A bányászat egy nehézipar, veszélyes munkakörnyezettel és számos egészségügyi kockázattal a munkavállalók számára. A Vietnami Szén- és Ásványipari Csoport (TKV) a munkahelyi megbetegedések proaktív ellenőrzése és megelőzése érdekében beruházott a gyártósorok korszerűsítésébe, az optimális mikroklímával rendelkező munkaterületek fejlesztésébe, valamint a munkavállalók egészségügyi ellátásának és megelőző kezelésének megerősítésébe.
Öt évvel ezelőtt, Nguyễn Kim úr Nguyen Kim Vient, a Mong Duong Szénipari Részvénytársaság - Vinacomin szénbányászát szilikózissal diagnosztizálták, ami 31%-os munkaképesség-csökkenést eredményezett. „A TKV előírásai szerint a 31%-os vagy annál magasabb szilikózisban szenvedő munkavállalókat a Szén- és Ásványkémiai Kórházban kezelik, speciális orvosi eljárásokkal, például tüdőmosással. A szilikózis diagnózisa óta teljes körű kezelést és ellátást kaptam, hogy a lehető legjobban felépüljek. Azóta személyes kérésemre a Mong Duong Szénipari Részvénytársaság az egészségi állapotomnak megfelelően az 1. számú Szállítási Műhelybe osztott be munkára” – mondta Nguyen Kim Vien.
A szilikózis az egyik leggyakoribb foglalkozási megbetegedés a széniparban. A 2015-ös munkavédelmi törvény szerint a foglalkozási megbetegedések olyan káros munkakörülményekből eredő betegségek, amelyek hatással vannak a munkavállalók egészségére. Egyes foglalkozási megbetegedések gyógyíthatatlanok és tartós következményekkel járnak. A foglalkozási megbetegedések azonban megelőzhetők éves egészségügyi ellenőrzésekkel.
A Vietnami Szén- és Ásványipari Csoport (TKV) egységeinél a vállalatok figyelmet fordítottak a munkavállalók időszakos egészségügyi ellenőrzésére, foglalkozási megbetegedésekkel kapcsolatos vizsgálataira, pihenőidejére és rehabilitációjára. Az egységek orvosi személyzetet rendeltek ki és orvosi állomásokat hoztak létre. A szétszórt működésű kisebb egységek szerződést kötöttek a helyi egészségügyi intézményekkel a munkahigiénia kezelésére, a munkavállalók egészségügyi ellátására és a sürgősségi szolgálatok készenlétének biztosítására. Az időszakos egészségügyi ellenőrzések és a foglalkozási megbetegedésekkel kapcsolatos vizsgálatok révén az akut betegségben szenvedő betegeket azonnal felderítették és kezelték. A krónikus betegségben és tüdőgyulladásban szenvedő munkavállalók 100%-át rendszeresen ellenőrizték, ápolták, kezelték és hatékonyan rehabilitálták. Betegségek észlelése esetén az egység elősegíti a kezelést és megfelelő munkát oszt ki.
Dr. Dinh Hai Long, a Mong Duong Szénipari Részvénytársaság - Vinacomin Egészségügyi Állomásának vezetője szerint a vállalat összesen 3000 alkalmazottja és dolgozója közül, akik éves egészségügyi ellenőrzésen vesznek részt, több mint 2000-nél diagnosztizáltak foglalkozási megbetegedést. Az elmúlt öt évben az időszakos foglalkozási megbetegedés-szűrésen részt vevő munkavállalók aránya évi 5-7,7% között ingadozott. 2024-ben 21 munkavállalónál diagnosztizáltak foglalkozási megbetegedést, és szorultak kezelésre. 57 munkavállaló volt jogosult tüdőmosásra megelőző kezelésként.
A szénbányászat általában, és különösen a földalatti szénbányászat, olyan termelési tevékenység, amelynek egyedi munkakörnyezeti tényezői könnyen sok szénport és zajt termelnek. Ezért az egységek a személyi védőfelszerelések minőségének javítására összpontosítanak, hogy megvédjék a munkavállalókat a füst, por, zaj, rezgés, mérgező gázok stb. hatásaitól. A TKV (Vietnam Coal Corporation) szénbányászati környezete is jelentős javulást mutatott a gépesítés, az automatizálás és a számítógépesítés területén elért tudományos és technológiai fejlesztések fokozott alkalmazásának köszönhetően, amelyek célja a biztonságos termelés biztosítása, a kézi munka csökkentése és a mikroklimatikus viszonyok javítása.
A szénipar azonban továbbra is nehézipar, ahol a munkavállalók körében viszonylag magas a foglalkozási megbetegedések aránya; különösen a növekvő munkahelyi nyomás, a mélyebb bányászati körülmények és a zord környezeti feltételek miatt. A foglalkozási megbetegedések növekvő arányának másik oka a munkavállalók körében a foglalkozási megbetegedésekkel kapcsolatos nem megfelelő tudatosság és megértés.
Például a Mong Duong Széngyárnál a tüdőmosás eredménye 2024-ben az 57 főből csak 45-nél volt elérhető, ami a terv 79%-ának felel meg. A tüdőmosási esetek számának meredek csökkenésének fő oka elsősorban a munkavállalók pszichológiájából fakad. A legtöbb munkavállaló, aki megfelel a szolgálati időre vonatkozó jogosultsági kritériumoknak és tüdőmosásra van kijelölve, visszautasítja ezt a szolgáltatást, attól tartva, hogy ha a vizsgálat előtt felépül, nem kap foglalkozási megbetegedés miatti ellátást. Ezenkívül a tüdőmosási eljárás időtartama hosszú (22-30 nap), és ez idő alatt a munkavállalók a munkaszerződésükben meghatározott fizetést kapják, ami alacsonyabb, mint a munkaviszonyban lévők.
A foglalkozási megbetegedések ellenőrzése a vállalkozások felelőssége, de maguknak a munkavállalóknak is felelőssége a saját egészségükért. A foglalkozási megbetegedésekkel kapcsolatos helyes és átfogó ismeretek, amelyekkel proaktívan megelőzhetők, valamint a munkavállalók vállalaton belüli jogainak és juttatásainak ismerete segít minden munkavállalónak csökkenteni a foglalkozási megbetegedések kockázatát és azok következményeit. A munkavállalók egészségének biztosítása szintén kulcsfontosságú tényező a TKV hatékony termelésének és üzleti tevékenységének fenntartásában, valamint a fenntartható fejlődés elérésében.
Forrás
![[Fotó] Pham Minh Chinh miniszterelnök telefonbeszélgetést folytat az orosz Roszatom vállalat vezérigazgatójával.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F11%2F1765464552365_dsc-5295-jpg.webp&w=3840&q=75)
Hozzászólás (0)