סקירת טיוטת ההחלטה שהוגשה במושב ה-30 (נושא מיוחד) של מועצת העם המחוזית

בבוקר ה-27 באפריל, חבר נונג ואן טואן, ראש הוועדה המשפטית של מועצת העם המחוזית, עמד בראש ישיבה לבחינת טיוטת ההחלטה שהוגשה במושב ה-30 (מושב מיוחד) של מועצת העם המחוזית, קדנציה XVII, 2021 - 2026.

נכחו החבר נונג טאנה טונג, חבר בוועדת הקבע של המפלגה המחוזית, סגן יו"ר מועצת העם המחוזית: מנהיגי משרד המשפטים.

ראשי משרד הפנים הסבירו והבהירו חלק מתוכן הפגישה.

הישיבה סקרה את טיוטת ההחלטה המאשרת את מדיניות סידור מחדש של יחידות מנהליות ברמת הקומונה במחוז בשנת 2025; החלטה על סידור מחדש של יחידות מנהליות ברמת הקומונה במחוז; דו"ח ועדת העם המחוזית על פיטורי חברי ועדת העם המחוזית לקדנציה 2021-2026.

על פי הפרויקט לארגון מחדש של יחידות מנהליות ברמה הקהילתית, במחוז קאו באנג יש 56 יחידות מנהליות ברמה הקהילתית, כולל 53 קומונות ו-3 רובעים. לאחר הארגון מחדש, 105 מתוך 161 יחידות מנהליות יצטמצמו. שיעור האנשים המסכימים עם התוכנית לארגון מחדש של יחידות מנהליות ברמה הקהילתית הוא 99.64%. בנוגע לתוכנית ולמפת הדרכים לארגון מחדש ולשיפור המבנה הארגוני של סוכנויות וארגונים, הארגון מחדש של יחידות מנהליות ברמה הקהילתית כולל: סוכנויות מפלגה, ועדות חזית המולדת, ארגונים חברתיים- פוליטיים ; המבנה הארגוני של השלטון המקומי ברמה הקהילתית כולל את מועצת העם ואת הוועדה העממית. בנוגע ליחידות שירות ציבורי חינוכי, 474 בתי ספר יועברו לניהול הממשל הקהילתי החדש, כולל בתי ספר תיכוניים, בתי ספר יסודיים וגני ילדים; עבור מרכזי חינוך מקצועי ומרכזי המשך הנמצאים כיום תחת ועדות העם המחוזיות, הם יועברו למשרד החינוך וההכשרה לניהול וארגון מחדש כדי לספק שירותים באזורים הבין-קהילתיים.

בנוגע לתוכנית לארגון מחדש של מתקנים רפואיים ברמת המחוז והעיר, תחזוקת בתי חולים כלליים קיימים והפיכתם למרכזים רפואיים אזוריים; תחזוקה ושימור של מרפאות כלליות אזוריות קיימות ותחנות בריאות של קומונות ומחלקות והעברתן לניהול הוועדות העממיות של הקומונות והמחלקות החדשות.

תוכנית ומפת דרכים לסידור וארגון מחדש של קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור, עובדים ועובדים במשרה חלקית ברמת הקומונה לאחר ארגון מחדש של היחידות המנהליות. בעתיד המיידי, שמירה על מספר הקאדרים, עובדי המדינה ועובדי הציבור ברמת המחוז והקאדרים ועובדי הציבור הקיימים ברמת הקומונה לפני הארגון מחדש, על מנת לארגן עבור היחידות המנהליות החדשות לבחון ולייעל את מערכת השכר בשילוב עם המבנה ולשפר את איכות צוות הקאדרים, עובדי המדינה ועובדי הציבור ברמת הקומונה כדי לעמוד בדרישות המשימות, תוך הבטחת קדנציה של 5 שנים כפי שנקבע.

בנוגע לסידור הנכסים הציבוריים לאחר המיזוג, יישובים יפתחו, בהתבסס על המצב בפועל ביישוב, תוכניות לסידור משרדי עבודה קיימים שישמשו כמשרדי עבודה של יחידות מנהליות חדשות לאחר המיזוג, תוך הבטחת מיקום נוח ומענה על הצורך במרחב עבודה. במקביל, יסודרו משרדים מסוימים שישמשו כדיור ציבורי על מנת להבטיח תנאי עבודה ומגורים לעובדי משרדים, עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדי היחידות המנהליות החדשות; מדיניות ספציפית ליחידות מנהליות ברמת הקהילה שנוצרו לאחר ההסדר והמיזוג...

בפגישה, הנציגים הסכימו באופן כללי עם טיוטות ההחלטות; עם זאת, היה צורך לערוך כמה מילים וביטויים כראוי. במקביל, ראשי משרד הפנים הסבירו והבהירו חלק מהתכנים שנדונו והגיבו על ידי הנציגים.

ראש הוועדה המשפטית של מועצת העם המחוזית, נונג ואן טואן, סיכם את הפגישה.

בסיכום הפגישה, ראש הוועדה המשפטית של מועצת העם המחוזית, נונג ואן טואן, ביקש מהסוכנות לייעץ בניסוח החלטות כדי לקלוט ולהשלים את חוות דעת הנציגים ולהשלים את טיוטות ההחלטות שיוגשו למושב ה-30 (נושא מיוחד) של מועצת העם המחוזית.

MH

מקור: https://baocaobang.vn/tham-tra-ho-so-du-thao-nghi-quyet-trinh-tai-ky-hop-thu-30-chuyen-de-hdnd-tinh-3176824.html