| A Thai Nguyen Tűzálló Anyagok Csoportja Részvénytársaság a fenntartható fejlődést és a „zöld termelést” tűzi ki célul. |
Az ország megmentéséért folytatott amerikai ellenállási háború leghevesebb időszakában, 1965. július 20-án megalapították a Thai Nguyen Vas- és Acélipari Komplexum tűzálló anyaggyárát - a mai Thai Nguyen Tűzálló Anyagok Csoportja Részvénytársaság elődjét. Vietnam a történelem során először volt képes stratégiai anyagokat importtól való függőség nélkül előállítani. Azóta 1965. július 20. mérföldkővé vált a stratégiai feldolgozóipar születésében, hozzájárulva az ország iparosodásához és modernizációjához.
Egy kis műhelytől kezdve, 6 évtizedes építkezésen és fejlesztésen át, számos anyagtípus szolgálta hatékonyan a kohászatot, hozzájárulva ahhoz, hogy az ország vas- és acélipara stabil pályára álljon, fontos szerepet játszva az USA elleni ellenállás ügyében az ország megmentése és ma történő felépítése érdekében.
2004-ben a vállalat részvénytársasági modellé alakította át a gyárat. Ez egy fontos és helyes lépés volt a vállalkozás központilag tervezett mechanizmusról piacalapú működésre való áttérésében, pénzügyi és termelési autonómiával.
A részvényesítés után a vállalat átfogó innovációba kezdett: új gyárakat épített, modern németországi, japán és kínai berendezésekbe fektetett be; előmozdította a termékkutatást és -fejlesztést, különösen a kiváló minőségű tűzálló anyagok, például az MgO-C téglák, a spinel mahagóni, a kiváló minőségű alumínium-oxid, a Mulit SIC téglák... terén.
Ezek a termékek nemcsak a kohászati és cementipart szolgálják ki, hanem a vegyipar és a hajógyártás számára is szállítják őket, részben pedig nemzetközi piacokra exportálják. A vállalat évente 60-65 ezer tonna tűzálló anyagot gyárt és szállít a piacra.
A Vállalat egyik titka, hogy ma is szilárdan állhasson és fejlődhessen, az alkalmazottai életének védelme, hogy az alkalmazottak biztonságban érezhessék magukat a Vállalathoz való kötődésükben, és második otthonuknak tekinthessék a Vállalatot.
| A részvényesítés után a Thai Nguyen Refractory Materials Group Joint Stock Company átfogó innováción esett át. |
Phan Van Hung úr, a Thai Nguyen Tűzálló Anyagok Csoportja Részvénytársaság műhelyvezetője elmondta: Az időszakok vezetői nagyon jó útmutatást adtak, és gondoskodtak a munkások anyagi és lelki életéről, fenntartva mind a nehéz, mind a kedvező időket. Megalakulásunk 60. évfordulóját ünnepelve mindig emlékezünk és hálát adunk azoknak, akik az alapokat építették, és akik örökölni fogják a hagyományt, további erőfeszítéseket téve egy fenntartható fejlődésű vállalat felépítésére.
A jelenlegi helyzetben a vietnami tűzálló anyagok piaca nagy versenynek van kitéve belföldön és nemzetközi szinten is, de a megfelelő orientációnak, a kiváló minőségű termékekre, az exportra és az egyszerűsített szervezeti struktúrára való összpontosításnak köszönhetően a vállalat továbbra is stabil bevételt tart fenn, biztosítva munkavállalóinak életét.
Le Thanh Nguyen úr, a Thai Nguyen Refractory Materials Group Joint Stock Company vezérigazgató-helyettese: Az embereket fontos és kulcsfontosságú tényezőnek tekintjük a vállalat fejlődésének előmozdításában. Ezért a vállalat mindig törődik a tisztviselők és az alkalmazottak életével. Emellett fontosnak tartjuk a biztonságos munkakörnyezetet, hogy a tisztviselők és a munkavállalók a lehető legkényelmesebben érezzék magukat. Elkötelezettek vagyunk amellett, hogy mindig megosszuk és meghallgassuk az alkalmazottak kívánságait és kéréseit, harmóniát és közös hangot teremtve a vállalat vezetői és alkalmazottai között. Hisszük, hogy az egyenlő környezetben és a legjobb feltételek mellett az alkalmazottak biztonságban érzik magukat a munkájukban, és több időt és energiát fordítanak a közreműködésre, hozzájárulva a vállalat fenntarthatóbb fejlődéséhez.
| A Thai Nguyen Refractory Materials Group Corporation termékei megerősítik márkájukat a piacon. |
A vállalat stratégiája a termelés automatizálásának folytatása, a technológia kutatása és fejlesztése, a kibocsátások csökkentése, a termelési költségek mérséklése és a magasan képzett munkaerő vonzása. A cél mostantól 2035-ig az összes gyártósor felújítása, a fenntartható fejlődés és a „zöld termelés” szem előtt tartásával.
A vállalat mindig igyekszik kutatni, tanulni, kísérleteket és teszteket végezni, hogy a legjobb termékeket hozza piacra. A munkatársak erőfeszítéseinek és konszenzusának köszönhetően a vállalat továbbra is új eredményeket ér el, megerősíti a termékmárkát és uralja a piacot – mondta Le Thanh Nguyen úr.
Forrás: https://baothainguyen.vn/kinh-te/202507/hanh-trinh-60-namkhang-dinh-thuong-hieu-16924b5/






Hozzászólás (0)