संगठनात्मक नवाचार, सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता में सुधार

हुओंग खे जिला ( हा तिन्ह ) संगठन और प्रबंधन प्रणाली में नवाचार की पहचान करता है, सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार को एक महत्वपूर्ण और निरंतर कार्य के रूप में पहचानता है।

28 फरवरी की सुबह, प्रांतीय राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधिमंडल के उप प्रमुख ट्रान दिन्ह गिया ने हुओंग खे जिले में "2018 - 2023 की अवधि में सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संचालन की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार, संगठनात्मक और प्रबंधन प्रणाली के नवाचार पर नीतियों और कानूनों के कार्यान्वयन" पर एक विषयगत पर्यवेक्षण सत्र की अध्यक्षता की।

विषयगत निगरानी सत्र में भाग लेने वाले प्रतिनिधि।

पिछले वर्षों में, हुओंग खे जिले ने पार्टी के दिशानिर्देशों और नीतियों के गंभीर, समय पर और प्रभावी कार्यान्वयन, संगठनात्मक और प्रबंधन प्रणाली के नवाचार पर कानूनी नियमों, क्षेत्र में सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संचालन की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार करने पर ध्यान केंद्रित किया है।

तदनुसार, लोक सेवा इकाइयों के संगठनात्मक ढांचे में सुधार और सुव्यवस्थितीकरण किया गया है, जिससे धीरे-धीरे दोहराव और अतिव्यापन दूर हुआ है और वे अधिक प्रभावी एवं कुशल ढंग से कार्य कर रहे हैं। राज्य के बजट से वेतन और भत्ते प्राप्त करने वाले कर्मचारियों और उप-प्रधानों की संख्या में भारी कमी आई है। पुनर्गठित और सुव्यवस्थित किए गए कर्मचारी, सिविल सेवक और कर्मचारी मूल रूप से अपने काम में आश्वस्त हैं और उन्होंने अपने कार्यों को बखूबी पूरा किया है। 2015 से अब तक, हुआंग खे ने सेवा इकाइयों के 106 सिविल सेवकों के लिए कर्मचारियों को सुव्यवस्थित करने की नीति लागू की है।

31 दिसंबर, 2023 तक, हुओंग खे में 59 सार्वजनिक सेवा इकाइयाँ हैं, जिनमें 1 इकाई नियमित व्यय की स्व-गारंटी देती है और 58 सेवा इकाइयाँ हैं जिनके नियमित परिचालन व्यय की पूरी गारंटी राज्य द्वारा दी जाती है।

संगठनात्मक नवाचार, सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता में सुधार

श्री न्गो झुआन निन्ह - हुओंग खे जिला पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष ने संगठन और प्रबंधन प्रणाली के नवाचार को लागू करने, क्षेत्र में सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार के परिणामों का गहराई से विश्लेषण किया।

सम्मेलन में, प्रतिनिधियों ने हुओंग खे जिले में संगठनात्मक और प्रबंधन प्रणाली के नवाचार, सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार संबंधी नीतियों और कानूनों के कार्यान्वयन में आने वाली सीमाओं को स्पष्ट रूप से इंगित किया, जैसे: अधिकांश निर्दिष्ट सार्वजनिक सेवा इकाइयों में स्टाफिंग कोटा और कर्मचारियों की संख्या अभी भी कम है, और कुछ इकाइयों में कार्य की आवश्यकताओं की तुलना में अभी भी मानव संसाधनों की कमी है। इससे कर्मचारियों को सुव्यवस्थित करने की नीति के कार्यान्वयन में कई कठिनाइयाँ आती हैं। कुछ इकाइयों की फीस और सेवा प्रावधान गतिविधियों से होने वाली आय अस्थिर है, जिससे सभी नियमित व्ययों को स्वयं सुनिश्चित करने की दिशा में स्वायत्तता के स्तर को बढ़ाने की क्षमता प्रभावित होती है।

साथ ही, सार्वजनिक सेवा इकाइयों में कार्यों, कार्यभारों, शक्तियों और संगठनात्मक संरचना, तथा नौकरी विवरणों पर विनियमों का विकास और प्रख्यापन अभी भी भ्रामक है, क्योंकि कुछ मंत्रालयों और शाखाओं के पास विशिष्ट विनियम और निर्देश नहीं हैं; विलय के बाद स्कूलों की बुनियादी संरचना प्रणाली में प्रत्येक क्षेत्र के लिए समकालिक और उचित रूप से निवेश नहीं किया गया है, इसलिए अभी भी स्कूल हैं...

आने वाले समय में, हुआंग खे जिला यह निर्धारित करता है कि संगठन और प्रबंधन प्रणाली का नवाचार करना, सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार करना राजनीतिक कार्यों के कार्यान्वयन के दौरान प्रमुख कार्यों में से एक है...

तदनुसार, जिले ने प्रस्ताव दिया कि प्रांतीय पीपुल्स कमेटी सार्वजनिक सेवा इकाइयों के लिए कर्मचारियों की न्यूनतम संख्या पर विचार करे और अतिरिक्त कर्मचारियों को नियुक्त करे, जिनके पास सरकार के 7 अक्टूबर, 2020 के डिक्री नंबर 120/2020 / एनडी-सीपी के प्रावधानों के अनुसार पर्याप्त कर्मचारी नहीं हैं।

संगठनात्मक नवाचार, सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता में सुधार

प्रांतीय राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधिमंडल के उप प्रमुख ट्रान दिन्ह गिया ने बैठक में बात की।

बैठक में बोलते हुए, प्रांतीय नेशनल असेंबली प्रतिनिधिमंडल के उप प्रमुख ट्रान दिन्ह गिया ने जोर दिया: हाल के दिनों में, हुओंग खे जिले ने सक्रिय रूप से और केंद्र सरकार और प्रांत के निर्देश के अनुसार 2018 - 2023 की अवधि में क्षेत्र में सार्वजनिक सेवा इकाइयों की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार, संगठन और प्रबंधन प्रणाली के नवाचार पर नीतियों और कानूनों को लागू करने के प्रयास किए हैं; शुरू में कई सकारात्मक परिणाम हासिल किए।

यह अनुशंसा की जाती है कि स्थानीय लोग नीतियों को प्रभावी ढंग से लागू करने के लिए समीक्षा, मूल्यांकन, अनुसंधान और समाधान ढूंढना जारी रखें तथा क्षेत्र में सार्वजनिक सेवा इकाइयों के संचालन की गुणवत्ता में निरंतर सुधार करें।

स्थानीय सिफारिशों और प्रस्तावों के संबंध में, प्रांतीय राष्ट्रीय सभा प्रतिनिधिमंडल उन्हें प्राप्त करेगा, उनका संश्लेषण करेगा और आने वाले समय में विचार और समाधान के लिए राष्ट्रीय सभा, सरकार और प्रांत के समक्ष प्रस्ताव रखेगा।

थू फुओंग

स्रोत