Hanoi: A Haprosimex 7 évnyi bérkieséssel tartozik a munkavállalóknak, és továbbra is kerüli a megbékélést.

[hirdetés_1]

A munkaügyi kollektíva és a Haprosimex Group Joint Stock Company közötti, bérfizetéssel kapcsolatos munkaügyi vita közvetítésére irányuló kérelem értelmében a Hoan Kiem kerület ( Hanoi ) Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Ügyek Osztálya augusztus 29-én délután közvetítői ülést szervezett.

Korábban ez az egység egy dokumentumot küldött, amelyben meghívta a Haprosimex Group Joint Stock Company alkalmazottait és jogi képviselőit a hivatal központjába a közvetítés lefolytatása céljából.

A vállalkozás képviselője azonban nem volt jelen. Ezért a Hoan Kiem kerület Munkaügyi, Háborús Rokkantsági és Szociális Ügyek Osztálya nem tudta lebonyolítani a munkaügyi vitarendezési ülést.

Az elkövetkező időszakban ez az egység továbbra is dokumentumokat fog küldeni az alkalmazottaknak és a vállalat képviselőinek a közvetítés lefolytatása érdekében.

A Hoan Kiem kerület Munkaügyi, Háborús Rokkantsági és Szociális Ügyek Minisztériumának egyik tisztviselője a témáról bővebben beszélt, és elmondta, hogy az üzleti képviselők és az alkalmazottak közötti egyeztetés egy folyamat a közös hang megtalálására.

A szabályozás szerint, ha a vállalkozás két egyeztető megbeszélés után sem jelenik meg vagy nem működik együtt, a békéltetést sikertelennek kell tekinteni. Ez egy lépcsőfok a munkavállaló számára ahhoz, hogy bírósághoz forduljon.

Hà Nội: Nợ lương công nhân 7 năm, Haprosimex tiếp tục trốn hòa giải - 1 — A munkások fáradtan várják a 9 hónapnyi kifizetetlen bér rendezését (Fotó: Hoa Le).

A Dan Tri riporterének adott interjúban Dao Thi Hang asszony, a cég egyik dolgozója elmondta, hogy a dolgozók izgatottan várják a megbékélés napját.

„Ki kellett vennem egy nap szabadságot a varrómunkámból. Déltől Gia Lam negyedből Hoan Kiem negyedbe kellett utaznunk, hogy részt vegyünk a párbeszéden. Azonban mindannyian csalódottak voltunk, amikor az üzleti oldal nem jött el” – mondta felháborodottan Hang asszony.

Köztudott, hogy Hang asszony augusztus közepén petíciót nyújtott be a Hoan Kiem kerület Munkaügyi, Háborús Rokkantsági és Szociális Ügyek Minisztériumához. Egy héttel később meghívást kapott egy munkaügyi vitarendezési ülésre.

2016 végén a Haprosimex One Member Co., Ltd. (Ninh Hiep Ipari Park, Gia Lam, Hanoi) átszerveződött és Haprosimex Group részvénytársasággá alakult. Ekkor letartóztatták a cég igazgatóját és könyvelőjét. Ez az egység tartozott a banknak, nem folytathatta az equity-t, és kénytelen volt a vagyonkezelési jogokat átruházni a Vietnam Debt Trading Company Limitedre (DATC).

2016 októberében a cég alkalmazottai értesítést kaptak az ideiglenes létszámleépítésről. Az átmeneti folyamat bonyolult volt, hét év telt el, és az alkalmazottak jogai a mai napig nem rendeződtek.

Hang asszony egyike annak a több mint 50 dolgozónak a Haprosimex kötőgyárban, amely a Haprosimex Group Joint Stock Company része, és akiknek 9 hónapra, 2016 novemberétől 2017 júliusáig tartoztak munkabérrel.

A Haprosimex Group Joint Stock Company képviselői és az alkalmazottak között a közelmúltban tartott, az alkalmazottak bérhátralékával kapcsolatos találkozón a cég képviselője kijelentette, hogy a hátralékokat 2023 negyedik negyedévében teljes egészében kifizetik.

Július 4-én azonban a Haprosimex cég felhívta a dolgozókat, hogy megkapják 9 hónapnyi elmaradt fizetésüket. Több mint 50 dolgozó örült, hogy 7 éve fennálló problémái megoldódtak.

A vállalat azonban arra kényszerítette a munkavállalókat, hogy a belső béradatok szerint nekik járó fizetés 50%-át (ami a regionális minimálbérnek felel meg) kapják meg. Ahhoz, hogy ezt az összeget megkapják, a munkavállalóknak alá kellett írniuk egy visszaigazolást a vállalat által készített munkanaplón, amelyben vállalták, hogy nem kérnek a Haprosimextől semmilyen más összeg kifizetését, és nem tesznek panaszt vagy pert a munkavállalók és a Haprosimex közötti bér- és munkaügyi rendszerrel kapcsolatban.

Ezért sok munkavállaló nem egyezett bele a fenti összeg átvételébe.

[hirdetés_2]
Forráslink