La ministre de l'Intérieur, Pham Thi Thanh Tra, a déclaré que la résolution 27 sur la réforme de la politique salariale serait réévaluée en 2026 et continuerait ensuite à la mettre en œuvre en conséquence.
Le matin du 26 octobre 2024, s'exprimant lors de la séance de discussion de groupe, la ministre de l'Intérieur Pham Thi Thanh Tra a informé de l'organisation des unités administratives aux niveaux des districts et des communes (fusion des districts et des communes) et des questions salariales.
Selon le ministre, la mise en œuvre des objectifs de développement socio-économique pour 2024 doit être placée dans un contexte extrêmement difficile, afin de permettre au Comité central, à l'Assemblée nationale, au gouvernement et à l'ensemble du système politique de déployer tous leurs efforts. Notre pays a obtenu des résultats très positifs et complets en matière de développement socio-économique ; 2024 sera une année de développement synchrone et global, conformément aux résolutions énoncées.
Le ministre a souligné que le Vietnam a très bien maîtrisé l'inflation grâce à la mise en œuvre de la réforme salariale. En 2023, notre pays augmentera le salaire de base de 20,8 % ; à compter du 1er juillet 2024, les salaires des cadres, fonctionnaires, employés et agents du secteur public augmenteront de 30 %. Les régimes de retraite et d'indemnités des autres catégories de population seront également ajustés.
On peut dire que normalement, les signes d'augmentation des prix seraient très marqués, mais nous avons maîtrisé l'inflation. C'est l'effort de tout le système politique.
« Nous avons récemment mis en œuvre une politique salariale. Malgré ces difficultés, le gouvernement a alloué environ 700 000 milliards de dongs, dont 930 000 milliards d'ici 2026, à l'ajustement des salaires, des prestations sociales, des retraites et des subventions aux personnes méritantes », a déclaré le ministre de l'Intérieur, soulignant qu'il s'agissait d'une source de financement très importante.
Ministre de l'Intérieur Pham Thi Thanh Tra
Selon Mme Pham Thi Thanh Tra, dans la pratique, cette situation demeure insuffisante. L'autorité compétente a informé le Bureau politique et a reçu pour instruction de réexaminer prochainement certains aspects, tels que le personnel administratif, les enseignants et le personnel médical.
« Nous procéderons à un examen approfondi afin de proposer des ajustements aux indemnités, conformément à l'esprit de la résolution du Comité central, et notamment aux conclusions du Politburo. Nous devons notamment accorder une plus grande attention aux sujets spéciaux afin d'améliorer leurs conditions de vie », a souligné le ministre.
Au total, le salaire de base a été ajusté à deux reprises par le passé, avec une augmentation de 50,8 % – un chiffre très important qui témoigne des efforts considérables déployés. Le ministre de l'Intérieur a déclaré que d'ici 2026, la résolution 27 sur la réforme de la politique salariale serait évaluée et mise en œuvre en conséquence.
Concernant la question de l'ajustement annuel ou non du salaire de base, le ministre a déclaré que cela dépendait de la situation économique du pays ; dans un avenir proche, en 2025, il pourrait être temporairement suspendu, puis ajusté pour certaines catégories. En 2026, nous pourrons poursuivre les ajustements afin d'améliorer les conditions de vie des salariés du secteur public, en veillant à ce qu'elles soient compatibles avec les exigences des missions dans le nouveau contexte.
Concernant l'organisation des unités administratives aux niveaux du district et de la commune, Mme Pham Thi Thanh Tra a déclaré qu'il s'agit d'une politique majeure, d'une question difficile et sensible, mais que récemment de nombreuses localités ont fait de grands efforts pour la mettre en œuvre.
Sur les 54 localités devant réorganiser leurs unités administratives de district et de commune, 51 l'ont fait. Les trois provinces restantes, Binh Phuoc, Dien Bien et Lai Chau, présentent des facteurs qui ne peuvent être mis en œuvre concernant l'extension des limites administratives de la ville avec une unité administrative rurale pour créer de nouveaux espaces de développement. Faute de respect des normes et conditions, ce projet doit être interrompu.
À ce jour, le Comité permanent de l'Assemblée nationale a émis des résolutions sur l'aménagement des unités administratives de 38 localités ; il reste 13 localités, dont 10 localités ont vu leurs dossiers reçus par le Comité permanent de l'Assemblée nationale.
Source : https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56475
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