הבנה של שאיפות העובדים בעת ייעול המנגנון

קינתדוטי - קידום תפקידו של איגוד העובדים בהשתתפות בהסדר וייעול המנגנון, הבטחת זכויות חברי האיגוד והעובדים - ובמיוחד המשטר והמדיניות עבור אלו הפורשים מוקדם, עוזבים את עבודתם ומקצים משימות לתפקידים נמוכים יותר.

התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם (VGCL) פרסמה זה עתה מסמך המבקש מאיגודי עובדים בכל הרמות להשתתף ביישום מדיניות המפלגה והחלטותיה בנושא חדשנות וארגון מחדש של המערכת הפוליטית .

בהתאם לכך, בהודעה רשמית מס' 2882/TLĐ-TG שנשלחה לפדרציות העובדים המחוזיות והעירוניות; לאיגודי עובדים מרכזיים ומקבילים; לאיגודי עובדים של תאגידים תחת הקונפדרציה הכללית של העבודה של וייטנאם; למשרדים, למחלקות וליחידות תחת הקונפדרציה הכללית של העבודה של וייטנאם, הצהירה הקונפדרציה הכללית של העבודה של וייטנאם: ביישום מסקנה מס' 106-KL/TW מיום 13 בדצמבר 2024 של הפוליטביורו בנושא יישום סיכום החלטה מס' 18-NQ/TW מיום 25 באוקטובר 2017 של הוועדה המרכזית ה-12 של המפלגה בנושא "מספר נושאים הנוגעים להמשך חדשנות וארגון מחדש של מנגנון המערכת הפוליטית כדי שיהיה יעיל, יעיל ופרודוקטיבי" ומסמכים קשורים, ביקשה נשיאות הקונפדרציה הכללית של העבודה של וייטנאם מאיגודי עובדים בכל הרמות להפיץ ולגייס קאדרים, חברי איגוד ועובדים כדי להגיב באופן פעיל וליישם בקפדנות את החדשנות והארגון מחדש של מנגנון המערכת הפוליטית.

התאחדות העבודה הכללית של וייטנאם ממליצה לאיגודי עובדים בכל הרמות לקדם את תפקידם בהשתתפות בארגון וייעול המנגנון, תוך הבטחת זכויותיהם של חברי האיגוד והעובדים - צילום המחשה.

בפרט, מעקב צמוד אחר החלטה מס' 18-NQ/TW והנחיות ומדיניות המפלגה, מדיניות וחוקי המדינה, והנחיות הקונפדרציה הכללית ביישום חדשנות וארגון מחדש של מנגנון המערכת הפוליטית על מנת להבטיח ייעול, פעילות יעילה ויעילה, ייעוץ יזום לרשויות המוסמכות בנוגע לסידור וייעול המנגנון, וסידור הקאדרים בסוכנויות וביחידות של איגודי עובדים על מנת להבטיח ייעול, יעילות, אפקטיביות ויעילות; קידום תפקידו של איגוד העובדים בהשתתפות בסידור וייעול המנגנון, הבטחת זכויותיהם של חברי איגוד ועובדים - ובמיוחד המשטר והמדיניות עבור אלו הפורשים לפנסיה מוקדמת, מתפטרים מעבודתם ומקצים משימות בתפקידים נמוכים יותר.

יחד עם זאת, לקדם פעילויות תעמולה בנושא מדיניות, מטרות, דרישות ומשימות של ייעול ארגון המערכת הפוליטית במצב החדש. לחזק את ההבנה של מחשבותיהם ושאיפותיהם של קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור, חברי איגודים מקצועיים ועובדים כדי לדווח ולהרהר באופן קבוע לוועד המפלגה, למנהיגי הסוכנויות והיחידות כדי שיהיו תוכניות טיפול מתאימות.

לעשות עבודה טובה של חינוך פוליטי ואידיאולוגי, להעלות את המודעות וליצור קונצנזוס גבוה בקרב קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור, חברי איגודים מקצועיים ועובדים לגבי הדחיפות והצורך ביישום חדשנות, ארגון מחדש של הארגון והמנגנון, ייעול השכר כדי לשרת את צרכי פיתוח ארגון האיגודים המקצועיים ופיתוח המדינה בעידן החדש - עידן הצמיחה הלאומית.

לייעץ באופן יזום לוועד המפלגה בנוגע לצוות האיגוד, כך שלאחר יישום ההסדר והייעול, יהיה צוות של קאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור במערכת האיגודים בעלי כישורים, איכויות ויכולות מספיקים כדי להתאים למשימות; להבטיח שמנגנון האיגוד בכל הרמות יפעל באופן רציף ויעיל.

במקרים בהם לאיגוד המקצועי יש רשות או סוכנות מקצועית הנמצאים בתהליך של סיום פעילות, מיזוג, פירוק או איחוד, יש צורך להכין באופן יזום מסמכים וקבצים וליישב את כספי האיגוד באופן מיידי על מנת לבצע את העברת הכספים ולבצע משימות רגילות ברגע שהמנגנון יאורגן מחדש.

מקור: https://kinhtedothi.vn/nam-bat-nguyen-vong-cua-nguoi-lao-dong-khi-thuc-hien-tinh-gon-bo-may.html