Mme Nguyen Thi Thanh Thuy, présidente de l'Association des femmes du marché de Phuoc Vinh, Union des femmes du quartier de Thuan Hoa (deuxième à partir de la gauche), a eu l'honneur de rejoindre les rangs du Parti.

Mettre l'accent sur la formation des ressources humaines.

Récemment, Mme Nguyen Thi Thanh Thuy, présidente de l'Association des femmes du marché de Phuoc Vinh et de l'Union des femmes du quartier de Thuan Hoa, a été admise au Parti. Tout au long de son engagement au sein de l'association, Mme Thanh Thuy a toujours œuvré pour son perfectionnement, a fait preuve de responsabilité dans ses activités, s'est impliquée activement dans les mouvements locaux et a bénéficié du soutien de l'Union des femmes du quartier de Thuan Hoa et de la section n° 7 du Parti de Phuoc Vinh.

Après son admission au Parti, Mme Nguyen Thi Thanh Thuy a déclaré : « Être membre du Parti est un grand honneur pour moi. C’est aussi une motivation pour continuer à me former et à contribuer encore davantage au mouvement féministe et à ma communauté. »

Selon Mme Nguyen Le Van Anh, vice-présidente de l'Union des femmes du quartier de Thuan Hoa, l'adhésion de Mme Thanh Thuy au Parti est non seulement une source de fierté personnelle, mais aussi une joie partagée par l'ensemble de l'Union des femmes du quartier, créant un effet d'entraînement positif et favorisant le développement du mouvement féministe.

Dans la commune de Dan Dien, Mme Pham Thi Dung, présidente de l'Association des femmes du village de Phu Le, a également eu l'honneur d'adhérer au Parti. Son dévouement et ses efforts ont été grandement appréciés par la section locale du Parti et le comité communal du Parti, qui ont salué son intégrité morale, ses compétences et son sens des responsabilités. Dynamique et enthousiaste, cette responsable d'association de femmes, après son admission au Parti, a exprimé sa détermination à poursuivre son travail de formation, d'engagement et de contribution au développement d'une association forte, en jouant un rôle de leader pour rassembler et fédérer les membres et renforcer l'unité au sein de l'association.

Parallèlement au développement de leurs effectifs, les syndicats féminins, à tous les niveaux, accordent une attention particulière à la formation et au perfectionnement de leurs responsables de section, qui organisent et animent directement les mouvements de base. Grâce à des formations au travail syndical, à la théorie politique , aux techniques de mobilisation des masses et à des actions concrètes dans les quartiers, de nombreuses responsables de section ont progressivement affirmé leurs compétences, leurs qualités et leur prestige, devenant ainsi un vivier de cadres féminins pour le Parti.

Le processus d'examen et de recommandation des membres les plus méritants au sein du Parti est rigoureux et repose sur une évaluation de leur engagement à long terme, de leur sens des responsabilités et de leur conduite exemplaire dans leur travail et leur vie communautaire. De ce fait, le nombre de femmes issues du mouvement féministe admises au Parti augmente, contribuant ainsi à améliorer la qualité des organisations de base du Parti et à renforcer les sections féminines.

Innover dans les méthodes de travail

Avec pour devise « Innover dans les méthodes de travail de l'association, en mettant l'accent sur l'application des technologies de l'information » et « Travailler ensemble pour construire des sections et des groupes de femmes forts », l'Union des femmes, à tous les niveaux, a réformé de manière proactive le contenu et les méthodes de leadership et de gestion pour les adapter aux réalités locales.

Depuis lors, une série de mouvements, de modèles et d'activités pratiques efficaces ont été mis en œuvre, liés au recrutement et au développement des membres, tels que : le mouvement d'émulation « Construire la femme moderne de Hue », associé à la préservation de l'identité culturelle traditionnelle ; des modèles d'épargne et un soutien aux femmes qui créent des entreprises et développent l'économie familiale ; des activités humanitaires, de protection sociale et de prise en charge des femmes et des enfants en situation difficile ; la participation à des mouvements locaux tels que « Dimanche vert », « Dimanche pour la communauté » et le développement de la vie culturelle dans les zones résidentielles...

Au cours du dernier mandat, l'Union des femmes de la ville de Hué a recruté 7 487 nouvelles membres, portant le nombre total de ses adhérentes à 207 885 femmes, et a admis 85 membres honoraires. L'Union a axé ses investissements sur l'équipement et les infrastructures nécessaires au développement de ses activités numériques. De ce fait, tous les responsables syndicaux à temps plein maîtrisent les logiciels de base ; 100 % des responsables de section ont amélioré leurs connaissances et leurs compétences en matière de transformation numérique.

Mme Tran Thi Kim Loan, vice-présidente du Comité du Front de la Patrie du Vietnam et présidente de l'Union des femmes de la ville de Hué, a affirmé : « Améliorer la qualité et le nombre de nos membres tout en créant un vivier pour le développement du Parti est la voie à suivre, démontrant clairement le rôle de l'Union des femmes dans la construction du Parti et du gouvernement. À partir de sections dynamiques, une équipe de cadres féminines compétentes et dévouées sera formée, contribuant à l'édification d'un système politique de base toujours plus intègre et fort. »

Au cours des cinq dernières années, les associations féminines à tous les niveaux ont recommandé 453 membres féminines exceptionnelles au Parti pour examen ; parmi celles-ci, 196 ont été admises, contribuant ainsi à affirmer le rôle de l'association dans la création d'une source de cadres féminins pour le Parti.


Texte et photos : Thanh Thảo

Source : https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/phu-nu/truong-thanh-tu-phong-trao-160953.html