בהתאם להחלטה 104/2023/QH15, החל מ-1 ביולי 2024, תיושם רפורמה מקיפה במדיניות השכר בהתאם להחלטה 27-NQ/TW משנת 2018 של הוועידה השביעית של הוועד הפועל המרכזי ה-12 (מקורות המימון ליישום מובטחים ממקור רפורמת השכר המצטבר של התקציב המרכזי, תקציבים מקומיים וחלק המסודר באומדן הוצאות מאזן תקציב המדינה); התאמת פנסיות, הטבות ביטוח לאומי, קצבאות חודשיות, קצבאות מועדפות לאנשים ראויים ומספר פוליסות ביטוח לאומי המקושרות כיום לשכר הבסיסי.
בהתאם להחלטה 27-NQ/TW משנת 2018, משטרי הקצבאות הנוכחיים יסודרו מחדש, ויבטיחו שסך קרן הקצבאות יהווה לכל היותר 30% מסך קרן השכר כדלקמן:
- המשך להחיל קצבאות מקבילות; קצבאות ותק מעבר למסגרת; קצבאות אזוריות; קצבאות אחריות בעבודה; קצבאות ניידות; קצבאות שירות ביטחון והגנה וקצבאות מיוחדות לכוחות מזוינים (צבא, משטרה וקריפטוגרפיה).
- מיזוג קצבאות תעסוקתיות, קצבאות אחריות תעסוקתית ותגמולים למסוכנים ולנזקים (המכונות יחד קצבאות תעסוקתיות) המוחלות על עובדי מדינה ועובדי ציבור במקצועות ובמשרות עם תנאי עבודה גבוהים מהרגיל ועם מדיניות מועדפת מתאימה של המדינה (חינוך והכשרה, בריאות, בתי משפט, תביעה, אכיפה אזרחית, פיקוח, בחינות, ביקורת, מכס, ייעור, ניהול שוק וכו'). מיזוג קצבאות מיוחדות, קצבאות משיכה ותגמולים לעבודה לטווח ארוך באזורים עם תנאים סוציו -אקונומיים קשים במיוחד לתגמולים לעבודה באזורים קשים במיוחד.

- לבטל את קצבאות הוותק (למעט עבור הצבא, המשטרה והקריפטוגרפיה כדי להבטיח מתאם שכר עם קאדרים ועובדי מדינה); קצבאות לתפקידי מנהיגות (עקב דירוג השכר לתפקידי מנהיגות במערכת הפוליטית ); קצבאות עבור עבודה במפלגה וארגונים פוליטיים-חברתיים; קצבאות לשירות הציבורי (עקב הכללתן בשכר הבסיסי); קצבאות רעילות ומסוכנות (עקב הכללת תנאי עבודה עם גורמים רעילים ומסוכנים בקצבאות התעסוקתיות).
- תקנות חדשות בנוגע למשטר הקצבאות לפי סיווג יחידות מנהליות ברמות הקומונה, המחוז והפרובינציה.
- להקצות באופן עקבי קצבאות חודשיות לעובדים לא מקצועיים ברמת הקומונה, הכפר וקבוצת המגורים בהתבסס על יחס ההוצאות הקבוע של הוועד העם ברמת הקומונה; במקביל, לקבוע את המספר המרבי של עובדים לא מקצועיים בכל סוג של קומונה, כפר וקבוצת מגורים. על בסיס זה, הוועד העם ברמת הקומונה יגיש למועצת העם באותה רמה תקנות ספציפיות לגבי תפקידים הזכאים לקצבאות, בכיוון שתפקיד אחד יכול לבצע משימות רבות אך חייב להבטיח את איכות ויעילות העבודה המוקצת.
לפיכך, יהיו 3 נושאים שיוכלו לשמור על קצבת ותק בעת רפורמת השכר החל מ-1 ביולי 2024 כדי להבטיח מתאם שכר עם קציני המשכורת ועובדי המדינה, כולל:
- צבא.
משטרה.
- מפתח
מָקוֹר


![[תמונה] קונגרס החיקוי הפטריוטי השלישי של הוועדה המרכזית לענייני פנים](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761831176178_dh-thi-dua-yeu-nuoc-5076-2710-jpg.webp)

![[תמונה] המזכיר הכללי טו לאם משתתף בוועידה הכלכלית ברמה גבוהה בין וייטנאם לבריטניה](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761825773922_anh-1-3371-jpg.webp)

![[תמונה] ראש הממשלה פאם מין צ'ין משתתף בטקס הענקת פרסי העיתונות הלאומי החמישי בנושא מניעה ומאבק בשחיתות, בזבוז ושליליות.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761881588160_dsc-8359-jpg.webp)











































































תגובה (0)