A Belügyminisztérium tanácsot ad, és szinkron módon, átfogóan végrehajtja az új bérpolitikát.

[hirdetés_1]

A bérpolitikai reform szinkron, egységes, átfogó és hatékony végrehajtása

Ez a Belügyminisztérium egyik kulcsfontosságú tartalma 2024-ben. Ezt a tartalmat hangsúlyozta Pham Thi Thanh Tra belügyminiszter a sajtóval folytatott nemrégiben folytatott eszmecserében, a Belügyminisztérium információs portálja szerint.

Ennek megfelelően Pham Thi Thanh Tra miniszter elmondta, hogy az elmúlt évben elért eredményeket népszerűsítve a Belügyminisztérium 2024-re a „Fegyelem, példaértékű, professzionális, hatékony” cselekvési mottót javasolta, hogy pozitív változásokat és átalakulásokat hozzon létre a belügyi szektor minden területén.

A következő feladatokra és megoldásokra összpontosítva: további tanácsadás a decentralizáció és a hatalomátruházás előmozdításában a Kormány, a miniszterelnök , a minisztériumok, a szövetségi ágazatok és a helyi önkormányzatok között; a szervezeti apparátus rendezésének előmozdítása.

A hangsúly az állami közigazgatási ügynökségeken és közszolgálati egységeken belüli fókuszpontok felülvizsgálatán, rendszerezésén, konszolidációján és korszerűsítésén van, a központi minisztériumoktól a helyi minisztériumokon és fióktelepeken át; tanácsadás és benyújtás az illetékes hatóságoknak a bérpolitikai reform 2024. július 1-jétől történő szinkron, egységes, átfogó és hatékony végrehajtása érdekében, amelynek során az illetékes ügynökségekkel együttműködve dokumentumokat kell kiadni az új bérrendszer végrehajtásáról a 12. Központi Végrehajtó Bizottság 27-NQ/TW számú határozata szerint.

A belügyminiszter azt is elmondta, hogy átfogóan prioritásként fogja kezelni és az erőforrásokat a belügy területén működő intézmények és politikák kiépítésére és tökéletesítésére fog összpontosítani, különös tekintettel az innovációra, a szervezeti felépítés, a személyzet, a közszolgálat és a köztisztviselők minőségének és hatékonyságának javítására, a helyi önkormányzatok építésére, valamint a közösségi szintű kormányzati működés minőségének és hatékonyságának javítására.

Kutatást kell végezni és módosítási javaslatokat kell tenni a kormányzati szervezeti felépítésről szóló törvényhez, a helyi önkormányzati szervezeti felépítésről szóló törvényhez, a káderekről, köztisztviselőkről és a közalkalmazottakról szóló törvényhez az új helyzetben az államigazgatás kiépítésének követelményeinek való megfelelés érdekében.

A közszolgálati rendszer modelljének tökéletesítése munkakör szerint

A belügyminiszter által említett másik feladat és megoldás a közszolgálat és a köztisztviselők reformjának előmozdítása, alapvetően a közszolgálati rendszer modelljének tökéletesítése a munkakörök szerint; a köztisztviselők normáinak, címeinek, valamint a köztisztviselők vezetőinek és menedzsereinek címeinek normáinak tökéletesítése minden szinten;

Végre kell hozni olyan szabályozásokat és politikákat, amelyek célja a tehetségek felfedezése, vonzása és kiaknázása; ösztönözni kell a dinamikus, kreatív kádereket, akik mernek gondolkodni, mernek tenni, mernek áttörést elérni a közös haszon érdekében; ki kell építeni és tökéletesíteni kell azokat a mechanizmusokat és politikákat, amelyek összekapcsolják a községi szintű kádereket és köztisztviselőket a járási és tartományi szintű káderekkel és köztisztviselőkkel egy közös közszolgálati rendszer kiépítése érdekében.

A Kormány, a miniszterelnök, a minisztériumok, a fióktelepek és a helyi önkormányzatok közötti hatáskörök határozott decentralizálása és delegálása a szűk keresztmetszetek elhárítása, a települések dinamizmusának, kreativitásának és autonómiájának előmozdítása érdekében; a minisztériumok, a fióktelepek és a települések belső apparátusának átalakításának végrehajtásának előmozdítása az ésszerűsítés, a hatékony és eredményes működés érdekében, különös tekintettel a minisztériumok, a fióktelepek és a települések közszolgálati egységeinek felülvizsgálatára és átalakítására; a minden szintű apparátus és igazgatási egységek átalakítása után a felesleges személyzet, a köztisztviselők és a közalkalmazottak problémáinak megoldása.

A Belügyminisztérium azt is közölte, hogy továbbra is hatékonyan végrehajtja az államigazgatási reform átfogó programját; előmozdítja a közigazgatási reformot, különösen a közigazgatási eljárás reformját, az intézményi reformot, az apparátus szervezetének reformját, a közszolgálatot, a köztisztviselőket, valamint kiépíti és fejleszti az e-kormányzatot és a digitális kormányzatot; innovációt hajt végre, javítja a PAR INDEX és a SIPAS Index értékelésének minőségét és hatékonyságát.

Szinkron módon, határozottan és hatékonyan hajtsa végre a Politikai Bizottság következtetéseit és az Országgyűlés Állandó Bizottságának határozatát, valamint a Kormány határozatát a járási és községi szintű közigazgatási egységek 2023-2025-ös időszakra vonatkozó elrendezéséről.

Különösen a járási és községi szintű közigazgatási egységek elrendezése fejeződik be 2024 negyedik negyedéve előtt, hogy 2025-ben minden szinten stabilizálódjon a helyi pártkongresszusok szervezésének folyamata.

[hirdetés_2]
Forráslink