שיפור פריון העבודה, הבטחת ביטחון סוציאלי בהקשר החדש

[מודעה_1]

(חיי אנשים) - בהמשך לתוכנית הפורום, בשעה 10:50 בבוקר ב-19 בספטמבר 2023, התקיים נושא 2 בנושא "שיפור פריון העבודה, הבטחת ביטחון סוציאלי בהקשר החדש" תחת יושב ראשם המשותף של נשיא האקדמיה למדעי החברה של וייטנאם פאן צ'י הייאו ומר נגוין דוק היי, סגן ראש הוועדה הכלכלית המרכזית.

סגן שר העבודה, הנכים והרווחה, נגוין ואן הוי, נואם בפורום

סגן ראש הוועדה הכלכלית המרכזית, נגוין דוק היין, אמר כי מבחינת פריון, בטווח הקצר של 2023, יש להקדיש תשומת לב מיוחדת למדיניות היוצרת בסיס לקידום פריון, הגברת השקעות במדע וטכנולוגיה, חינוך והכשרה . אסור לנו להזניח את נושא הפריון, גם בתנאים כלכליים קשים, ולשים לב להשקעה נאותה בחדשנות ופיתוח טכנולוגי.

בטווח הארוך, יש צורך לחדש את המבנה הפנימי של התעשייה, ליצור קיימות של הפרודוקטיביות, ליצור סנכרון בשלבי היישום, לשפר את איכות משאבי האנוש ולקדם טרנספורמציה דיגיטלית בקהילת העסקים.

בנוגע לביטוח לאומי, אמר סגן ראש הוועדה הכלכלית המרכזית כי מומחים שיתפו רעיונות רבים לגבי תיקון חוק הביטוח הלאומי לכיוון גמיש, הרחבת הכיסוי של המוטבים והגובים, גיוון תיק מבני קרנות ההשקעה בביטוח והגבלת המצב של משיכת ביטוח לאומי בבת אחת.

לאחרונה, נושא הגדלת משיכת כספים חד-פעמית מביטוח לאומי זכה לתשומת לב רבה. יש צורך לתקן ולהשלים חוקים רלוונטיים בעתיד הקרוב כדי להתגבר על הבעיות הקיימות.

בהבהרת המצב הנוכחי בנושא זה, את הכיוונים העיקריים מבחינת הפתרונות הכלולים בחוק הביטוח הלאומי להגבלת מצב זה, אמר סגן שר העבודה - נכים ורווחה נגוין ואן הוי כי סוגיית משיכת הביטוח הלאומי בבת אחת היא מציאות מדאיגה מאוד. בתקופה 2016 - 2022, מספר האנשים שמשכו את הביטוח הלאומי בבת אחת הגיע ל-3.5 מיליון איש...

לדברי סגן השר נגוין ואן הוי, מספר האנשים שמשכו את ביטוח הלאומי נופל לעתים קרובות למקרה של תשלום עבור פחות מ-5 שנים (70%). הסיבה לכך היא שעובדים אינם מבינים במלואם את תפקידו של הביטוח הלאומי בהבטחת ביטחון לאומי לאורך כל חייהם, בין היתר בשל נסיבותיהם הקשות של העובדים...

בנוגע לפתרונות בתקופה הקרובה, אמר סגן השר נגוין ואן הוי כי המדינה צריכה לחזק את התעמולה ולהעלות את המודעות של העובדים לביטוח לאומי. בנוסף, יש לגבש מדיניות להגברת האטרקטיביות של הביטוח הלאומי; מדיניות תמיכה זמנית לעובדים בנסיבות קשות...

סקירה כללית של נושא 2 בנושא "שיפור פריון העבודה, הבטחת ביטחון סוציאלי בהקשר החדש"

ב-19 בספטמבר, הוועדה הכלכלית של האסיפה הלאומית, הוועדה הכלכלית המרכזית, האקדמיה הלאומית לפוליטיקה של הו צ'י מין והאקדמיה למדעי החברה של וייטנאם ארגנו במשותף את הפורום החברתי-כלכלי של וייטנאם 2023 תחת הכותרת "שיפור היכולת האנדוגנית, יצירת מומנטום לצמיחה ופיתוח בר-קיימא".

בנאום הפתיחה שלו, הדגיש יו"ר האסיפה הלאומית וונג דין הואה כי הפורום החברתי-כלכלי של וייטנאם הוא אירוע שנתי של האסיפה הלאומית. "הפורום הוא דרך חשובה לאסוף ולקדם את המודיעין, ההתלהבות והאחריות של חברי האסיפה הלאומית, אנשים, מצביעים, מומחים, מדענים, עסקים ויזמים מקומיים וזרים לתרום לסוגיות לאומיות חשובות ולהחלטות האסיפה הלאומית", לדברי מר וונג דין הואה.

לאחר מושב הפתיחה, נושא 2 בנושא "שיפור פריון העבודה, הבטחת הביטחון הסוציאלי בהקשר החדש", אמר מר נגוין דוק היין כי מדיניות הביטוח הסוציאלי אישרו וקידמו בהדרגה את תפקידו של עמוד התווך העיקרי של מערכת הביטוח הסוציאלי, שהוא הערבות להחליף או לפצות חלקית את הכנסתם של עובדים כאשר הם נתקלים בסיכונים בחיים. פיתוח ביטוח סוציאלי יהיה התנאי וההנחה ליישום תקין של מדיניות הביטוח הסוציאלי, שיתרום לפיתוח החברתי-כלכלי של המדינה.

על פי תוכנית פיתוח החוק והפקודות לשנים 2023 ו-2024, חוק הביטוח הלאומי (מתוקן) יידון באסיפה הלאומית במושב השישי (אוקטובר 2023) וצפוי להיות מאושר במושב השביעי (מאי 2024). מר נגוין דוק היי ביקש ממר נגוין ואן הוי, סגן שר העבודה, נכי המלחמה והרווחה, להבהיר מהם הכיוונים והמדיניות העיקריים של טיוטת חוק הביטוח הלאומי (מתוקן)?

סגן השר נגוין ואן הוי אישר כי התיקון לחוק הביטוח הלאומי משנת 2014 חשוב והכרחי ביותר כיום, והוא נכלל בתוכנית פיתוח החוקים והפקודות לשנים 2023-2024. הכוונות העיקריות של תיקון חוק הביטוח הלאומי הן לממש את החלטה 28 ולשאוף להבטיח ביטחון סוציאלי לכל האנשים ולהבטיח ביטחון סוציאלי לכלל כוח העבודה.

בנוגע לנושאי התיקון, אמר סגן השר כי הממשלה הציעה לאסיפה הלאומית להוסיף את קבוצת כוח העבודה שהם ראשי משקי בית, כאשר כ-2 מיליון ראשי משקי בית רשומים כבעלי עסקים משלמים מיסים. במקביל, היא תתווסף את קבוצת הנושאים המנהלים קואופרטיבים ומוסדות עסקיים; ואת קבוצת משטרי הפנסיה של ביטוח לאומי לקשישים בני 75 ומעלה. בכך, הדבר יסייע בהגדלת הכיסוי של פוליסות ביטוח לאומי.

סגן השר נגוין ואן הוי הצהיר כי ישנן חמש קבוצות מדיניות עיקריות בחוק הביטוח הלאומי (המתוקן) שהוגש לאסיפה הלאומית, ובראשן תיקון תקנות בנוגע לתשלומי ביטוח לאומי ורמות הטבות, תקנות בנוגע להכנסות והוצאות של קרן הביטוח הלאומי; פתרון סוגיית העלמת תשלומי ביטוח לאומי; פתרון סוגיית משיכה חד-פעמית של ביטוח לאומי; רפורמה במערכת הביטוח הלאומי כדי שתהיה יעילה, ציבורית ושקופה יותר; ותקנות בנוגע להשקעה בטוחה ואפקטיבית של קרן הביטוח הלאומי בעתיד.

מר דאנג תואן פונג, סגן יו"ר הוועדה החברתית , הסוכנות הבוחנת את טיוטת חוק הביטוח הלאומי (מתוקן), שיתף פרטים נוספים על תוכן הצעת החוק ואמר כי הצעת החוק כוללת 5 קבוצות מדיניות עיקריות ו-11 נושאים שהגישה הממשלה. הוועדה בחנה תוכן זה בישיבה העשירית לאחרונה. עם זאת, עם מדיניות זו, יש צורך להבהיר אילו מדיניות ממסדת את ההחלטה ואילו מהן פתרונות זמניים.

סגן יו"ר הוועדה החברתית ציין כי כיום קיימות דעות רבות ומגוונות לגבי תוכן ביטול הביטוח הלאומי במסגרת הצעת החוק לביטוח לאומי (מתוקן). הגוף המנסח את החוק מקשיב וקולט את הדעות הללו. נקודת המבט של הוועדה החברתית היא שלא משנה באיזו אפשרות תיבחר, עליה להבטיח ביטחון לאומי ארוך טווח לעובדים.

מר פונג הדגיש כי יש צורך להבטיח שפוליסת הביטוח הלאומי תהיה באמת פתרון ארוך טווח עבור העובדים. יש לחקור ולשקול בקפידה את ההחלטה כמה למשוך, פעם אחת או פעמים רבות.

לדברי סגן יו"ר הוועדה החברתית, בנוסף לפתרון הישיר של תיקון החוק, ישנם פתרונות עקיפים כגון מנגנוני אשראי, מדיניות להבטחת תעסוקה יציבה... כדי לעמוד בדרישות ולפתור את בעיית משיכת הביטוח בבת אחת כיום.

בנוסף, הוועדה החברתית מתייעצת באופן פעיל עם מומחים ועם מדענים כדי לקבל בסיס ברור יותר בנושא זה.

טאנה נהונג

[מודעה_2]
קישור למקור