A VINCONS országszerte 100 000 építőipari munkást toboroz.

2025. december 10-én Hanoiban a VinCons Építőipari Befektetési és Fejlesztési Részvénytársaság (a Vingroup tagja) bejelentette, hogy 100 000 építőipari munkást vesz fel országszerte nagyobb projektekhez. Ez a mai napig a legnagyobb toborzási akció, amely a VinCons professzionális építőipari vállalkozássá alakulását jelzi, áttörést jelentő fejlesztési és nemzetközi szintű projekteket kínálva.

Az intelligens városok, nagyszabású ipari projektek és több milliárd dolláros kereskedelmi és szolgáltatási komplexumok országos fejlesztésére vonatkozó tervének megvalósítása érdekében a VinCons elindítja eddigi legnagyobb toborzási kampányát.

A toborzási arány eléri a 100 000-et.   A munkavállalók különböző foglalkozási csoportokba tartoznak: építőipar - vakolás - burkolás - festés - betonacél - beton - gipszkarton - villanyszerelés - vízellátás és csatornázás - tűzvédelem - légkondicionálás - hegesztés stb. A munkavégzés helyszínei északról délre terjednek ki, beleértve Hanoit , Hung Yent, Hai Phongot, Quang Ninhet, Ha Tinhet, Da Nangot, Khanh Hoát, Ho Si Minh-várost, Tay Ninhet és másokat.

A VinCons csapatához csatlakozva az alkalmazottak hozzáférhetnek és kezelhetik a következő generációs építőipari berendezéseket, a fejlett technológiát és a szigorú biztonságirányítási eljárásokat. A tapasztalattal nem rendelkezők számára a vállalat átfogó képzést és helyszíni szakmai gyakorlatokat biztosít, segítve az alkalmazottakat a gyors beilleszkedésben és a szilárd készségek fejlesztésében.

A VinCons elkötelezett a versenyképes fizetések, az átfogó juttatások és a világos karrierfejlődési út biztosítása iránt, emelve munkavállalói életszínvonalát.

A karrierfejlesztési feltételek megteremtése mellett a VinCons civilizált munkakörnyezetet is biztosít stabil társadalombiztosítási rendszerrel, nemcsak a munkavállalók életszínvonalának javulását biztosítva, hanem versenyképes jövedelem, teljes körű jóléti rendszer és egyértelmű fejlődési orientáció mellett is.

A jövedelem tekintetében a VinCons elkötelezett a versenyképes és stabil, a piacon elérhető legjobbak közé tartozó fizetések biztosítása iránt. Amellett, hogy a munkavállalók havonta kétszer időben megkapják a fizetésüket, alapfizetésük 100%-át kapják meg, még a munkára való várakozás időszakaiban is.

A munkavállalói juttatásokat illetően a VinCons elkötelezett amellett, hogy teljes mértékben fedezze a társadalombiztosítást, az egészségbiztosítást , a munkanélküli-biztosítást, és 24 órás munkahelyi balesetbiztosítást biztosítson a munkavállalóknak az építkezésre érkezésüktől kezdve, valamint éves szabadságot, Tet ünnepi ajándékokat stb. is biztosít, segítve az alkalmazottakat abban, hogy biztonságban érezzék magukat, és elkötelezettek legyenek a hosszú távú foglalkoztatás iránt. A vállalat teljes körű egyenruhákat és személyi védőfelszereléseket is biztosít, garantálva a munkaerő maximális biztonságát.

Ami az életkörülményeket illeti, a VinCons ingyenes, légkondicionált kollégiumi szobákat, napi háromszori tápláló étkezést biztosít a munkavállalóknak; valamint segítséget nyújt a projekt helyszínére és a kollégiumból a munkahelyre történő szállításban…

A VinCons célja, hogy Vietnam vezető modern, nagyszabású és professzionális építőipari generálvállalkozójává váljon, miközben fokozatosan kiépíti pozícióját Ázsia vezető építőipari vállalataival egyenrangú szinten.

Nguyen Hong Phong úr, a VinCons Építőipari Beruházási és Fejlesztési Részvénytársaság vezérigazgatója   A VinCons megosztotta: „A VinCons elkötelezett amellett, hogy minden alkalmazottja számára tisztességes, biztonságos és fenntartható munkakörnyezetet teremtsen. A munkavállalóknak mindig garantált a tisztességes életszínvonal, tiszteletben tartják őket, és egyértelmű karrierfejlődési útjuk van. Ez a 100 000 munkavállaló felvételére irányuló toborzási program nemcsak a kulcsfontosságú projektek munkaerőigényét elégíti ki, hanem a VinCons elkötelezettségét is bizonyítja a vietnami építőipar fejlődésének támogatása iránt.”

A 2025–2030 közötti időszakra vonatkozó fejlesztési stratégiájában a VinCons célja, hogy Vietnam vezető modern, nagyszabású és professzionális építőipari generálvállalkozójává váljon. A vállalat a régióban való terjeszkedést is tervezi, fokozatosan felzárkózva Ázsia vezető építőipari vállalataihoz.

A Társaság közép- és hosszú távú fejlesztési orientációjának négy alappillére a következő: a képzési rendszer szabványosítása és minőségének javítása, a képzett és fegyelmezett munkavállalói és mérnöki munkaerő fejlesztésének biztosítása; modern gépekbe, berendezésekbe és építési technológiába való befektetés az infrastrukturális, ipari és építőipari projektek egyre növekvő igényeinek kielégítése érdekében; civilizált építési helyszíni modell kiépítése, a nemzetközi szabványok szerinti irányítás, a hatékonyság és a fenntarthatóság elérése; valamint a munkavédelmi előírások és az építőipari termelékenység emelése, a hosszú távú és stabil növekedés alapjainak megteremtése.

Ngoc Quynh

Forrás: https://baoquangninh.vn/vincons-tuyen-dung-100-000-cong-nhan-xay-dung-tren-toan-quoc-3388092.html