise en œuvre au quotidien grâce à un système de communication interne systématique et généralisé.

Mme Nguyen Thi Ha Trang, responsable du département des relations publiques, a partagé les caractéristiques culturelles de MISA lors de la réunion.

Démontrant leur intérêt et leur sérieux pour l'apprentissage, le conseil d'administration, les dirigeants et les employés de WPG ont débattu avec enthousiasme et posé des questions directes sur le sujet. Les questions portaient sur les politiques de bien-être, l'attraction et la rétention des talents, la cohésion organisationnelle et l'orientation vers des objectifs communs, la discipline, les méthodes de constitution d'une équipe de talents et les principes de gouvernance, etc.

[Voir plus d'articles partagés par le président du conseil d'administration Lu Thanh Long sur « Comment MISA a construit la culture d'entreprise » ICI]

Parallèlement, le conseil d'administration de WPG s'intéresse également aux solutions numériques développées par MISA, notamment la plateforme de gestion d'entreprise unifiée MISA AMIS. Considérée comme une solution pratique pour accompagner les entreprises dans leur transformation numérique complète, elle est directement appliquée au sein de MISA. WPG mettra prochainement cette solution en pratique afin d'améliorer la productivité et d'optimiser les opérations.

Les dirigeants, la direction et les employés de WPG ont discuté avec enthousiasme et posé des questions directes sur le sujet.

M. Lu Thanh Long, président du conseil d'administration de MISA, a offert des souvenirs au conseil d'administration, à la direction et aux employés du groupe Western Pacific.

WPG est un pionnier du développement de parcs industriels et de pôles logistiques, construisant des infrastructures de parcs industriels et logistiques, ainsi qu'exploitant et développant une chaîne de services logistiques complète. Fort de 18 ans d'expérience, WPG compte actuellement 11 entreprises membres et investit dans des projets de construction et d'exploitation d'infrastructures de parcs industriels, avec des investissements de plusieurs milliers de milliards de dongs.

Cette rencontre et ces échanges ont été une occasion précieuse pour WPG de découvrir la méthode de MISA pour construire et développer sa culture d'entreprise. MISA a également eu l'occasion d'entendre de nouvelles perspectives pour améliorer et valoriser sa culture. Nous espérons qu'à l'avenir, les deux parties auront davantage d'occasions d'échanger et de partager leurs expériences en matière de gestion et d'exploitation, afin de véhiculer des valeurs de développement durable.

Source : https://www.misa.vn/147961/misa-vui-mung-don-tiep-western-pacific-group-toi-giao-luu-hoc-hoi-ve-van-hoa-doanh-nghiep/