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Responsabilité du leader dans la transformation numérique

La résolution n° 57-NQ/TW du 22 décembre 2024 du Politburo sur les avancées scientifiques, technologiques, innovantes et la transformation numérique nationale fixe l'objectif selon lequel, d'ici 2030, la gestion de l'État, du niveau central au niveau local, se fera dans un environnement numérique, en connectant et en fonctionnant harmonieusement entre les agences du système politique...

Báo Nhân dânBáo Nhân dân28/04/2025

La résolution n° 57 stipule clairement que l’une des tâches et solutions pour atteindre ces objectifs est que les comités du Parti, les organisations du Parti, les cadres et les membres du Parti doivent pleinement comprendre l’importance et saisir en profondeur les points de vue, les lignes directrices et les politiques du Parti et de l’État sur la transformation numérique, définir clairement les responsabilités et les mettre en œuvre de manière proactive. Le chef doit être directement responsable et direct ; Les cadres et les membres du parti doivent donner l’exemple dans la mise en œuvre...

Au cours de la période 2021-2025, Binh Phuoc a obtenu des résultats remarquables en matière de transformation numérique. La province a été honorée lors du Vietnam Digital Transformation Award 2023 avec la solution « Binh Phuoc Province Source Information System » et a reçu le prix de la catégorie Excellent Digital Government en 2024 de l'Asia-Oceania Computing Industry Organization (ASOCIO). En 2023, Binh Phuoc s'est classé 13e du pays dans l'indice de transformation numérique (DTI), l'indice de composante de sensibilisation numérique se classant au premier rang du pays.

Le Comité provincial du Parti de Binh Phuoc a publié la résolution n° 04-NQ/TU du 18 mai 2021 sur la transformation numérique d'ici 2025, identifiant la transformation numérique comme une grande opportunité pour aider la province à accélérer le développement socio-économique et unifiant le point de vue selon lequel la transformation numérique doit être dirigée par les comités et les autorités du Parti avec la détermination et la coopération de l'ensemble du système politique ; Dans le même temps, il est nécessaire de renforcer la responsabilité des dirigeants dans la conduite de la mise en œuvre de la numérisation au niveau des unités et des localités, en utilisant des critères de numérisation pour évaluer les cadres chaque année.

En mettant en œuvre la transformation numérique dans le but de développer les trois piliers principaux : le gouvernement numérique, l'économie numérique et la société numérique, Binh Phuoc persiste dans l'objectif de placer les personnes et les entreprises au centre. À partir de la résolution du Comité provincial du Parti, les comités du Parti à tous les niveaux ont émis des résolutions spécialisées, des plans et des objectifs spécifiques sur la transformation numérique, conformément aux critères généraux et aux exigences des pratiques locales. La province a mis en place des équipes communautaires de technologie numérique, avec plus de 100 équipes au niveau des communes, près de 850 équipes au niveau des villages, avec un total de plus de 5 500 membres.

Dans les programmes d’inspection et de surveillance et les rapports périodiques sur les résultats de la transformation numérique, la province se concentre sur une évaluation étroite et approfondie du rôle des comités du Parti, des organisations du Parti, des dirigeants, des cadres et des membres du Parti. Binh Phuoc vise à avoir un indice de transformation numérique (DTI) dans les 5 premières localités du pays d'ici 2030 ; L’économie numérique représente 30 % du PIB ; Le taux de personnes et d’entreprises utilisant les services publics en ligne a atteint plus de 90 % ; Assurer une couverture 5G sur l’ensemble du territoire provincial et développer des citoyens numériques, avec au moins 80 % de la population possédant une identité numérique. En ce qui concerne les ressources humaines, la province s’efforce de faire en sorte que 100 % des élèves aient accès aux STIM et que 100 % des écoles organisent l’enseignement des compétences numériques ; Au moins 25 % des dirigeants ont une expertise en science et technologie...

Source : https://nhandan.vn/trach-nhiem-nguoi-dung-dau-ve-chuyen-doi-so-post875753.html


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