Fier de la profession infirmière

Au cours des 35 dernières années de formation et de développement, le personnel infirmier du Vietnam en général, et de la province de Lao Cai en particulier, n'a cessé de croître, affirmant sa place et son rôle important au sein du système de santé. Le personnel infirmier, sage-femme et technique de toute la province contribue activement à la protection de la santé de la population.

Les infirmières des hôpitaux de médecine traditionnelle prennent soin des patients.

L'un des points forts du travail infirmier du secteur de la santé de Lao Cai est l'Hôpital provincial de médecine traditionnelle, qui obtient depuis de nombreuses années d'excellents résultats dans les enquêtes de satisfaction des patients. Le dévouement, le sens des responsabilités et les efforts déployés par l'équipe soignante pour surmonter les difficultés ont contribué et contribuent encore grandement à faire de cet hôpital une référence en matière d'examens et de traitements de médecine traditionnelle, source de confiance pour la population.

Après six jours de traitement pour troubles vestibulaires, Tran Thi Tham, patiente de la commune de Dong Cuong, province de Lao Cai , a constaté une diminution de ses symptômes de maux de tête, de vertiges et de fatigue. Exprimant avec émotion ses sentiments après avoir été soignée ici, Mme Tham a déclaré : « Un ami m'a conseillé l'hôpital de médecine traditionnelle. J'ai été très satisfaite de l'enthousiasme et de la bienveillance de l'équipe médicale et infirmier. »

Les sincères remerciements des patients témoignent de la confiance et de l'attachement qu'ils portent à l'équipe soignante. Mme Pham Thanh Hoa, infirmière du service de réadaptation, a déclaré : « Outre notre travail professionnel, nous offrons également une prise en charge globale des patients, tant sur le plan physique que psychologique, afin d'obtenir les meilleurs résultats thérapeutiques. »

Les lettres de remerciement manuscrites sont une source de motivation et de joie dans le travail des infirmières.

Mme Nguyen Thi Song Huong, directrice adjointe de l'hôpital provincial de médecine traditionnelle, a déclaré : « L'effectif infirmier de l'hôpital est encore réduit par rapport à la réglementation générale du secteur, mais nous déployons des efforts constants pour améliorer la qualité de nos ressources humaines. L'hôpital a favorisé la formation sur site, la formation par roulement et l'envoi de personnel en formation continue dans des domaines spécialisés, afin de constituer une équipe infirmière dotée de solides compétences et d'un dévouement à la profession. »

La province compte actuellement 3 212 infirmiers, sages-femmes et techniciens médicaux, dont 2 191 infirmiers, 573 sages-femmes et 448 techniciens. Le ratio infirmier/médecin dans le secteur des examens et traitements médicaux est de 1,8 infirmier/médecin, dont 13 unités affichent un ratio de 2 infirmier/médecin.

Depuis quelques années, des conseils infirmiers ont été mis en place dans tous les hôpitaux. Ils disposent d'un règlement intérieur clair et de missions précises attribuées à chaque membre. Les unités organisent régulièrement des réunions, des activités professionnelles et des conseils de patients ; elles examinent, mettent à jour et diffusent des procédures infirmières et des documents de communication et d'éducation en santé adaptés à la situation, contribuant ainsi à l'amélioration de la qualité des soins.

Les activités de soins complets sont mises en œuvre de manière synchrone dans tous les établissements d'examen et de traitement médicaux, en particulier pour les patients de niveau I dans les services clés tels que : la réanimation d'urgence, les soins intensifs et l'obstétrique.

100% des patients qui viennent pour un examen et un traitement sont guidés et voient leurs connaissances en matière de soins de santé améliorées grâce à de nombreuses formes, telles que : la consultation directe, la consultation de groupe lors des réunions du conseil des patients et via les coins communication au sein du service.

Parallèlement à cela, la communication et l’éthique médicale sont toujours prises en compte, aidant l’équipe infirmière à devenir plus professionnelle, dévouée et proche des patients.

Les patients sont satisfaits pendant le traitement à l’hôpital.

Afin d'améliorer la qualité professionnelle de l'équipe infirmière, au cours des 9 premiers mois de 2025, le secteur de la santé a organisé 206 cours de formation professionnelle auxquels ont participé 7 373 membres du personnel, dont de nombreux cours de formation importants sur l'urgence du choc anaphylactique, l'injection sûre et la circulaire 31/2021/TT-BYT sur les activités infirmières dans les hôpitaux.

De plus, deux activités professionnelles interhospitalières ont été organisées, attirant près de 2 000 membres du personnel pour participer en personne et en ligne, aidant l'équipe infirmière à mettre à jour en permanence ses connaissances médicales et à améliorer ses qualifications professionnelles.

Une attention particulière est accordée à la formation et au perfectionnement des compétences infirmières. La province compte actuellement 317 membres du personnel en formation, du collège au troisième cycle, dont 169 en spécialisation de niveau I, 119 en université et 29 en école d'infirmières. Cela témoigne clairement de l'esprit d'apprentissage continu qui caractérise le secteur et vise à améliorer constamment sa capacité à servir les patients.

Améliorer les compétences du personnel infirmier par le biais de concours et de formations professionnelles.

Selon Mme Pham Bich Van, directrice adjointe du département de la santé, dans les temps à venir, le secteur de la santé de Lao Cai se concentrera sur la normalisation et l'amélioration de la qualité de l'équipe infirmière ; la promotion de l'innovation dans les modèles de soins complets, en se concentrant sur les patients ; l'amélioration de l'application des technologies de l'information, la transformation numérique dans le travail infirmier vers un modèle d'hôpital intelligent ; l'attention portée à l'amélioration de la vie matérielle et spirituelle des infirmières ; la création d'un environnement de travail sûr, l'encouragement, la récompense et l'honneur rapides des modèles exemplaires afin que la profession infirmière soit toujours une source de fierté, respectée et reconnue par la société.

Entrant dans une nouvelle phase de développement et répondant aux exigences croissantes en matière de soins de santé, l'équipe infirmière de la province de Lao Cai continue d'affirmer sa mission et son rôle indispensable au sein du système de santé. Le dévouement, l'amour de la profession et l'engagement indéfectible des infirmières envers la santé de la communauté témoignent de la valeur de l'éthique médicale et contribuent à rehausser l'image des médecins vietnamiens dans le cœur de la population.

Source : https://baolaocai.vn/tu-hao-nghe-dieu-duong-post885329.html