Des femmes qui brillent à l'ère du numérique, diffusant l'esprit d'innovation

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Figure emblématique de la Vietnam Aircraft Engineering Company (VAECO), l'ingénieure Thai Bao Tram a confirmé son talent dans un domaine technique considéré comme exclusivement masculin.

Elle remplit de nombreux rôles : ingénieure créative, à l'origine d'initiatives générant des milliards de dongs et contribuant à renforcer la réputation de VAECO ; épouse et mère dévouée, préservant la flamme du bonheur familial ; collègue bienveillante, toujours prête à partager avec ses collègues ; et citoyenne responsable, toujours engagée dans des activités de bénévolat pour la communauté.

Légende de la photo — Mme Thai Bao Tram a reçu le certificat de travail créatif de la Confédération générale du travail du Vietnam . Photo : NVCC

Avec près de 20 ans de service au sein du centre de maintenance d'Aircraft Engineering Company Limited, l'ingénieure Thai Bao Tram a marqué de son empreinte des initiatives d'une valeur de plusieurs milliards de dongs.

Dans un environnement technique exigeant une précision absolue, elle prend toujours le temps d'observer attentivement le travail de ses collègues, de déceler les anomalies et de proposer des améliorations. Nombre de ses initiatives contribuent non seulement à faciliter le travail, mais aussi à générer d'importantes économies pour le service.

Il convient de noter que l'initiative « Amélioration du module d'amarrage moteur du B777 pour son utilisation dans la maintenance des moteurs du B787 » a été mise en œuvre en mai 2024, permettant à l'unité d'économiser plus de 4,5 milliards de VND. Grâce à cette initiative, l'ingénieur Tram a reçu le Certificat du Travail Créatif en 2025, décerné par la Confédération Générale du Travail du Vietnam.

En tant que responsable du syndicat des femmes du centre de services de maintenance du Sud, Mme Tram a toujours une grande responsabilité dans la mise en œuvre de mouvements d'émulation, la mobilisation des femmes pour participer à des initiatives d'innovation technique et à des activités de cohésion collective.

Sous sa direction, le syndicat des femmes mène de nombreuses activités concrètes, contribuant à améliorer la vie spirituelle et à créer un environnement de travail joyeux, uni et créatif pour ses membres féminines.

En 2024, elle a été honorée par le syndicat de la Vietnam Airlines Corporation sur le thème « Femmes intellectuelles et créatives de l'aviation dans la nouvelle ère ».

Au travail, Mme Tram est une ingénieure déterminée, mais une fois rentrée chez elle, elle devient un modèle de femme travailleuse et dévouée. Pour elle, une personne qui réussit doit savoir concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Elle est convaincue que lorsque règnent l'équilibre et l'amour, au travail comme à la maison, tout devient plus facile. Forte de cette conviction, elle a bâti un foyer heureux, égalitaire et ouvert sur le monde ; les enfants sont obéissants, réussissent bien à l'école et la famille est reconnue comme « Famille Culturelle » depuis de nombreuses années.

Pour Mme Nguyen Thi Tu Anh, sa première visite au mausolée du président Hô Chi Minh coïncidait avec sa première participation au mouvement « Bon au service public, bon au travail » du journal Uncle Ho Citizen, qui mettait en avant près de 100 groupes et individus remarquables. Se remémorant son parcours, d'opératrice de machine à responsable de près de 4 000 employés, elle était très émue et fière.

Après 26 ans de travail chez TKG Teakwang Vina Joint Stock Company (Dong Nai), son dévouement et son esprit novateur l'ont aidée à devenir l'une des 10 personnes à recevoir le prix « Membre syndical féminin dynamique, créatif et responsable » en 2025.

Outre son poste de direction, Mme Tu Anh occupe également le rôle de déléguée syndicale du département, une fonction très prenante. « Je travaille par passion et je m'efforce toujours de donner le meilleur de moi-même. Chaque idée est mûrement réfléchie et, si je la juge inadaptée au processus de travail et de production, je n'hésite pas à en parler à mon responsable hiérarchique ou à la direction », a-t-elle confié.

Par conséquent, les initiatives de Mme Tu Anh sont toutes ancrées dans la réalité de la production. Ce qui la satisfait le plus, ce sont les améliorations qui permettent de fluidifier les étapes de production, de gagner du temps, de réduire les opérations et la charge de travail des ouvriers, et d'apporter des bénéfices économiques à l'usine.

Ayant travaillé directement sur la chaîne de production, Mme Tu Anh comprend parfaitement chaque étape du processus et les contraintes liées au travail. Devenue responsable, elle s'est davantage concentrée sur la recherche et l'apprentissage afin d'améliorer les méthodes de travail de ses employés.

Elle et son équipe ont régulièrement dépassé les objectifs de production et obtenu d'excellents résultats dans de nombreux domaines, surpassant systématiquement les indicateurs clés de performance de l'usine. Outre ses compétences managériales, elle participe activement aux projets d'innovation.

En seulement trois ans (2022-2025), Mme Tu Anh a contribué à aider les entreprises à réaliser des économies importantes sur les coûts des matières premières et à améliorer l'environnement de travail grâce à des initiatives spécifiques : recyclage et réutilisation des outils de production pour économiser près de 200 millions de VND ; réduction des coûts de main-d'œuvre pour économiser plus de 250 millions de VND ; amélioration des équipements de production pour économiser plus d'un milliard de VND.

Elles figurent parmi les 60 personnes distinguées par le mouvement d'émulation « Excellentes dans le travail public, excellentes dans les tâches ménagères » pour la période 2020-2025. Elles représentent également les collectifs et les individus les plus représentatifs qui ont su valoriser les talents et la créativité des femmes syndiquées, contribuant activement, par leur enthousiasme et leur intelligence, au développement des agences, des unités et des entreprises. Outre leur réussite professionnelle, elles excellent dans l'organisation de leur vie familiale, prennent grand soin de leurs enfants et participent activement aux mouvements féministes et communautaires.

Le succès des mouvements et la progression de chaque membre exemplaire du syndicat témoignent du rôle du syndicat dans l'accompagnement, le soutien et la protection, et constituent en même temps le moteur qui pousse le Syndicat vietnamien à continuer d'innover dans le contenu et les méthodes de fonctionnement, en promouvant le potentiel, l'intelligence et la créativité des femmes syndiquées et des travailleuses dans cette nouvelle ère.

La fierté de l'organisation syndicale vietnamienne

En 1989, la Confédération générale du travail du Vietnam (VGCL) a lancé le mouvement d'émulation « Bonnes au travail public, bonnes aux tâches ménagères » auprès des travailleuses et fonctionnaires. Pendant près de quatre décennies, ce mouvement est devenu un symbole du courage et de l'intelligence des Vietnamiennes au cours des trente dernières années.

M. Nguyen Dinh Khang, vice-président du Comité central du Front de la patrie du Vietnam, secrétaire du Parti et président de la Confédération générale du travail du Vietnam (VGCL), a déclaré que, de son vivant, le président Hô Chi Minh s'était toujours soucié du rôle des femmes vietnamiennes dans le développement de l'histoire de la nation et l'avait grandement apprécié.

La Confédération générale du travail du Vietnam a toujours accordé une grande importance à la reconnaissance et à la promotion du rôle des travailleuses, fonctionnaires et ouvrières, en soutenant l'organisation et en développant des mouvements d'émulation, notamment le mouvement « Bonne au travail, bonne au foyer ». Au fil des étapes, ce mouvement a toujours été porté par les organisations syndicales à la base, encourageant les femmes syndiquées et les ouvrières à surmonter les difficultés et à accomplir leurs tâches avec brio. Les syndicats à tous les niveaux ont adapté le contenu du mouvement « Bonne au travail, bonne au foyer » aux réalités et à chaque profession. De plus, ce mouvement est étroitement lié aux mouvements « Bonne au travail, bonne créative » et « Construire la femme vietnamienne de la nouvelle ère ». Après près de quatre décennies de mise en œuvre, il est devenu bien plus qu'un simple slogan : il répond à un besoin et à une aspiration profonde de millions de Vietnamiennes souhaitant s'épanouir tant dans leur vie familiale que sociale.

Entre 2020 et 2025, la Confédération générale du travail du Vietnam a décerné des certificats de mérite à 1 500 collectifs et individus exemplaires dans le cadre du mouvement d'émulation « Excellentes dans le travail public, excellentes dans les tâches ménagères ». Grâce aux résultats de ce mouvement, des centaines de cadres, d'ouvrières et de fonctionnaires ont reçu le Certificat du travail créatif de la Confédération générale. Nombre d'entre elles ont été décorées de certificats de mérite par le Premier ministre et de médailles honorifiques par le Président. Beaucoup ont été nommées Héroïnes du travail pendant la période de rénovation, ont reçu les titres de Médecin du peuple, d'Enseignante, de Mérite ou d'autres titres honorifiques, ainsi que de prestigieuses récompenses nationales et internationales.

« Dans chaque poste, chaque domaine d'activité, chaque profession, vous déployez de nombreuses initiatives, travaillez sur de nombreux sujets et mettez en œuvre des solutions efficaces qui apportent une réelle valeur ajoutée à l'agence, à l'unité, à l'entreprise et à la communauté, illustrant parfaitement l'image d'une « membre syndicale dynamique, créative et responsable ». En termes d'efficacité économique, nombre de ces initiatives génèrent des gains de plusieurs centaines de millions, voire de milliards de VND par an. Vous avez toutes en commun un parcours d'apprentissage, d'efforts, de formation continue, d'innovation et de création actives dans votre travail ; vous êtes des épouses et des mères qui concilient harmonieusement vie familiale et professionnelle, et des citoyennes responsables envers la communauté et la société », a déclaré M. Nguyen Dinh Khang.

Source : https://baotintuc.vn/van-de-quan-tam/nhung-nguoi-phu-nu-toa-sang-trong-thoi-dai-so-lan-toa-tinh-than-doi-moi-sang-tao-20251104161626469.htm