MI professzor rámutat a mesterséges intelligencia és az ember közötti ellentmondásra

Egy MI professzor mesélt egy történetet a MI alkalmazásáról az egyetemi toborzásban. Meglepő módon a MI által magasra értékelt jelölt nem egyezett meg a toborzó bizottság értékelésével.

Ma reggel (május 30-án) a Nguyen Tat Thanh Egyetem a Malajziai Tudományos és Technológiai Egyetemmel (MUST) együttműködve megszervezte a 8. ICDI 2025 Nemzetközi Tudományos Konferenciát „A forradalmi új határvidéken való navigálás” témával, amelyen különös hangsúlyt kapott a mesterséges intelligencia (MI).

Az eseményen több mint 90 tudományos előadás hangzott el tudósoktól, kutatóktól és szakértőktől számos országból, valamint több száz küldött vett részt az akadémiai szférából, vállalkozásokból és menedzsment ügynökségekből, hogy megosszák az új kutatási eredményeket, gyakorlati megoldásokat javasoljanak és áttörést jelentő ötleteket kapcsoljanak össze a mai sürgető kihívások megoldása érdekében.

Végső soron az emberek felelősek a döntésekért.

A workshopon David Ngo úr, a Malajziai Tudományos és Technológiai Egyetem mesterséges intelligencia és adatelemzés professzora elmondta, hogy ahogy a mesterséges intelligencia egyre magasabb érettségi és alkalmazhatósági szintet ér el, áttörést jelentő lehetőségeket kínál a valós idejű ellátási lánc menedzsmentben, a prediktív modellezésben és a fenntartható fejlődést célzó döntéshozatalban.

Prof. Dr. Premkumar Rajagopal, a Malajziai Tudományos és Technológiai Egyetem elnöke, megosztotta velünk a konferencián

FOTÓ: MY QUYEN

„A mesterséges intelligencia által generált információk kihasználásával a vállalkozások növelhetik az átláthatóságot, csökkenthetik a hulladékot, optimalizálhatják a logisztikát és felgyorsíthatják az átállást a körforgásos gazdaságra , ezáltal biztosítva az alkalmazkodóképességüket és versenyképességüket a gyorsan változó üzleti környezetben.”

David Ngo professzor egy érdekes történetet is mesélt a mesterséges intelligencia oktatásban való alkalmazásáról. A történet néhány általa ismert egyetem toborzási folyamatáról szólt. Ennek megfelelően a toborzó bizottság egyes tagjai titokban mesterséges intelligenciát használtak a jelöltek profiljainak rangsorolására anélkül, hogy erről tájékoztatták volna a többi tagot. Ennek eredményeként a mesterséges intelligencia általi rangsorolás nem egyezett meg a tanács értékelésével.

„Ez egy fontos kérdést vet fel: Miért nem egyeztek a mesterséges intelligencia döntései az emberi ítélőképességgel? Azért, mert a mesterséges intelligencia nem volt elég okos? A válasz nem. Valójában a tanács vezető tagja, aki a mesterséges intelligencia használatát javasolta, nem értett egyet a mesterséges intelligencia eredményeivel. Tehát a tanács tapasztalatlan volt? Egyáltalán nem. Vezető egyetemek professzorai és elnökei voltak” – mondta David Ngo úr.

„Szóval mi a valódi ok? A válasz nagyon egyszerű: a mesterséges intelligencia csak azt tudja értékelni, ami papíron van. Eközben a bizottság mélyebben értékel. Azt vizsgálják, hogyan fejezi ki magát a jelölt, milyen a jelenléte, az empátiája, az önbizalma és a viselkedése az interjú során” – mondta David Ngo professzor.

A professzor szerint a mesterséges intelligencia valóban jelentős hatást gyakorol, és az egyetemek is alkalmazkodnak ehhez azáltal, hogy együttműködnek a mesterséges intelligenciával a döntéshozatal támogatása érdekében.

„Például az oktatóknak gyakran rengeteg kutatási cikket kell publikálniuk, és most arra ösztönözzük mind a hallgatókat, mind az oktatókat, hogy használják a mesterséges intelligenciát a kommunikációjuk támogatására. Fontos azonban, hogy alaposan ellenőrizzenek minden mesterséges intelligencia által generált tartalmat. A mi irányelvünk nagyon világos: bármilyen mesterséges intelligencia által létrehozott eszközt használhatnak, de minden információt ellenőrizniük kell, és a döntésekért végső felelősséget kell vállalniuk” – mondta a mesterséges intelligencia professzora.

Köztudott, hogy a Malajziai Tudományos és Technológiai Egyetemen a mesterséges intelligencia széles körben elfogadott az akadémiai közösségben, a diákoktól az oktatókon át a professzorokig használják. Ugyanakkor más malajziai egyetemek is új politikákat dolgoznak ki a mesterséges intelligencia felelős használatának ellenőrzésére és támogatására.

„Ha fiatal lennék, minden percet a mesterséges intelligencia tanulmányozásával töltenék.”

David Ngo professzor a következőket nyilatkozta arról, hogy a mesterséges intelligencia hogyan hat a fiatalokra, különösen a munkalehetőségek tekintetében: „Malajziában a mesterséges intelligencia várhatóan a munkahelyek 30%-át fogja érinteni a következő néhány évben. Globálisan ez a szám 40%. A fiatalok nagyon gyorsan tanulnak. Kezdik felismerni a mesterséges intelligencia erejét, és azt karrierjük fejlesztésére használják. Legyen szó döntéshozatalról, tervezésről, írásról vagy kommunikációról, a mesterséges intelligencia a mindennapi eszközükké válik.” Tapasztalataim szerint a fiatalok sokkal többet tudnak, és többet is kellene tenniük a mesterséges intelligenciával."

Azok, akik képesek kihasználni a mesterséges intelligencia eszközeit, alakítják majd a munka jövőjét.

FOTÓ: CHATGPT

David Ngo úr a következő üzenetet szeretné küldeni: A fiataloknak minden szinten el kell fogadniuk a mesterséges intelligenciát, készen kell állniuk a munkaerőpiacra való belépésre, ahol a mesterséges intelligencia nem fenyegetést, hanem hatékony segítőt jelent.

Azzal a kérdéssel kapcsolatban, hogy a mesterséges intelligencia képes-e helyettesíteni az embereket, David Ngo professzor megerősítette, hogy a mesterséges intelligencia nem helyettesíti az embereket. De azok, akik tudják, hogyan használják a mesterséges intelligenciát, felváltják azokat, akik nem.

„Láttuk ezt a gyakorlatban. Például a szingapúri DBS Bank 4000 szerződéses alkalmazottat bocsát el, ugyanakkor átképzik és fejlesztik az állandó alkalmazottak mesterséges intelligencia-készségeit. Ez a munkaerőpiac jövője. Tehát a fiataloknak fel kell készülniük arra, hogy olyan munkakörnyezetbe lépjenek be, ahol a mesterséges intelligencia nem fenyegetést, hanem erőteljes segítőt jelent. Képezni kell őket arra, hogy ne csak használják a mesterséges intelligenciát, hanem intelligensen is kiaknázzák azt szerepük és képességeik fejlesztése érdekében.”

David Ngo professzor egy Mark Cuban, a híres amerikai üzletember példáján keresztül mutatta be a mesterséges intelligencia fontosságát. Az üzletember egyszer azt mondta: „Ha 16, 18, 20 vagy 21 éves lennék, minden percemet a mesterséges intelligencia tanulmányozásával tölteném. Még alvás közben is podcastokat hallgatnék róla.”

„Egyértelmű, hogy alkalmazkodnunk kell, el kell fogadnunk a mesterséges intelligenciát, és ami a legfontosabb, vezető szerepet kell vállalnunk a technológia terén. Nem kell programozónak lenni, de meg kell érteni a mesterséges intelligencia lehetőségeit, és együtt kell haladni a fejlődésével. Azok, akik ki tudják használni ezeket az eszközöket, alakíthatják majd a munka jövőjét” – mondta David Ngo úr.

Forrás: https://thanhnien.vn/giao-su-ai-chi-ra-mau-thuan-giua-tri-tue-nhan-tao-voi-con-nguoi-185250530160833983.htm