Képzés a mediációról és a munkaügyi vitarendezésről

December 4-én délután a Belügyminisztérium a Belügyminisztérium Bér- és Társadalombiztosítási Minisztériumával együttműködve képzési konferenciát szervezett, amelyen a Munka Törvénykönyvét a munkaügyi vitákkal kapcsolatban útmutatóként szolgáló dokumentumokat ismertették, útmutatást nyújtva a párbeszéd készségeiről, a tárgyalásról, a közvetítésről és a munkaügyi viták rendezéséről.

Képzés a mediáció és a munkaügyi vitarendezés terén.

A Munkaügyi Kapcsolatok Fejlesztését Támogató Központ, a Bér- és Társadalombiztosítási Minisztérium, valamint a Belügyminisztérium vezetői közvetlenül ismertették a 2019. évi Munka Törvénykönyvének rendelkezéseit és a kapcsolódó útmutató dokumentumokat a tartomány vállalkozásainak képviselőivel.

Gyakorlati készségeket felvértezni a békéltetők csapata és a tartományi munkaügyi döntőbíróság tagjai számára a párbeszéd, a kollektív tárgyalás, a békéltetés és a munkaügyi viták rendezése terén. Hasznos ismereteket nyújtani, gyorsan megoldani a munkaügyi vitákkal és sztrájkokkal kapcsolatos problémákat helyi szinten a munkavállalók és a munkáltatók jogainak védelme érdekében, hozzájárulva a vállalat termelésének és üzleti tevékenységének stabilizálásához.

A 2019-es Munka Törvénykönyve egy fontos jogi dokumentum, amely számos újítást és fejlesztést tartalmaz a munkaügyi kapcsolatokra, a munkaszerződésekre, a munkahelyi párbeszédre, a kollektív tárgyalásokra, a békéltetésre és a vitarendezésre vonatkozó szabályozások terén. A törvény egyértelműbb szabályozást is tartalmaz a munkavállalók és a munkáltatók jogaira és kötelezettségeire vonatkozóan az egyre fejlettebb és integráltabb munkaerőpiac kontextusában.

Forrás: https://quangngaitv.vn/tap-huan-ky-nang-hoa-giai-giai-quyet-tranh-chap-lao-dong-6511330.html