A Tuy Hoa kerületi szakszervezet első kongresszusa, 2025-2030-as ciklus

A kongresszuson részt vett Nguyễn Ngoc Huyễn, a Tartományi Munkásszövetség (PPF) állandó alelnöke, Tuy Hoa kerület vezetői, meghívott küldöttek és 120 hivatalos küldött.

A kongresszuson részt vevő küldöttek.

A Tartományi Munkásszövetség 2025. szeptember 17-i 92/QD-LĐLĐ számú határozata értelmében megalakult a Tuy Hoa kerületi szakszervezet, amely közvetlenül felügyeli és támogatja 106 közösségi szakszervezet és szakszervezet működését, 10 298 szakszervezeti taggal és 11 079 munkavállalóval; ebből a női munkavállalók 47,8%-ot tesznek ki, 1758 szakszervezeti tag pedig párttag.

A Tartományi Munkásszövetség vezetői virágokkal gratuláltak a kongresszusnak.

A kerületi szakszervezet a működési tartalom és módszerek megújítására összpontosított, a helyi közösségekre összpontosítva, és a szakszervezeti tagok jogainak tiszteletben tartásával. A munkavállalók életkörülményei javultak; az átlagjövedelem 10-15%-kal nőtt az előző évhez képest; a társadalombiztosítási, az egészségbiztosítási és a munkanélküli-segélyezési rendszereket komolyan végrehajtották.

A munkavédelemre és a higiéniára összpontosító munka. Széles körben elterjedtek az emulációs mozgalmak, jellemzően a „Jó munkavállaló – Kreatív munkavállaló”, a „Zöld – tiszta – szép, biztosítja a munkabiztonságot”, a „Jó a közmunkában, jó a házimunkában”.

Az egész kerületben 36 műszaki innovációs kezdeményezés indult, 87 csoport és egyén részesült elismerésben. A szakszervezeti tagok jóléti tevékenységeit hatékonyan hajtották végre, támogatva a nehéz helyzetben lévő szakszervezeti tagokat és dolgozókat az ünnepek és a Tet alatt.

Az Elnökség vezeti a kongresszust.

A Kongresszus megvitatta és jóváhagyta a 2025-2030-as időszakra vonatkozó határozatot, amely 11 célt, 2 áttörést és 8 kulcsfontosságú feladatot és megoldást tűzött ki, a szakszervezeti tagok fejlesztésére, a tevékenységek tartalmának megújítására, az emulációs mozgalmak hatékonyságának javítására és a szakszervezeti tevékenységek digitális átalakulására összpontosítva.

Néhány a főbb célok közül: Minden évben a szakszervezeti tagok és a munkavállalók legalább 90%-a tájékozott legyen és megismerje a határozatokat, politikákat és törvényeket; a munkaügyi viták 100%-ában szakszervezeti részvétel vagy támogatás áll fenn; a helyi szakszervezetekkel rendelkező vállalkozások legalább 85%-a kollektív munkaügyi szerződést írt alá; arra törekedni, hogy a 20 vagy több alkalmazottat foglalkoztató nem állami vállalatok 100%-a szakszervezeti szervezetet hozzon létre...

A Tartományi Munkásszövetség két „Szakszervezeti Menedék” szimbólumot adományozott a kerületben nehéz körülmények között élő szakszervezeti tagoknak.

A Tartományi Munkásszövetség vezetői támogatási szimbólumokat adtak át 02 "Szakszervezeti Menedékhely" építéséhez a kerületben nehéz helyzetben lévő szakszervezeti tagok számára.

A Kongresszus bejelentette a Tartományi Munkásszövetség Állandó Bizottságának döntését, amely kinevezi a Végrehajtó Bizottságot, az Állandó Bizottságot és a vezetői pozíciókat az új ciklusra, köztük 9 főt. Nguyễn Minh Chinh urat, a Tuy Hoa kerület Vietnámi Hazai Front Bizottságának alelnökét nevezték ki a Tuy Hoa kerületi Szakszervezet elnöki posztjára a 2025-2030-as ciklusra.

Az új végrehajtó bizottságot bemutatták a kongresszusnak.

Ebből az alkalomból a Tartományi Munkásszövetség pénzügyi támogatásának szimbólumát adta át 2 „szakszervezeti menedékhely” építésére Tuy Hoa kerület nehéz helyzetben lévő szakszervezeti tagok számára .

Forrás: https://baodaklak.vn/thoi-su/202510/dai-hoi-cong-doan-phuong-tuy-hoa-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-9a613a2/