חיזוק משאבי אנוש ושיפור ניהול הבריאות ברמה העממית של המדינה

ביישום מודל השלטון המקומי הדו-מפלסי, הא טין סידרה וייצבה במהירות את המבנה הארגוני של הקומונות והרובעים לאחר המיזוג, ובכך יישמה ביעילות ניהול מדינתי בכל התחומים. עם זאת, עקב גורמים ספציפיים רבים, ניהול המדינה במגזר הבריאות בקומונות וברובעים עדיין מתמודד עם קשיים רבים עקב היעדר משאבי אנוש מיוחדים. במצב זה, משרד הבריאות של הא טין הוציא את החלטה מס' 1366/QD-SYT מיום 28 בנובמבר 2025 על שליחת עובדי מדינה לעבודה בוועדת העם ברמת הקומונה.

המרכז הרפואי דוק טו נפגש ועודד פקידים שהוקצו לעבוד בקומונות.

על פי ההחלטה, 64 פקידים העובדים כיום ביחידות תחת משרד הבריאות יוקצו ל-64 קומונות ורובעים במחוז לתקופה של שנה, החל מ-1 בדצמבר 2025. הפקידים שיוקצו הם בעיקר קצינים מנוסים במחלקות פונקציונליות ובמרכזים ייעודיים כגון רפואה מונעת, אוכלוסין, בטיחות מזון, פיקוח בריאות וכו'.

זהו צעד חשוב בהכנת משאבי אנוש לרמת הקומונות בהקשר של משימות חדשות רבות של ניהול המדינה במגזר הבריאות המבוזרות לרשויות המקומיות. בפרט, על פי חוזר 43/2025/TT-BYT, תחנות בריאות קומונות הופכות ליחידות שירות ציבורי תחת ועדות העם של הקומונות, מה שמחייב את היישובים להחזיק בצוות צוות בעל מומחיות רפואית טובה לייעץ ולארגן יישום יעיל. שליחת פקידי בריאות נחשבת "בזמן" כאשר היישובים מתמודדים עם דרישות חדשות רבות בנוגע לניהול וארגון משימות בריאות.

ד"ר נגוין דין ת'יאן - מנהל המרכז הרפואי דוק טו אמר: "בהשאלה זו, היחידה כוללת 5 פקידים הממוקמים בקומונות, כולל 4 פקידים ממחלקות המרכז ופקיד אחד מתחנת הבריאות. מדובר בפקידים בעלי יכולת מקצועית וניסיון טובים, כך שכאשר הם מושאלים לוועדות העם ברמת הקומונה, הם יספקו תמיכה טובה לעבודת הייעוץ בניהול המדינה במגזר הבריאות בהתאם לפעולת מודל השלטון המקומי הדו-שלבי."

שליחת פקידי בריאות לרמת הקהילה תתרום לשיפור יעילות הייעוץ בתחום הבריאות הראשונית עבור הציבור.

על פי ההחלטה, ועדת העם ברמת הקומונה העניקה פקידים האחראים על קבלת והקצאת עבודה המתאימה לכישוריו וליכולת של כל פקיד; במקביל, יצירת תנאים לצוות זה לקדם ביעילות את מומחיותו וכישורי הייעוץ שלו, ותורמים לשיפור איכות הפעילות הרפואית ברמה העממית.

מר הו קוק טואן - ראש מחלקת התרבות והחברה, ת'אן סן וורד, אמר: בהיותה אזור מרכזי עם אוכלוסייה גדולה ופעילויות רפואיות ופרמצבטיות פרטיות גדולות, קיים צורך דחוף בניהול ממשלתי במגזר הבריאות. לכן, כאשר יוקצה קצין למחלקה, הדבר יתרום לשיפור יעילות עבודת הייעוץ ולהפחתת הלחץ על ניהול הבריאות באזור.

בהסכמה עם הדעה הנ"ל, קומונות ומחוזות רבים אמרו גם כי לאחרונה עומס העבודה במגזר הבריאות ברמת הקומונה היה גדול מאוד, החל מרפואה מונעת, בטיחות מזון ועד אוכלוסייה והרחבת חיסונים. הגדלת הצוות המקצועי ממשרד הבריאות היא תמיכה מעשית מאוד, המסייעת ליישובים להפחית את הלחץ ולבצע משימות בצורה שיטתית יותר ובהתאם לתקנות.

משימות תכנון אוכלוסין ומשפחה ברמת הקומונה יידונו בהקדם כאשר גורמי בריאות יופנו.

ידוע כי מיד לאחר קבלת הפרויקט, הוועדה העממית של הקומונה/הרובע מינה פקידים שהועברו להיות אחראים על התחומים המתאימים, להשתתף בפיתוח תוכנית הבריאות לשנת 2026, ובמקביל לתמוך בתחנת הבריאות ביישום תוכניות מקצועיות.

מר לה צ'אן טאנה - סגן מנהל משרד הבריאות אמר: "שיגורם של 64 פקידים לעבודה בוועדות העם ברמת הקהילה נועד לא רק להשלים את משאבי האנוש, אלא גם לסייע לרשויות המקומיות לגשת ולהבין במהירות את התקנות החדשות בנוגע למודל הארגוני של מגזר הבריאות. זהו פתרון הכרחי לתפקוד תקין של מערכת הבריאות העממית, במיוחד בתקופה של העברת מספר משימות מהממשלה הישנה ברמת המחוז לממשלה ברמת הקהילה. הפקידים שנשלחו יהוו גשר חשוב בין מגזר הבריאות לממשלה ברמת הקהילה, ויסייעו לעבודת ניהול המדינה במגזר הבריאות להיות פרוסה בצורה מאוחדת, סינכרונית ויעילה יותר. זוהי גם הזדמנות עבור פקידים לגשת לפרקטיקות עממיות, לשפר את יכולותיהם, כישוריהם המקצועיים והניהוליים".

ידוע כי, בהתבסס על הנחיות הממשלה , משרד הבריאות מייעץ כעת לוועדת העם המחוזית להקים 69 תחנות בריאות ברמת הקומונה, על בסיס סידור מחדש של 209 תחנות בריאות קיימות והעברתן לניהול הוועדה העממית ברמת הקומונה. במקביל, נוספו תפקידים, משימות ומשאבי אנוש נוספים ממגזרי הרפואה המונעת והאוכלוסייה של מרכזי הבריאות הקיימים. שליחת פקידים זו נחשבת לצעד הכנה חשוב, היוצר פעילות יציבה ומאחד את ניהול הבריאות על ידי המדינה, ותורם לחיזוק היסודות של שירותי הבריאות העממיים בתחום הבריאות של הציבור.

מקור: https://baohatinh.vn/tang-cuong-nhan-luc-nang-cao-quan-ly-nha-nuoc-ve-y-te-o-co-so-post300590.html