באוגוסט, במגרש האימונים של גדוד 5, רגימנט 19 (מחלקה 968, אזור צבאי 4), קצינים וחיילים תרגלו במרץ טקטיקות בנושא כיתת חיל רגלים בקרב התקפי. סגן נגוין קוואנג צ'ונג, מפקד מחלקה 8, פלוגה 7, גדוד 5, ספוג זיעה בגבו, הנחה בסבלנות כל תנועה של החיילים. לדברי החבר צ'ונג: אימון טוב הוא הבסיס לשיפור המוכנות ללחימה, ועמידה בדרישות המשימה בכל המצבים.

בדיקת תוצאות פעילויות המפלגה והעבודה הפוליטית בפרקליטות הצבאית של אזור צבאי 4.

ידוע כי, ביישום פריצת הדרך "שיפור איכות המוכנות הקרבית, האימונים, החינוך וההכשרה", סוכנויות ויחידות האזור הצבאי תפסו ויישמו ברצינות את ההחלטות, ההנחיות, הפקודות, התקנות וההוראות מלמעלה בנוגע לעבודת האימונים. ארגון האימונים על פי המוטו "בסיסי, מעשי, מוצק", תוך התמקדות בחדשנות בתוכן ובשיטות האימונים, אימון הקאדרים וניהול האימונים; שילוב אימונים בסיסיים עם אימונים ייעודיים, קרובים למשימות ולתוכניות הלחימה של כל כוח באזור ההגנה; קישור אימונים עם אימונים גופניים, בניית הרצון והסיבולת של החיילים.

בחינוך ובהכשרה, היחידות מתמקדות במודרניזציה של צוות ההוראה, בחידוש שיטות הוראה, ביישום פעיל של מדע וטכנולוגיה בהוראה, ובשילוב תיאוריה עם מעשה. קולונל נגיאם וייט דוק, מנהל בית הספר הצבאי של אזור צבאי 4, אמר: "כדי לשפר את איכות ההכשרה, אנו קובעים שקודם כל, עלינו להיות בעלי צוות של מורים טובים, בעלי ניסיון ומומחיות מוצקה. תהליך ההכשרה חייב לחבר את בית הספר לשדה הקרב, תוך הגדרת מטרות ונושאים ברורים של ההכשרה, כך שהתלמידים, עם סיום הלימודים, יוכלו לעמוד בדרישות המשימה...". הודות לארגון ההכשרה המדעית, לחידוש פעיל של תכנים ושיטות, ושילוב מצבים רבים מהחיים האמיתיים, איכות ההכשרה בכל האזור הצבאי שופרה משמעותית, ושיעור התלמידים הטובים והמצוינים עלה ב-3.1% בהשוואה לסמסטר הקודם.

ביישום פריצת הדרך "חיזוק בניית המשמעת, הניהול, האימונים, שמירה על המשמעת, קידום תדמיתם ואיכויותיהם של חייליו של הדוד הו", סוכנויות ויחידות תפסו זאת לעומק, יישמו ברצינות וקבעו זאת כמשימה מרכזית, כללו זאת בהחלטות מנהיגות חודשיות, רבעוניות ושנתיות וקשרו זאת עם תנועת החיקוי לניצחון, תוך הבטחת יישום קבוע, סינכרוני, דרסטי ויעיל.

עבודת ההפצה, ההפצה, החינוך לחוק, קידום תפקידם של ארגונים המוניים ומועצות צבאיות עברה חידושים מבחינת תוכן, צורה ושיטה, המתאימות לפרקטיקה, ומשיגה תוצאות מעשיות. לסוכנויות וליחידות היו מודלים יצירתיים רבים כגון: "שאלה אחת, תשובה אחת בכל יום, חוק אחד בכל שבוע", "קבוצת ייעוץ משפטי", "חייל הגנה"; ארגון פורומים של נוער, דרמטיזציה, משפטים מדומים, תיאום עם המשטרה, הפרקליטות ובתי המשפט המקומיים... ובכך העלו את המודעות, התודעה העצמית בציות לחוק ולמשמעת החיילים, ותרמו לשיפור יעילות בניית המשמעת וניהול המשמעת. שיעור הפרות החוק, המשמעת וחוסר הביטחון בכל האזור הצבאי ירד ב-43.03% בהשוואה לקדנציה הקודמת.

בעזרת הבנייה, הניהול, הכשרת המשמעת והשמירה על המשמעת הסדירה, הדבר תרם לקידום איכויות חייליו של הדוד הו. במהלך השיטפונות ההיסטוריים האחרונים בקומונות של מערב נגה אן, אלפי קצינים וחיילים מאזור צבאי 4 לא היססו להתמודד עם קשיים וסכנות, כשהם צועדים בגשם ובשיטפונות כדי לפנות אנשים, לחלץ ולעזור לאנשים להתגבר על השלכות אסונות טבע. באופן טיפוסי, טוראי נגוין דין חואה, חייל בגדוד 2, רגימנט 1, דיוויזיה 324, אסף 5 טאלים של זהב והחזיר אותם לבעליהם...

ועדת המפלגה של האזור הצבאי, שזיהתה את פריצת הדרך של "בניית קבוצה של קאדרים וחברי מפלגה כדי לעמוד בדרישות המשימות במצב החדש" כמשימה "המפתח של המפתח", פרסמה החלטות, תוכניות ופרויקטים רבים בנושא עבודת קאדרים עם סטנדרטים ספציפיים. עבודת ההכשרה, הטיפוח והסבב של קאדרים בוצעה באופן שיטתי. קאדרים צעירים ומבטיחים רבים נשלחו ללמוד באקדמיות ובבתי ספר בתוך הצבא ומחוצה לו, ואומנו ונבחנו באמצעות פיקוד וניהול מעשיים ביחידות עממיות. מדי שנה, סוכנויות ויחידות בכל האזור הצבאי מתמקדות במנהיגות והכוונה, ומחייבות כל קאדר לפתח תוכנית למאמץ ולהכשרה. יחד עם זאת, לוקחים את תוצאות הלימוד, האימון, העבודה, תוצאות הלימוד והעקיבה אחר האידיאולוגיה, המוסר והסגנון של הו צ'י מין כקריטריונים להערכת חיקוי, תוך הערכת רמת השלמת המשימות של כל קאדר, ובמקביל כבסיס לתכנון, קידום, מינוי וקידום דרגות הקאדרים. הודות לכך, היכולת והאיכות של צוות הקאדרים, ובמיוחד הקאדרים האחראים בכל הרמות, עברו שינויים חיוביים רבים, והפכו באמת לליבה הפוליטית של היחידה.

כתבה ותמונות: הוי קואנג

*אנא בקרו במדור פוליטיקה כדי לראות חדשות ומאמרים רלוונטיים.

    מקור: https://www.qdnd.vn/chinh-tri/dua-nghi-quyet-cua-dang-vao-cuoc-song/nghi-quyet-va-cuoc-song/hieu-qua-tu-3-khau-dot-pha-843690