उत्पादन और व्यवसाय में क्या-क्या कठिनाइयाँ हैं?

व्यवसायों को ग्राहक ढूंढने में कठिनाई हो रही है।

4 जुलाई को, हो ची मिन्ह सिटी के श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग ने घोषणा की कि हो ची मिन्ह सिटी में संचालित 5,861 व्यवसायों के एक सर्वेक्षण के अनुसार, 3,642 व्यवसायों ने सामान्य संचालन (62.14%) की सूचना दी, 632 व्यवसायों ने उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियों में कमी (10.78%) की सूचना दी, और 1,493 व्यवसायों ने महत्वपूर्ण कठिनाइयों का सामना करने की सूचना दी (25.47%)।

अधिकांश व्यवसायों को कठिनाइयों का सामना करना पड़ा और उन्हें ऑर्डर की कमी (88.75%), कार्यशील पूंजी की कमी (8.94%), उत्पादन और व्यावसायिक क्षेत्रों में बदलाव (1.22%), और श्रम की कमी (1.09%) के कारण उत्पादन और व्यावसायिक संचालन को कम करना पड़ा।

व्यवसायों को कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है, जिसके परिणामस्वरूप हजारों लोगों की नौकरियां जा रही हैं।

सर्वेक्षण के अनुसार, अपने संचालन के दौरान, व्यवसायों को अक्सर ग्राहकों और निर्यात बाजारों को खोजने में कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है; आपूर्ति और कच्चे माल की कमी; सरकारी सहायता नीतियों का अभाव; और प्रासंगिक नियमों को लागू करने के बारे में जानकारी और मार्गदर्शन का अभाव।

इसके अलावा, व्यवसाय ऋण पूंजी प्राप्त करने में कठिनाइयों, उपयुक्त श्रम खोजने में कठिनाई और कार्यबल की गुणवत्ता और कौशल के आवश्यकताओं को पूरा न करने की भी शिकायत करते हैं।

हो ची मिन्ह सिटी अपने कर्मचारियों की संख्या में लगभग 30,000 की कटौती करेगा।

व्यवसायों में रोजगार की स्थिति के संबंध में, श्रम, युद्ध विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग द्वारा 652,580 कर्मचारियों वाले 5,861 व्यवसायों के सर्वेक्षण परिणामों के अनुसार, हो ची मिन्ह सिटी में वर्तमान में विदेशी निवेशित उद्यमों (एफडीआई, जो 57.8% है) में 377,198 कर्मचारी कार्यरत हैं; गैर-सरकारी उद्यमों (38.21% है) में 249,355 कर्मचारी कार्यरत हैं; और सरकारी स्वामित्व वाले उद्यमों (3.99% है) में 26,027 कर्मचारी कार्यरत हैं।

यह कार्यबल मुख्य रूप से निम्नलिखित क्षेत्रों में कार्यरत है: प्रसंस्करण और विनिर्माण उद्योग, थोक और खुदरा व्यापार; ऑटोमोबाइल, मोटरसाइकिल और स्कूटर की मरम्मत; परिवहन और भंडारण; सूचना और संचार; आवास और खाद्य सेवाएं, आदि।

2022 के अंत की तुलना में, 2,906 व्यवसायों में कर्मचारियों की संख्या समान रही (सर्वेक्षण किए गए कुल व्यवसायों का 49.58%); 1,464 व्यवसायों में कर्मचारियों की संख्या में कमी या कोई वृद्धि नहीं हुई (24.98%); 766 व्यवसायों में कर्मचारियों की संख्या में वृद्धि और कमी दोनों हुई (13.07%); और 725 व्यवसायों में कर्मचारियों की संख्या में वृद्धि हुई (12.37%)।

इनमें से श्रमिकों की संख्या में 13,245 की वृद्धि हुई, जबकि श्रमिकों की संख्या में लगभग 30,000 की कमी आई।

कोविड-19 के बाद के दौर में भी कारोबार प्रभावित हो रहे हैं।

हो ची मिन्ह सिटी सेंटर फॉर ह्यूमन रिसोर्सेज फोरकास्टिंग एंड लेबर मार्केट इंफॉर्मेशन की निदेशक सुश्री गुयेन होआंग हिएउ ने कहा कि इकाई के आकलन के अनुसार, घरेलू और वैश्विक अर्थव्यवस्थाओं के प्रभाव के कारण इस वर्ष के पहले छह महीनों में हो ची मिन्ह सिटी के श्रम बाजार में कई उतार-चढ़ाव देखे गए।

व्यवसायों की पुनर्प्राप्ति दर धीमी बनी हुई है। कोविड-19 महामारी से निपटने के बाद, कई व्यवसायों को मानकों, रुचियों और वस्तुओं के लिए ग्राहकों की नई आवश्यकताओं में बदलाव को पूरा करने के लिए उत्पादन को पुनर्गठित करने में वित्तीय कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है।

प्रसंस्करण और विनिर्माण उद्योग; इलेक्ट्रॉनिक घटक उत्पादन और संयोजन; लकड़ी प्रसंस्करण आदि से जुड़े व्यवसायों को निकट भविष्य में कई कठिनाइयों का सामना करना पड़ेगा।

हालांकि, हो ची मिन्ह सिटी ने व्यवसायों को उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियों को पुनर्जीवित करने और विकसित करने में सहायता करने के लिए कई सक्रिय और सकारात्मक उपाय किए हैं, जैसे कि निवेश आकर्षित करना, ब्याज दरों को कम करना, कर राहत प्रदान करना, और साथ ही श्रम बाजार के घटनाक्रमों की निगरानी करना ताकि श्रमिकों को नई नौकरियां खोजने में तुरंत सहायता मिल सके, और श्रम आपूर्ति और मांग को जोड़ने की प्रभावशीलता बढ़ाने के लिए विभिन्न प्रकार के तरीके अपनाए जा सकें।

आर्थिक सुधार के साथ श्रम बाजार का दृष्टिकोण उज्ज्वल दिख रहा है, फिर भी हो ची मिन्ह सिटी की अर्थव्यवस्था को कई अप्रत्याशित चुनौतियों का सामना करना पड़ेगा। रियल एस्टेट बाजार में मंदी बनी हुई है, आयात और निर्यात गतिविधियां बढ़ रही हैं, लेकिन अभी भी धीमी हैं; ऑर्डर महामारी से पहले के स्तर तक पूरी तरह से नहीं पहुंच पाए हैं, और विदेशी बाजारों की खोज और विकास चुनौतीपूर्ण साबित हो रहा है।

इसके चलते श्रम और रोजगार की स्थिति में लगातार उतार-चढ़ाव जारी है, और व्यवसायों में, विशेष रूप से प्रसंस्करण और विनिर्माण उद्योगों में, खासकर कपड़ा, जूते, इलेक्ट्रॉनिक घटक निर्माण और असेंबली, और लकड़ी प्रसंस्करण में, अभी भी नौकरियों में कटौती हो रही है।

श्रम बाजार की मजबूत और टिकाऊ रिकवरी को बढ़ावा देने के लिए, हो ची मिन्ह सिटी सेंटर फॉर ह्यूमन रिसोर्स डिमांड फोरकास्टिंग एंड लेबर मार्केट इंफॉर्मेशन का मानना ​​है कि हो ची मिन्ह सिटी को अर्थव्यवस्था के विकास और रोजगार को स्थिर करने के लिए विभिन्न समाधानों और नीतियों को लागू करना जारी रखने की आवश्यकता है।

नए व्यवसायों में निवेश की गई पूंजी की मात्रा में 2022 की इसी अवधि की तुलना में 18% से अधिक की कमी आई है।

हो ची मिन्ह सिटी सांख्यिकी विभाग की एक रिपोर्ट के अनुसार, वर्ष की शुरुआत से 20 जून तक, हो ची मिन्ह सिटी ने 212,626 बिलियन वीएनडी से अधिक की पंजीकृत पूंजी वाले 23,035 व्यवसायों को लाइसेंस प्रदान किए हैं, जो पिछले वर्ष की इसी अवधि की तुलना में लाइसेंसों में 7.6% की वृद्धि है, लेकिन पूंजी में 18.3% की कमी है।

इनमें से नौ मुख्य सेवा क्षेत्रों (व्यापार; परिवहन और भंडारण; पर्यटन; डाक सेवाएं, दूरसंचार और सूचना एवं संचार; वित्त, ऋण, बैंकिंग और बीमा; अचल संपत्ति व्यवसाय; सूचना एवं परामर्श सेवाएं - विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी; शिक्षा एवं प्रशिक्षण; और स्वास्थ्य सेवा) में 17,085 व्यवसायों की स्थापना हुई, जो पिछले वर्ष की इसी अवधि की तुलना में 9% की वृद्धि है; पंजीकृत पूंजी 137,557 बिलियन वीएनडी तक पहुंच गई, जिसमें 29.6% की कमी आई है।

यदि व्यवसाय के प्रकार के अनुसार वर्गीकृत किया जाए, तो सीमित देयता वाली कंपनियों की संख्या 20,621 है, जो पिछले वर्ष की समान अवधि की तुलना में 10.3% की वृद्धि है; कुल पंजीकृत पूंजी 162,513 बिलियन वीएनडी तक पहुंच गई है, जो पिछले वर्ष की समान अवधि की तुलना में 20.2% की वृद्धि है।

संयुक्त स्टॉक कंपनियों की संख्या 2,063 रही, जिसमें 18.3% की कमी आई; पंजीकृत पूंजी 49,876 बिलियन वीएनडी रही, जिसमें 60.1% की कमी आई। वहीं, निजी उद्यमों की संख्या 347 रही, जिसमें 77.9% की वृद्धि हुई; पंजीकृत पूंजी 182 बिलियन वीएनडी रही, जिसमें 107.1% की वृद्धि हुई।

स्रोत लिंक: https://thanhnien.vn/tinh-hinh-doanh-nghiep-tphcm-hien-nay-san-xuat-kinh-doanh-kho-khan-o-diem-nao-185230704064233701.htm