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किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी के अध्यक्ष की बर्खास्तगी

Người Đưa TinNgười Đưa Tin10/11/2023

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10 नवंबर को, किएन गियांग प्रांत की पीपुल्स कमेटी से प्राप्त जानकारी में कहा गया कि किएन गियांग प्रांत की पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष श्री लाम मिन्ह थान ने किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी लिमिटेड के अध्यक्ष श्री गुयेन हू होई फुओंग को बर्खास्त करने के अनुशासनात्मक निर्णय पर हस्ताक्षर किए हैं।

श्री गुयेन हू होई फुओंग ने नेता के रूप में अपने दायित्व का निर्वहन करते हुए, अपने पद और शक्ति का दुरुपयोग किया, बोली लगाने संबंधी कानून का कई बार उल्लंघन किया, सौंपे गए कार्यों को ठीक से नहीं किया, जिससे हानि और बर्बादी हुई; रसायनों का शिथिल प्रबंधन और अवैध निर्यात किया, जिससे राज्य की संपत्ति को हानि हुई; तथा नियमों का उल्लंघन करते हुए पारिश्रमिक के भुगतान का अनुरोध किया।

इसके अलावा, किएन गियांग प्रांत की जन समिति के अध्यक्ष ने किएन गियांग जल आपूर्ति एवं जल निकासी कंपनी लिमिटेड के उप निदेशकों, श्री औ वान टैम और श्री गुयेन हुइन्ह टैम को भी फटकार लगाई। इस कंपनी के मुख्य लेखाकार, श्री न्गो होआंग तुआन को भी फटकार लगाई गई।

इससे पहले, किएन गियांग प्रांतीय निरीक्षणालय ने भ्रष्टाचार की रोकथाम और नियंत्रण पर कानूनी प्रावधानों के कार्यान्वयन पर 9 मई, 2023 को निष्कर्ष नोटिस संख्या 43/टीबी-टीटीआर जारी किया था; किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी वन सदस्य कंपनी लिमिटेड में संगठन और उत्पादन गतिविधियां।

घटना - किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी के अध्यक्ष को हटाया जाना

कियेन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी लिमिटेड।

विशेष रूप से, उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियों में, कंपनी ने श्रम उपयोग योजना विकसित नहीं की; बहुत से लोगों की भर्ती की, जिसके परिणामस्वरूप अतिरिक्त कर्मचारी हो गए; वेतनमान और तालिकाएँ विकसित नहीं कीं, जिसके परिणामस्वरूप अनुचित वेतन भुगतान हुआ। 2018 से 2021 तक, कंपनी ने कई आंतरिक प्रबंधन नियम विकसित नहीं किए, जिसके परिणामस्वरूप कुछ व्यय उचित प्रक्रियाओं का पालन नहीं करने के कारण हुए।

रसायनों की खरीद, प्रबंधन और उपयोग में, किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी बोली लगाने और ठेकेदार चयन संबंधी कानून का उल्लंघन करती रहती है; निरीक्षण के बाद उल्लंघनों को ठीक नहीं करती। उसी समय, समान वियतनामी मूल के समान उत्पादों की तुलना में अधिक कीमत पर रसायन खरीदती है, जिससे नुकसान और बर्बादी के संकेत मिलते हैं।

दीर्घकालिक वित्तीय निवेश की स्थिति के संबंध में, कंपनी ने 122,762 शेयरों के रूप में लाभांश प्राप्त किया, लेकिन वित्तीय विवरण नोटों में शेयरों की संख्या में वृद्धि की निगरानी नहीं की; दक्षिण पूर्व एशिया-मेकांग राच गिया जल आपूर्ति और परामर्श संयुक्त स्टॉक कंपनी (मेकांग कंपनी के रूप में संदर्भित) में निवेश को नुकसान हुआ, लेकिन कंपनी ने वित्तीय निवेश जोखिमों के लिए प्रावधान स्थापित नहीं किया; कई अन्य कंपनियों और उद्यमों में पूंजी योगदान का प्रतिनिधित्व करने के लिए नियुक्त कंपनी के प्रबंधकों के लिए पारिश्रमिक स्तर पर निर्णय लेने के लिए नियम विकसित नहीं किए और कार्य पूरा होने के स्तर का मूल्यांकन नहीं किया; अन्य उद्यमों में पूंजी योगदान के प्रतिनिधियों को नियमों के उल्लंघन में पारिश्रमिक का भुगतान किया।

इसके अलावा, कंपनी ने कंपनी के पूंजी योगदान के प्रतिनिधि को समय-समय पर या अचानक राज्य के स्वामित्व वाली कंपनी से पूंजी योगदान के साथ कंपनी की वित्तीय स्थिति, व्यावसायिक परिणामों और अन्य सामग्री पर रिपोर्ट करने की आवश्यकता नहीं थी, और वीएनडी 1,903,283,000 की राशि की वसूली को संभालने के लिए मालिक को रिपोर्ट नहीं की।

मेकांग कंपनी के साथ स्वच्छ पानी की खरीद और थोक बिक्री के लिए अनुबंध पर हस्ताक्षर करने के संबंध में: 2019 से 2022 तक, किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी के निदेशक ने मालिक को रिपोर्ट किए बिना, उत्पादन और व्यावसायिक लागतों के लिए मुआवजे को सुनिश्चित किए बिना, अन्य कंपनियों से स्वच्छ पानी की बिक्री मूल्य की तुलना में अधिक कीमत पर मेकांग कंपनी से स्वच्छ पानी खरीदना जारी रखा, जिससे सौंपे गए कार्यों को ठीक से नहीं करने के संकेत मिले, जिससे राज्य के बजट का नुकसान और बर्बादी हुई।

जल निकासी सेवाओं के संबंध में: कंपनी ने जुलाई 2020 से दिसंबर 2022 तक जल निकासी सेवाओं से प्राप्त राजस्व, VND 37,385,989,690 की राशि का राज्य बजट में भुगतान नहीं किया।

स्वच्छ जल की हानि और राजस्व हानि को रोकने के कार्यक्रम के संबंध में: 2022 तक प्रांत में औसत जल हानि दर 28.23% है, जो 24 नवंबर 2010 के प्रधानमंत्री के निर्णय संख्या 2147/QD-TTg के अनुसार लक्ष्य को पूरा नहीं करती है, जिसमें 2025 तक स्वच्छ जल की हानि और राजस्व हानि को रोकने के लिए राष्ट्रीय कार्यक्रम को मंजूरी दी गई थी (2020 तक यह 18% है, 2025 तक यह 15% है)।

वेतनमान, पेरोल और कल्याण निधि से संबंधित विनियमों के कार्यान्वयन के संबंध में, किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी ने कंपनी प्रबंधकों के लिए वेतन और बोनस भुगतान पर विनियम विकसित नहीं किए हैं।

ऐसी वास्तविक स्थितियाँ हैं, जहाँ ओवरटाइम नहीं किया जाता, परन्तु ओवरटाइम का अनुबंध किया जाता है और उसका भुगतान किया जाता है; नियमों का उल्लंघन करते हुए वेतन का भुगतान किया जाता है; नियमों का उल्लंघन करते हुए जन निरीक्षणालय को उत्तरदायित्व शुल्क का भुगतान किया जाता है...

निरीक्षण के दौरान पाई गई सीमाओं और उल्लंघनों के आधार पर, किएन गियांग प्रांत के मुख्य निरीक्षक ने गृह विभाग से अनुरोध किया कि वह किएन गियांग प्रांत की पीपुल्स कमेटी को एक समीक्षा आयोजित करने और एक सामूहिक जांच करने तथा एक व्यक्ति की समीक्षा करने और उसे अनुशासित करने की सलाह दे।

किएन गियांग जल आपूर्ति एवं जल निकासी कंपनी के निदेशक को उल्लंघन की प्रकृति और स्तर के आधार पर 6 व्यक्तियों की समीक्षा करने और उन्हें अनुशासित करने तथा 12 अन्य व्यक्तियों के अनुभव की समीक्षा करने और उनसे सीखने का कार्य सौंपें।

किएन गियांग प्रांत के मुख्य निरीक्षक ने किएन गियांग जल आपूर्ति और जल निकासी कंपनी से अनुरोध किया कि वह 40,277,090,870 VND की राशि वसूल कर राज्य के बजट में जमा करे (सुधार के लिए 38,373,807,870 VND का भुगतान किया गया है)।

किएन गियांग प्रांत के निरीक्षणालय ने अपराध के संकेतों के साथ उल्लंघनों की केस फाइल जांच एजेंसी को स्थानांतरित कर दी है, जिनमें शामिल हैं: मालिक को सूचित किए बिना स्वच्छ पानी खरीदने का समझौता, उत्पादन और व्यावसायिक लागतों के लिए मुआवजा सुनिश्चित नहीं करना, अन्य कंपनियों के स्वच्छ पानी की बिक्री मूल्य से अधिक, सौंपे गए कार्यों को ठीक से नहीं करने के संकेत, राज्य के बजट की हानि और बर्बादी।

कंपनी बोली लगाने संबंधी कानून का उल्लंघन जारी रखे हुए है, तथा सौंपे गए कार्यों को ठीक से नहीं करने के संकेत दे रही है, जिसके कारण नुकसान और बर्बादी हो रही है।

रसायनों का खराब प्रबंधन और 63,820 किलोग्राम पीएसी और 150 किलोग्राम क्लोरीन का अवैध निर्यात, राज्य की संपत्ति को नुकसान पहुंचाने के संकेत देता है; नियमों का उल्लंघन करते हुए पारिश्रमिक के भुगतान का अनुरोध करना, आधिकारिक कर्तव्यों का पालन करते समय पद और शक्ति का लाभ उठाने के संकेत देता है।


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