A kormány javaslatot tett a katonatisztek nyugdíjkorhatárának emelésére a legtöbb beosztásban, és bizonyos esetekben a katonatisztek fizetésemelését és előléptetését is fontolóra veszik a tervezettnél korábban...

Folytassa a programot Az október 28-án délután tartott 8. ülésszakon Phan Van Giang tábornok, a miniszterelnök által felhatalmazott védelmi miniszter jelentést nyújtott be a Vietnami Néphadsereg tisztjeiről szóló törvény számos cikkének módosításáról és kiegészítéséről szóló törvénytervezetről.
Phan Van Giang miniszter elmondta, hogy a törvénytervezet számos tartalmat módosít és kiegészít, beleértve a tisztek alapbeosztásait és az azokkal egyenértékű beosztásait és címeit; a tisztek hadseregben való szolgálatának legmagasabb korhatárát; a tisztek beosztásaihoz és címeihez tartozó legmagasabb katonai rangot általános jelleggel; a tisztekre vonatkozó politikákat, például az előléptetéseket, a korai fizetésemelést...
A törvénytervezetben a kormány a legtöbb katonai rendfokozatban a katonatisztek nyugdíjkorhatárának emelését javasolta.
Az aktív szolgálatot teljesítő tisztek esetében a kormány a korhatár emelését javasolja hadnagynál 46-ról 50 évre, őrnagynál 48-ról 52 évre, alezredesnél 51-ről 54 évre, rangidős ezredesnél pedig 54-ről 56 évre.
Ezredesek esetében a férfiak jelenlegi korhatára 57 év, a nőké 55 év, és a javaslat szerint a korhatárt 58 évre emelnék. Tábornokok esetében a férfiak jelenlegi korhatára 60 év, a nőké pedig 55 év. Az új törvényjavaslat szerint a férfiak korhatára változatlan marad, de a nők esetében 5 évvel, 60 évre emelnék.
A törvényjavaslat kimondja, hogy amikor a hadseregnek szüksége van rá, a megfelelő politikai és erkölcsi tulajdonságokkal, jó szakmai készségekkel, jó egészségi állapottal és önkéntes munkára hajlandósággal rendelkező tisztek szolgálati korhatára legfeljebb 5 évvel meghosszabbítható.
A tisztek lehetnek professzorok, docensek, orvosok, 2. szintű szakorvosok, 2. szintű szakgyógyszerészek, főmérnökök, vezető tudósok, szak- vagy specializált képzettséggel rendelkező tisztek, vagy különleges esetekben a képzés a honvédelmi miniszter rendeletei szerint meghosszabbítható.
A tartalékos tisztek esetében a kormány a szolgálati korhatár emelését javasolta. A hadnagyok 51 éves korukról 53 évre, az őrnagyok 53 éves korukról 55 évre, az alezredesek 56 éves korukról 57 éves korukról, az alezredesek 57 éves korukról 59 éves korukról, az ezredesek 60 éves korukról 61 éves korukról, a tábornokok pedig továbbra is 63 éves korban kívánnak szolgálati kort emelni.

A törvényjavaslat módosítja és kiegészíti az ezredesi rangtól a vezérőrnagyig vagy a haditengerészet ellentengernagyáig terjedő előléptetésre jogosult aktív tisztek életkorára vonatkozó szabályozást is, akiknek legalább 3 év szolgálati idővel kell rendelkezniük. Abban az esetben, ha nincs hátra 3 év szolgálati időjük, kérelemre az elnök dönt.
A törvényjavaslat azt javasolja, hogy a tiszteket korai előléptetésben részesítsék, ha kiemelkedő eredményeket értek el harcban, vagy munkájukért vagy tudományos kutatásukért érdemrendet kaptak.
Sikeresen teljesíti azokat a feladatokat és kötelességeket, amelyekhez tartozó jelenlegi katonai rang két vagy több rendfokozattal alacsonyabb, mint a tiszt által betöltött beosztáshoz előírt legmagasabb katonai rang, vagy a jelenlegi katonai rang alacsonyabb, mint a parancsnoki vagy vezetői beosztáshoz szükséges legmagasabb katonai rang.
A tisztek korai fizetésemelést kaphatnak, ha kiemelkedő eredményeket érnek el a harcban, vagy elismerést kapnak munkájukért vagy tudományos kutatásukért.
A felülvizsgálati jelentésben Le Tan Toi, a Nemzetvédelmi és Biztonsági Bizottság elnöke elmondta, hogy a bizottság egyetértett a törvény kihirdetésének szükségességében, és alapvetően egyetértett abban, hogy a Vietnami Néphadsereg tisztjeinek különböző szintjein a legmagasabb katonai rangnak megfelelően emeljék az aktív szolgálat korhatárát.
A hadseregben betölthető tiszti beosztások legmagasabb rangjával kapcsolatban a Nemzetvédelmi és Biztonsági Bizottság alapvetően egyetértett azzal a javaslattal, hogy a Kormány az újonnan létrehozott egységek, az átszervezett egységek, valamint a kiegészítő funkciókkal és feladatokkal rendelkező egységek általános rangjaként határozza meg a legmagasabb katonai rangú – altábornagy, vezérőrnagy – beosztást, a tiszti beosztások és címek legmagasabb katonai rangját pedig, de legfeljebb az illetékes hatóságok döntése szerinti tábornoki beosztások maximális számát.
Forrás
Hozzászólás (0)