(NLDO) - Un représentant du ministère de l'Intérieur a déclaré que le budget de l'État assure le paiement des prestations et des politiques pour ceux qui prennent une retraite anticipée ou quittent leur emploi pendant la restructuration de l'appareil.
Concernant la mise en œuvre des politiques et des régimes pour les cadres, les fonctionnaires et les employés publics lors de la rationalisation de l'appareil, l'après-midi du 5 février, lors de la conférence de presse du gouvernement , M. Vu Dang Minh, chef de bureau et porte-parole du ministère de l'Intérieur, a déclaré que le décret 178 du gouvernement l'a clairement stipulé et que cette agence a également publié une circulaire d'orientation.
M. Vu Dang Minh, chef de cabinet du ministère de l'Intérieur
Selon M. Vu Dang Minh, dès la rédaction du décret 178, l’organisme de rédaction s’est demandé si nous disposions de suffisamment de ressources pour mettre en œuvre les régimes et les politiques.
Dans l'étude d'impact, le ministère de l'Intérieur a constaté que, dans cinq ans, le budget prévu du budget de l'État pour financer les politiques et les régimes relatifs aux départs à la retraite et aux démissions reste inférieur au budget de l'État destiné à financer les salaires et autres dépenses si les fonctionnaires continuent de travailler. « Ainsi, nous assurons toujours l'équilibre des sources de financement », a déclaré M. Minh.
Le montant des prestations reçues lors de la retraite ou de la cessation d’emploi varie d’une personne à l’autre, en fonction du salaire mensuel actuel, de la durée de service auprès de l’assurance sociale et du moment de la retraite anticipée de chaque personne.
Le Comité de pilotage gouvernemental chargé de la mise en œuvre de la résolution 18 a publié un document demandant aux ministères, départements, services et localités d'élaborer et de promulguer d'urgence des critères spécifiques, adaptés aux caractéristiques, à la situation et à la réalité, pour l'évaluation des cadres, fonctionnaires et employés publics. Actuellement, les ministères, services et localités disposent de plans précis concernant l'organisation et les effectifs.
Selon M. Vu Dang Minh, le nouvel appareil doit garantir le principe de clarté du travail, de la composition des équipes et de la qualité des résultats. « Si le travail effectué à ce poste, les résultats obtenus et la quantité de travail réalisée sur une année ne sont pas clairement définis, il faudra procéder à une rationalisation et à une réorganisation », a-t-il ajouté.
Dans le même temps, il est nécessaire de calculer et d’avoir un plan pour trouver une équipe avec des qualités morales, des qualifications professionnelles et des tâches égales à la tâche de faire fonctionner le nouvel appareil pour assurer l’efficacité, l’efficience et l’efficience.
Concernant le nombre précis de personnes à réduire, le représentant du ministère de l'Intérieur a déclaré qu'il fallait attendre que l'autorité compétente approuve le projet de structure gouvernementale. Ensuite, le gouvernement publiera un décret définissant les fonctions, les missions et les pouvoirs des ministères et des services.
Actuellement, le ministère de l'Intérieur coordonne ses efforts avec le ministère des Finances pour publier d'urgence une circulaire sur les lignes directrices relatives au financement, à la budgétisation et à l'utilisation des fonds dans le cadre de l'organisation...
Source : https://nld.com.vn/bo-noi-vu-so-tien-duoc-huong-khi-nghi-huu-truoc-tuoi-thoi-viec-cua-moi-nguoi-khac-nhau-196250205184044701.htm
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