Október 24-én délután a Tartományi Munkásszövetség (FFL) Állandó Bizottsága ülést tartott az FLF és a külföldi befektető vállalatok között Thanh Hoában , ahol a munkaügyi rendszerek, politikák, törvények, munkaügyi kapcsolatok és a szakszervezeti tevékenységek vállalatoknál történő végrehajtásáról tárgyaltak. Az ülést Mai Ba Nam elvtárs, a Tartományi Munkásszövetség (FFL) alelnöke elnökölte.
A konferencián részt vevő küldöttek.
2024. október 20-án 37 külföldi közvetlentőke-befektetéssel foglalkozó vállalat 169 492 alkalmazottat foglalkoztatott. Szeptemberben és októberben a vállalatok jó foglalkoztatottságot tartottak fenn alkalmazottaik számára. A kevés megrendelés ellenére 30/37 vállalat továbbra is szervezett túlórákat egyes részlegeken, konkrétan: 15/30 vállalatnál napi 0,5-1,5 óra túlóra volt; 15 vállalatnál a hét egyes napjain 2-4 óra túlóra volt érvényben.
Mai Ba Nam, a Tartományi Munkásszövetség alelnöke felszólalt a konferencián.
A vállalkozások 100%-a időben kifizette a munkavállalók fizetését, étkezési térítését, jelenléti térítését, üzemanyag-térítést és egyéb juttatásokat. 5 vállalat emelte az étkezési térítését, nevezetesen: a TMVT Production Company Limited vállalatnál 20 000 VND-ról 25 000 VND-ra; a Ny Hoa Viet Company Limited vállalatnál 16 500 VND-ról 20 000 VND-ra; a Kim Viet Vietnam Shoes Company Limited vállalatnál 20 000 VND-ról 22 000 VND-ra; az Appareltech Vinh Loc Export Garment Company Limited vállalatnál 15 000 VND-ról 22 000 VND-ra; a Polywell Creation Ltd. vállalatnál 15 000 VND-ról 20 000 VND-ra, az üzemanyag-térítést pedig havi 200 000 VND/hóról havi 250 000 VND/hónapra emelték.
Nguyen Dang Khoa elvtárs, a Tartományi Munkásszövetség Jogpolitikai és Munkaügyi Kapcsolatok Osztályának helyettes vezetője jelentést tartott, amelyben összefoglalta a nagyszámú munkavállalót és munkást foglalkoztató külföldi külföldi befektetési vállalatok politikáinak és törvényeinek végrehajtását.
A vállalatok 100%-a időben befizette a társadalombiztosítási, egészségbiztosítási és munkanélküli-biztosítási járulékokat a társadalombiztosítási ügynökségnek, és teljes havi betegszabadságot és anyasági ellátást fizetett az alkalmazottaknak. A vállalatok azon alkalmazottainak teljes száma, akik társadalombiztosítási, egészségbiztosítási és munkanélküli-biztosítási járulékot fizettek, 161 285 fő, ami eléri a 95,1%-ot; a fennmaradó szám 8207 fő, ami 4,9%-ot tesz ki, mivel nemrég kezdtek el dolgozni a vállalatnál. Az alkalmazottak átlagos jövedelme szeptemberben és októberben 7 853 000 VND/fő/hó.
A Sunjade Vietnam Shoes Co., Ltd. szakszervezetének elnöke, Nguyen Thi Ai felszólalt a konferencián.
Az elmúlt 4 hónap szakszervezeti tevékenységei nagyon izgalmasak voltak, a helyi szakszervezetek számos kulturális - művészeti, testnevelési - sporttevékenységet szerveztek a Vietnami Szakszervezet alapításának 95. évfordulója (1929. július 28. - 2024. július 28.), a Thanh Hoa Szakszervezet alapításának 78. évfordulója (1946. október 10. - 2024. október 10.) és a Vietnami Nők Uniójának alapításának 94. évfordulója (1930. október 20. - 2024. október 20.) megünneplésére. A helyi szakszervezetek továbbra is együttműködnek a vállalatokkal, hogy meglátogassák és megajándékozzák a különösen nehéz helyzetben lévő munkavállalókat, 500 000 és 2 millió VND/fő közötti ajándékokkal. Koordinálják az étkezdék ellenőrzését és felügyeletét; az étlapnak megfelelően cserélik az ételeket, biztosítva a munkavállalók egészségét; Koordinálják és hatékonyan szervezik a közlekedésbiztonság és a rend biztosítására irányuló propagandamunkát; a politikai biztonság, a társadalmi biztonság és a rend garantálását...
A konferencia áttekintése.
A konferencián a vállalkozások, a helyi és a helyi szakszervezetek képviselői számos nehézséget és problémát vizsgáltak meg a munkaügyi rendszerek, politikák és törvények végrehajtása, valamint a külföldi közvetlentőke-befektetésekkel foglalkozó vállalatok munkaügyi kapcsolataival kapcsolatos problémák megoldása során.
Thanh Hue
[hirdetés_2]
Forrás: https://baothanhhoa.vn/quan-tam-thuc-hien-che-do-chinh-sach-cho-nguoi-lao-dong-tai-cac-doanh-nghiep-fdi-228509.htm






Hozzászólás (0)