סביר להניח שבונוסים לשנה החדשה הירחי בשנת 2026 יגדלו מעט.

בשלב זה, עסקים רבים מתחילים לחשב את תוכניותיהם לבונוסים לשנה החדשה הירחי לעובדים בשנת 2026.

האיגוד המקצועי העניק מתנות לעובדים במחוז בין תואן לשעבר, כיום מחוז לאם דונג.

למרות שעדיין נותר זמן רב עד ראש השנה הירחי, עסקים במחוזות ובערים רבות כבר מתכננים את בונוסי ראש השנה הירחי שלהם לשנת הסוס 2026.

במחוז דונג נאי , מספר עסקים הכריזו גם על בונוסים לעובדיהם לרגל ראש השנה הירחי בשנת 2026, כאשר חברה אחת מתכננת להוציא מעל 600 מיליארד וונד.

חברת צ'אנג שין וייטנאם, הממוקמת בפארק התעשייה ת'אן פו, רובע טאן טריאו, מחוז דונג נאי, הכריזה זה עתה על בונוס לשנה החדשה הירחי לשנת 2026 (שנת הסוס) לחברי האיגוד ולעובדיה. בהתאם לכך, החברה מתכננת להוציא 600 מיליארד וונד על בונוסים לשנה החדשה הירחי לעובדיה.

באופן ספציפי, עובדים שעבדו שנה שלמה מקבלים בונוס השווה למשכורת של חודש אחד, בתוספת של 5% עבור כל שנת ותק; הבונוס הגבוה ביותר יכול להגיע ל-200% (כלומר, משכורת של חודשיים).

בנוסף לבונוסים לכבוד ראש השנה הירחי, העובדים מקבלים גם בונוסים ליום השנה החדשה, מתנות מהאיגוד המקצועי, מסיבות סוף שנה ופעילויות רווחה אחרות בסוף השנה.

נכון לעכשיו, ההכנסה הממוצעת לעובדי ייצור היא כ-11 מיליון דונג וייט לחודש; עובדים ותיקים מרוויחים 18-20 מיליון דונג וייט לחודש. בשנת 2025 גייסה החברה 6,000 עובדים נוספים, מה שהביא את מספר העובדים הכולל ל-42,000. בממוצע, כ-400 עובדים חדשים מגויסים מדי חודש, עם הכנסה של 8.5-9 מיליון דונג וייט לאדם לחודש, לא כולל שעות נוספות.

בינתיים, בהאנוי, חברת בגדים אישרה גם היא העלאה של 10% בבונוסים של חגיגות טט לשנת 2026. מר בוי דין דוין, מנהל חברת Quang Binh Garment Co., Ltd. (שבסיסה ברובע וייט הונג, האנוי), אמר כי עם למעלה מ-500 עובדים, העלות הכוללת של בונוסי טט לשנת 2026 תגדל ביותר מ-500 מיליון וונד בהשוואה לשנת הירחי החדשה של 2025.

"בשנת 2025, בונוס הטט הממוצע של החברה היה כ-10 מיליון דונג וייטנאמי לאדם. השנה, ההנהלה סוכמה על עלייה ממוצעת של 10%, בהתאם למחלקה; בחלק מהמקומות נרשמה עלייה של כ-15%, בעוד שבמקומות אחרים העלייה הייתה ב-5% בהתבסס על ייצור ספציפי וביצועי עסקים. כדי להבטיח שהטבות אחרות לעובדים לא יושפעו, אנו מנסים לנהל את הכספים שלנו, לצמצם רכישות מיותרות כדי להקצות מספיק כספים לבונוס הטט", אמר מר דוין.

בונוסי טט בשנת 2026 צפויים לעלות מעט, ב-3-6%.

במשך השבוע האחרון, לאחר ששמעה את החדשות על בונוס טט לשנת 2026, גב' נגוין טי טראנג (בת 45), עובדת במפעל בגדים בדונג אנה (האנוי), הייתה אומללה באופן ניכר.

גב' טראנג אמרה כי, על פי מידע לא רשמי, החברה החליטה כי בונוס הטט לשנת 2026 לא יגדל בהשוואה לשנת 2025.

"שמעתי מכמה חברי איגוד שבונוס הטט לשנת 2026 יהיה בערך משכורת חודשית אחת בלבד, לא יותר מאשר בשנים קודמות, וינועד סביב 7 מיליון דונג וייטנאמי ושקית חטיפים. השנה עבדנו הרבה שעות נוספות עקב עלייה בהזמנות, וחשבנו שנקבל בונוס טט גבוה יותר, אבל באופן בלתי צפוי סכום הבונוס נשאר זהה", התוודה טראנג.

שלא כמו גב' טראנג, עובדים רבים אחרים בחברת דפוס בהאנוי לא היו כה ברי מזל; בונוסי הטט שלהם קוצצו עד 60% בשנת 2026.

מר נגוין ואן גיאפ, עובד בחברה זו, אמר: "במשך שנים רבות, לחברה שלי הייתה מסורת של מתן בונוסים לחופשת טט בשווי שכר חודשי ממוצע לכל עובד. לכן, בכל חג טט אני מקבל בונוס של כמעט 15 מיליון דונג וינדי."

"השנה, ההנהלה מסרה כי הבונוס יופחת ב-50% עקב מלאי גבוה וחובות שטרם נגבו במלואם. למרות שהובטח לעובדים בונוס נוסף אם החברה תגבה את כל החובות ברבעון הראשון של 2026, אנו מקווים רק שיהיה לנו כסף לבזבז במהלך טט. בונוס לאחר ראש השנה הירחי יהיה פחות משמעותי", אמר מר גיאפ בעצב.

לדברי גב' נגוין טי לאן הואנג, לשעבר מנהלת המכון לעבודה ומדעי החברה, בונוסי טט בשנת 2026 צפויים לעלות מעט ב-3-6%. זה מצביע על כך שעסקים מצליחים, מרוויחים ומתייצבים בהדרגה.

יתר על כן, גב' הואנג מאמינה כי בונוס הטט הממוצע בשנת 2026 צפוי לעלות, אך לא באופן דרמטי כמו בתקופה שבין 2024 ל-2025.

בינתיים, מומחי עבודה רבים אחרים טוענים כי עסקים עדיין מתמודדים עם קשיים בתקופה זו, והעובדה שעסקים מקצים חלק מהכנסותיהם למתן בונוסי טט לעובדים היא כבר מאמץ משמעותי.

ההכרזה המוקדמת על בונוסי טט על ידי עסקים גם עוזרת לעובדים להרגיש בטוחים והתלהבות מעבודתם, תוך אישור הדאגה של החברה לעובדיה. עסקים רבים בוחרים בצורות מתאימות של בונוסי טט לעובדיהם, כולל כסף מזומן ומתנות.

בנוסף לעסקים, יחידות שירות ציבוריות רבות הקצו גם כספים מהעתודות שנצברו כדי לתת בונוסי טט לעובדיהן לחג טט 2025.

לפי דן וייט

מקור: https://baohaiphong.vn/thuong-tet-nguyen-dan-2026-nhieu-kha-nang-tang-nhe-529705.html