פרופסור חבר ד"ר בוי הואי טאנג, ראש מחלקת ההכשרה באוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לטכנולוגיה, אמר כי תוכנית ההרשמה של בית הספר לשנת 2026 נותרה למעשה ללא שינוי משנה שעברה.
לדברי מר טאנג, רוב המכסה עדיין מיועדת לשיטת הקבלה המקיפה, המבוססת על תוצאות אקדמיות (כולל גיליונות ציונים, בחינות סיום תיכון ומבחני הערכת כשירות), יחד עם הישגים אקדמיים ופעילויות תרבותיות, ספורטיביות ואמנותיות של המועמדים.
"התאמות טכניות הקשורות להמרת ציונים או שקלול, אם יהיו כאלה, יפורסמו על ידי בית הספר מוקדם כדי שהמועמדים יוכלו להיות פרואקטיביים בהכנת המסמכים שלהם", אמר פרופסור חבר בוי הואי טאנג.
נכון לעכשיו, אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לטכנולוגיה מיישמת שתי שיטות קבלה עיקריות: קבלה מקיפה, המהווה 95% עד 99% מכלל יעד הנרשמים, וקבלה ישירה/קבלה בעדיפות גבוהה בהתאם לתקנות משרד החינוך וההכשרה, המהווה כ-1-5% מכלל יעד הנרשמים.
שיטת הקבלה המקיפה חלה על המקצועות הבאים: מועמדים עם או בלי תוצאות מבחן הערכת הכשירות של האוניברסיטה הלאומית של הו צ'י מין סיטי; מועמדים שסיימו לימודי תיכון בחו"ל; מועמדים המשתמשים בתעודות קבלה בינלאומיות (כגון SAT, ACT, IB, A-Level ...); מועמדים הנרשמים לתוכנית "העברה בינלאומית" (אוסטרליה, ארה"ב, ניו זילנד).
הציון המינימלי לקבלת מועמדות לשיטת הקבלה המשולבת הוא 50 נקודות (בסולם של 100 נקודות). נוסחת חישוב ציון הקבלה: ציון קבלה = ציון אקדמי + ציון עדיפות (בסולם של 100 נקודות).

מר פאם תאי סון, מנהל הקבלה של אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה ומסחר, אמר כי בשנת 2026, אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה ומסחר תשמור על 5 שיטות קבלה, ביניהן: התחשבות בציוני בחינות סיום תיכון; התחשבות בגיליונות ציונים אקדמיים של 3 שנים לפי צירופי מקצועות; התחשבות בציוני מבחני הערכת כשירות של האוניברסיטה הלאומית של הו צ'י מין סיטי; התחשבות בציוני מבחני הערכת כשירות ייעודיים של אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לחינוך בשילוב עם גיליונות ציונים אקדמיים לפי צירופי מקצועות המתאימים לכל תחום לימוד וקבלה ישירה לפי תקנות משרד החינוך וההכשרה.
לדברי מר סון, שמירה על שיטות קבלה מגוונות היא מגמה מתאימה כיום, המסייעת להרחיב את ההזדמנויות עבור מועמדים ולהפחית את לחץ הבחינות כאשר אינם צריכים להסתמך לחלוטין על בחינה אחת.
"שיטת הקבלה הגמישה מסייעת לבית הספר להסתגל לשינויים בבחינות סיום התיכון ובהערכת הקיבולת בשנים הקרובות", אמר מר סון.
בפרט, החל משנת 2026, בית הספר יוותר על 100% משכר הלימוד עבור הקורס כולו ויתמוך ב-3 מיליון דונג וייטנאמי לחודש בהוצאות מחיה למועמדים שהתקבלו באמצעות קבלה ישירה.
"זוהי מחויבות להשקעה באנשים, יצירת תנאים לתלמידים מוכשרים להתפתח באופן מקיף", הדגיש מר סון.
החל משנת 2028, אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה ומסחר תפסיק להתחשב בגיליונות ציונים של תיכון ותעבור לשיטת הערכת יכולות מקיפה, המשלבת ציוני גיליונות ציונים של תיכון, ציוני בחינות סיום תיכון וציוני הערכת היכולת של האוניברסיטה הלאומית הו צ'י מין סיטי, המומרים לסולם בעל פרופורציות שונות.
באוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה, אמר ד"ר נגוין טרונג נאן, ראש מחלקת ההכשרה, כי החל משנת 2026, בית הספר לא יבחן עוד שיטות קבלה בנפרד, אלא יפעיל שיטת קבלה מקיפה.
בהתאם לכך, תוצאות הרישומים האקדמיים, ציוני בחינות סיום התיכון וציוני מבחני הערכת יכולות (האוניברסיטה הלאומית של הו צ'י מין סיטי) יומרו לסולם משותף, עם פרופורציות שונות עבור כל רכיב.
"לאחר שמשרד החינוך וההכשרה תגבש תוכנית ספציפית, בית הספר יפתח תוכנית רישום מפורטת לשנת 2026, הכוללת שיטה לבחירת מועמדים שלא ניגשים לבחינת הערכת הכשירות", אמר מר נהאן.
נכון לעכשיו, אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה מיישמת 4 שיטות קבלה: קבלה ישירה, סקירת תיקים אקדמיים, סקירת ציוני בחינות סיום לימודים ובחינת ציוני הערכת כשירות. עם יישום התוכנית החדשה, תסתיים הקבלה העצמאית של כל שיטה.
מקור: https://vietnamnet.vn/3-dai-hoc-lon-o-tphcm-cong-bo-phuong-an-tuyen-sinh-2026-co-truong-bo-xet-hoc-ba-2453321.html
תגובה (0)