Le mouvement HMTN se répand de plus en plus fortement parmi les cadres, les enseignants et les personnes de tous horizons - Photo : NP
Jusqu'à présent, Tong Dinh Trung, enseignant au lycée de Huong Hoa, dans le district de Huong Hoa, a participé à la campagne de don du sang près de 30 fois. « J'ai commencé à donner du sang lorsque j'étais étudiant à l'Université d'éducation physique et des sports de Da Nang. Partager mon sang avec des patients en difficulté me rend heureux. C'est pourquoi je continue à donner mon sang depuis, en moyenne trois fois par an », a déclaré Trung.
Auparavant, pour diverses raisons, le mouvement de don du sang au lycée Huong Hoa n'avait pas connu un fort développement. Cependant, après avoir été témoins du parcours de quelques enseignants comme M. Trung, qui ont répandu des « gouttes de sang » et compris l'utilité et la signification du don du sang, de nombreux enseignants ont progressivement changé d'avis.
Chaque année, le mouvement du don de sang volontaire prend de l'ampleur grâce à la participation de nombreux personnels scolaires et enseignants. À chaque campagne de don de sang volontaire organisée par la Croix-Rouge, à tous les niveaux, chacun s'inscrit avec enthousiasme. « Le lycée Huong Hoa est actuellement l'un des établissements qui atteint et dépasse systématiquement l'objectif annuel de don de sang volontaire. Chaque membre du personnel et chaque enseignant de l'école est désormais non seulement un donateur bénévole, mais aussi un propagandiste, diffusant le message positif du don de sang volontaire auprès de la communauté », a déclaré M. Trung.
De même, l'enseignant Nguyen Van Que, qui travaille à l'école primaire et secondaire Xy, dans le district de Huong Hoa, est un exemple typique parmi les écoles qui participent régulièrement au don du sang. À ce jour, il a donné son sang 23 fois et a reçu deux certificats de mérite du Comité populaire du district pour ses réalisations en matière de don du sang.
M. Nguyen Van Que a déclaré : « J'ai commencé à donner du sang en 2005. À cette époque, surmontant ma peur et mon anxiété, je me suis inscrit pour donner mes 350 premiers ml de sang. Plus tard, lorsque j'ai mieux compris les bienfaits et l'importance du don de sang, j'ai ressenti une grande joie, car j'ai contribué à sauver la vie de patients en situation critique. Non seulement moi, mais aussi à l'école primaire et secondaire Xy, le mouvement du don de sang prend de l'ampleur. En 2024, le nombre de dons de sang effectués par le personnel scolaire et les enseignants a atteint 20 % du total des unités de sang du district. »
Le don du sang n'est pas un geste superficiel visant à atteindre des objectifs ou à concourir pour des résultats, mais une manifestation de la beauté culturelle du milieu éducatif, affirmant l'humanité et la bienveillance de cet acte noble. Nguyen Van Minh, président de l'Association de la Croix-Rouge du district de Huong Hoa, a déclaré que ces dernières années, le mouvement du don du sang parmi le personnel scolaire et les enseignants s'est fortement répandu.
Il est à noter que 100 % des écoles du district participent au don du sang deux fois par an : lors du Festival du Printemps et de la campagne « Gouttes de sang estivales ». Immédiatement après le lancement de la campagne, plus de la moitié du personnel, des enseignants et des bénévoles se sont inscrits et ont participé au don du sang.
Entre 2022 et 2024 seulement, 1 818 enseignants du district se sont inscrits au don volontaire, dont beaucoup ont fait plus de cinq dons. « Nous apprécions l'esprit de don volontaire des enseignants de la région. Grâce à leurs contributions, le mouvement de don volontaire s'est étendu à l'ensemble de la région », a déclaré M. Minh.
Dans le district de Huong Hoa comme ailleurs, le mouvement de don de sang volontaire dans de nombreuses écoles a également été reconnu par le gouvernement et la Croix-Rouge à tous les niveaux. L'histoire de Nguyen Ngoc Vinh, directeur adjoint du lycée Vinh Thai, district de Vinh Linh, qui a sensibilisé les cadres et les enseignants à l'importance du don de sang volontaire et à l'appel à la mobilisation pour ce don, en est un exemple.
« En tant que responsable, si je souhaite encourager les enseignants de l'école à participer au don de sang volontaire, je dois moi-même montrer l'exemple. Grâce à cela, jusqu'à présent, moi-même et de nombreux enseignants avons donné du sang des dizaines de fois ; certains sont même membres de groupes et de clubs de don de sang d'urgence de la région », a expliqué M. Vinh. Depuis, de nombreux cadres et enseignants ont été reconnus et récompensés à tous les niveaux et dans tous les secteurs pour leurs réalisations exceptionnelles dans le cadre du mouvement et de la campagne de don de sang volontaire.
Tran Thanh Hai, vice-président de la Croix-Rouge provinciale, a déclaré que la promotion et la mobilisation en faveur du don de sang volontaire dans la province ont récemment produit de nombreux résultats positifs. Le don de sang volontaire est devenu une activité humanitaire significative à laquelle participent avec enthousiasme toutes les couches de la population, notamment de nombreux cadres et enseignants.
Rien qu'en 2024, grâce aux campagnes suivantes : Journée nationale du don de sang volontaire le 7 avril, Journée internationale du don de sang le 14 juin ; Fête du printemps rose et Gouttes de sang de l'été rose… les cadres et enseignants des écoles, ainsi que les cadres, les fonctionnaires, les employés du secteur public, les syndicalistes, les jeunes et la population de toute la province, ont donné 10 854 unités de sang, atteignant ainsi 103 % du plan. Ces nobles gestes contribuent à l'essor du mouvement du don de sang volontaire dans la province.
« Le mouvement bénévole a inspiré un mode de vie empreint d'amour, de solidarité et de nobles idéaux chez la majorité des cadres et des enseignants de toute la province. À l'avenir, nous assurerons une coordination active avec les départements, les sections, les secteurs, les syndicats, les comités directeurs du mouvement bénévole au niveau des districts, les forces armées et les écoles afin de suivre, d'encourager et d'élaborer des plans pour mettre en œuvre efficacement les contenus, les objectifs et les cibles fixés », a souligné M. Hai.
Nam Phuong
Source : https://baoquangtri.vn/phat-trien-manh-phong-trao-hien-mau-nhan-dao-trong-can-bo-giao-vien-truong-hoc-193146.htm
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