האנוי מתחילה בבניית סדרה של גשרים גדולים ביום הלאומי, והופכת 100% מנתוני הקרקע לדיגיטציה.

אחר הצהריים של ה-9 ביולי, במושב ה-25 של מועצת העם של האנוי, סגן יו"ר ועדת העם של העיר, טרונג וייט דונג, קיבל, הסביר והבהיר את הסוגיות שהעלו נציגי מועצת העם העירונית במושב הדיון הקבוצתי.

מושב אחר הצהריים ב-9 ביולי. צילום: וייט טאן

תמיכה ב-10,500 משקי בית עסקיים גדולים כדי שיעברו לארגונים עסקיים

בנוגע לצמיחה כלכלית וייצור תעשייתי, אמר סגן יו"ר ועדת העם של העיר, טרונג וייט דונג, כי בששת החודשים האחרונים של 2025, האנוי תמשיך לתמוך במפעלי עיבוד וייצור באמצעות חבילת אשראי מועדפת עם ריביות של 3.9-4%, תוך התמקדות במכונות, מינרלים לא מתכתיים וכלי רכב מנועים, תוך שאיפה למדד ייצור תעשייתי (IIP) של 7%. במקביל, האנוי תארגן סמינרים בינלאומיים שיחברו שרשראות אספקה ​​עולמיות ברבעון הרביעי, וימשוך ארגונים גדולים מארה"ב, יפן, קוריאה וכו'.

העיר ממשיכה ליישם תוכניות פעולה, תוך שימת דגש על תמיכה בכ-80-100 מפעלים תעשייתיים מרכזיים ביישום טכנולוגיית 4.0; תמיכה בכ-200 מפעלי יצוא להתחברות לשווקים פוטנציאליים בארה"ב ובאיחוד האירופי באמצעות פלטפורמות מסחר אלקטרוני, צפוי להגדיל את מחזור היצוא בכמיליארד דולר.

בנוגע לתמיכה בעסקים ובמשקי בית עסקיים, האנוי שואפת להפחית את שיעור הפירוק מתחת ל-30% ואת שיעור ההשעיה מתחת ל-15%. העיר יישמה חבילות תמיכה מועדפות באשראי, פטור מע"מ נדחה למשך שנתיים מדמי רישום עסקיים למשקי בית עסקיים חדשים, נדחה מס ערך מוסף (מע"מ) למשך 6 חודשים לעסקים קטנים; תמכה ב-10,500 משקי בית עסקיים גדולים להסבה למפעלים בהתאם לצו ממשלתי, והפחיתה את מס ההכנסה של החברות ב-50%.

במקביל, האנוי תחזק את השליטה על סחורות מזויפות, מזויפות וסחורות באיכות ירודה, ותפרוס קודי QR כדי לעקוב אחר מקורם של 80% מהמוצרים (ברבעון השלישי ובתחילת הרבעון הרביעי של 2025). העיר תארגן 3 סמינרים עם עסקים ברבעונים השלישי והרביעי של 2025, ויחברו כ-50-80 עסקים פוטנציאליים עם בנקים בינלאומיים וקרנות השקעה.

העיר תאיץ 282 פרויקטים של השקעה ציבורית, כולל 85 פרויקטים של תחבורה (22.9 טריליון וונד דונג), ותפתור את פעולות פינוי האתרים עבור 90% מהפרויקטים עד 2025. בפרט, יש להפוך את 100% מנתוני הקרקע לדיגיטציה עד 2025, ולהשלים מסד נתונים משותף לקומונות בהתאם לארכיטקטורת ממשל דיגיטלי 3.0. העיר תמשיך להשלים מפות של מלאי קרקעות ומפות סטטוס שימושי קרקע עבור 100% מהמגרשים ברבעון הרביעי של 2025.

בניית גשרי טראן הונג דאו, נגוק הוי וואן פוק החלה ב-2 בספטמבר.

סגן יו"ר ועדת העם של העיר, טרונג וייט דונג, אמר כי בתקופה שנותרה בשנת 2025, האנוי תאיץ פרויקטים של תנועה, ותתחיל בבניית הגשרים: טראן הונג דאו, נגוק הוי, ואן פוק ב-2 בספטמבר וגשר ת'ונג קאט ב-10 באוקטובר, ותגדיל את תקציב כביש הטבעת 4 ל-50% מהתוכנית ברבעון הרביעי של 2025.

העיר תיישם את תוכנית בקרת הצפות לשנת 2025, תתקין 50 תחנות שאיבה אוטומטיות באזור מרכז העיר, תטפל בהפרות של סדר עירוני; תבחן ותתאים באופן מקומי תוכניות יעוד ותוכניות חללים תת-קרקעיים באזור מרכז העיר על מנת להבטיח עמידה כוללת בפרויקט פיתוח הרכבת העירונית.

האנוי תגדיל את כושר טיפול בפסולת ל-8,000 טון/יום, ותעמוד ב-90% מהביקוש, תשלים את שלב 2 של מפעל האנרגיה מפסולת סוק סון; תאיץ את פרויקטי טיהור השפכים של וייט הונג ונאם אן חאן, ותפחית 50% מזיהום הנהרות במרכזי הערים (מדד COD עד 25 מיליגרם/ליטר) עד 2025.

העיר תיישם סיווג פסולת במקור עבור 80% ממשקי הבית העירוניים (עד 2026), תתמוך ב-50 כפרי מלאכה בהתקנת מערכות טיהור שפכים; תנהל פתרונות תיאום בין-אזוריים באמצעות תוכנית בקרת זיהום נהר קאו ביי - בק הונג האי, ותחתום על הסכמים עם בק נין והונג ין.

האנוי תתמוך ב-50 פרויקטים של סטארט-אפים בהואה לאק, תמשוך 500 מיליון דולר בהשקעות זרות ישירות בתחום היי-טק ברבעון הרביעי של 2025; תארגן סמינרים המקשרים בין מפעלי טכנולוגיה, אוניברסיטאות ומכוני מחקר; תתמוך ב-200 מפעלים ביישום טכנולוגיית 4.0, ותעלה את מדד החדשנות המקומי (PII) לעשרת המובילים במדינה.

העיר נחושה להתחיל בבניית פארק ההיי-טק הביו-טק של האנוי (199 דונם) ב-2 בספטמבר, תוך התמקדות במשיכת תחומי ביוטכנולוגיה, בינה מלאכותית ואוטומציה...; יש לה תוכנית לתאם עם אוניברסיטאות ואקדמיות כדי ליישם תוכנית הכשרה מעמיקה בתחום הבינה המלאכותית עבור כ-10,000 איש (ארגונים, סטודנטים, פקידים, עובדי מדינה...).

בנוגע למדיניות התמיכה בארוחות לתלמידי פנימייה, אמר סגן יו"ר ועדת העם העירונית, טרונג וייט דונג, כי ועדת העם העירונית פרסמה הנחיות ליישום ארוחות ברמה מקסימלית של 30,000 דונג וייט דונג לתלמיד ליום, תוך הבטחת מבנה תזונתי סביר (30% חלבון, 50% עמילן, 20% שומן). בעתיד הקרוב, מדיניות זו תיבחן ב-23 בתי ספר יסודיים בקומונות הרריות ובאזור דלתת הנהר האדום, עם מנגנון לבדיקה ופיקוח תקופתיים כדי להבטיח פרסום, שקיפות ויעילות.

סגן יו"ר ועדת העם של העיר, טרונג וייט דונג, דיווח בפגישה. צילום: וייט טאן

חוסר בצוות מקצועי בחלק מהיישובים

בנוגע להקצאת קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים מרמת המחוז לקומונות ולרובעים, אישר סגן יו"ר ועדת העם של העיר, טרונג וייט דונג, כי עבודה זו יושמה בהתאם להוראות ולפקודה של הממשלה המרכזית.

הקצאת פקידי מגזר החינוך הושלמה והבטיחה את הכיוון הנכון של ועדת ההיגוי לסידור יחידות מנהליות בכל הרמות ובניית מודל ארגוני דו-מפלסי. צוות המורים והצוות העובדים בגני ילדים, בתי ספר יסודיים ובתי ספר תיכוניים בקומונות וברובעים החדשים אורגנה באופן יציב וללא הפרעות.

מאז ה-1 ביולי, העיר הורתה לקומונות ולרובעים להוציא החלטות לארגון מחדש של יחידות שירות ציבורי, כולל מגזר החינוך, ופרסמה החלטות בנוגע לעבודתם של מנהיגי ומנהלי בתי הספר. בתי הספר קיבלו חותמות חדשות ממשטרת העיר, מה שמבטיח פעילות רציפה. עד כה, ההרשמה לשנת הלימודים 2025-2026 באזורים החדשים בוצעה כרגיל.

בנוגע להקצאת צוות רפואי ועובדי קבלן לעבודה בתחנות הבריאות של הקומונות, לפני ה-30 ביוני, הוועדות העממיות של המחוזות והעיירות העבירו את תנאי הפעילות ממרכזי הבריאות לתחנות הבריאות. עד ה-1 ביולי, הוועדות העממיות של הקומונות והרבעים פרסמו החלטות להקים תחנות בריאות ולמנות תפקידי מנהיגות. העיר פרסמה החלטות לגייס עובדי מדינה ועובדים לעבודה בתחנות הבריאות, תוך הבטחה שכל פעילויות הרפואה הראשונית, הבדיקות והטיפול באנשים יימשכו ללא הפרעה.

בנוגע לסידור עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים לעבודה במחלקות ייעודיות וביחידות שירות ציבורי של הקומונה, אמר סגן יו"ר ועדת העם העירונית כי הדבר נעשה על פי עקרון שמירה על מצב השכר הנוכחי, הקצאה מתאימה למשרות ולרמות הכשרה, ובטווח הקצר הבטחת מבנה ארגוני יציב ובלתי מופרע. בטווח הארוך, ועדת העם העירונית תבחן ותארגן מחדש בכיוון יעיל ויעיל, בהתבסס על תקני השכר המרכזיים והתקנות החוקיות הנוכחיות.

"על פי העיקרון הכללי של הסדר הרמוני וסביר, עם העברת קאדרים מיחידות עודפות ליחידות חסרות, איזון כוח האדם ועומס העבודה בהתאם למאפיינים המקומיים, העיר תמשיך לכוון מקרוב, להסיר קשיים ולספק הנחיות ספציפיות כדי שהקומונות והרובעים הממוזגים יוכלו לפעול במהירות ביציבות וביעילות, תוך עמידה בדרישות ובמשימות במצב החדש", אמר סגן יו"ר ועדת העם העירונית.

ועדת העם של העיר העבירה עובדי מדינה ועובדי ציבור מרמת המחוז לרמת הקומונה בהתאם לעקרון האיזון וההרמוניה, תוך מתן עדיפות להשלמת כוח אדם לקומונות עם עיור מהיר. עם זאת, עקב משאבי האנוש המוגבלים המתמחים בניהול השקעות בבנייה במועצות ניהול פרויקטים ברמת המחוז, עדיין קשה לארגן מספיק צוות מקצועי למועצות ניהול פרויקטים ברמת הקומונה.

כדי להתגבר על כך, העיר הורתה לגיוס מספר עובדי מדינה בעלי מומחיות מתאימה לחיזוק מועצות ניהול פרויקטים ברמת הקהילה. בעתיד הקרוב, כאשר מודל השלטון המקומי הדו-שלבי יפעל ביציבות ותקנות הממשלה המרכזית יתוקנו, האנוי תשקול לאשר פרויקטים אוטונומיים עבור מועצות ניהול פרויקטים ברמת הקהילה, תוך הבטחת שדרוג המודל הארגוני וכוח האדם, וכי כוח האדם יגויס במלואו בהתאם לתפקידים, תוך עמידה בדרישות המעשיות.

על פי המודל הארגוני הנוכחי, ברמות הקומונה והרובע יש 3 מחלקות ייעודיות, ביניהן: משרד; מחלקת תרבות - חברה; מחלקת כלכלה (לקומונות), או מחלקת כלכלה - תשתיות - עירוניות (לרובעים). כל מחלקה ייעודית אחראית בממוצע על 5 תחומים ייעודיים, בעוד שצוות העובדים המוקצה עדיין מוגבל, מה שמוביל למחסור בצוות ייעודי בחלק מהיישובים.

סגן יו"ר ועדת העם של העיר, טרונג וייט דונג, אמר כי האנוי יישמה בתחילה תהליך מיוחד לקליטת עובדי מדינה, השלמת עובדי מדינה בתחומי החינוך, התרבות והבריאות. עד כה, התקבלו יותר מ-100 מקרים והוקצו למחלקות ייעודיות ברמת הקומונה והרובע מאז ה-1 ביולי. במקביל, העיר ממשיכה לבחון ולאזן משאבים בין המפלגה, חזית המולדת וגושי הממשלה כדי להתגייס כראוי; בוחנת תוכניות להגדלת כוח האדם ממחלקות וסניפים ייעודיים כדי לתמוך בשטח, במיוחד באזורים חסרי כוח אדם.

מקור: https://hanoimoi.vn/ha-noi-khoi-cong-loat-cau-lon-dip-quoc-khanh-so-hoa-100-du-lieu-dat-dai-708537.html