Investigasi yang dipimpin oleh Wakil Direktur Satuan Tugas Dharmaram Gila menemukan bahwa 202 dari 203 kandidat yang berhasil menyerahkan lembar nilai palsu dari Universitas JS di Shikohabad – sebuah perguruan tinggi yang hanya memiliki izin untuk menawarkan 100 kursi Pendidikan Jasmani per tahun.

Faktanya, lebih dari 2.000 kandidat melamar pekerjaan dengan gelar dari universitas tersebut, yang memaksa para penyelidik untuk meninjau data di server secara menyeluruh, menurut India Today . Akibatnya, polisi telah mengajukan kasus pidana terhadap Universitas JS dan 165 kandidat yang terlibat, sambil memperingatkan bahwa mungkin ada lebih banyak penyimpangan di tingkat institusi.

Kelainan serius

Hasil investigasi mengungkapkan bahwa: 25 kandidat mengaku pernah menempuh pendidikan di tempat lain, tetapi menggunakan transkrip nilai Universitas JS untuk verifikasi; 26 kandidat menyerahkan ijazah yang tidak sesuai dengan tahun studi yang tertera; 9 kandidat menggunakan dokumen palsu; 43 kandidat menyerahkan ijazah setelah tanggal ujian, 25 September 2022, yang menunjukkan bahwa ijazah tersebut dipalsukan setelah ujian.

ijazah universitas.png
Foto ilustrasi kasus lebih dari 200 guru yang direkrut berkat ijazah palsu di India dari situs web The Logical Indian.

Selain itu, SOG menemukan tanda-tanda kecurangan dalam ujian rekrutmen pustakawan, ketika sekolah tersebut juga dituduh menerbitkan ijazah palsu dan sengaja memalsukan informasi tentang tahun ajaran. Para calo diidentifikasi sebagai "penghubung" dalam pembuatan dan pendistribusian transkrip palsu. Data cadangan dari server sekolah mengonfirmasi bahwa pencetakan ijazah telah dimanipulasi.

Beberapa tokoh kunci, termasuk kepala sekolah, sekretaris sekolah, dan seorang broker, ditangkap.

Universitas JS di "mata badai"

Universitas JS adalah universitas yang sah. Namun, dalam beberapa tahun terakhir, universitas ini telah terjerat skandal penerbitan ijazah palsu dan penangkapan para administratornya. Di antara mereka adalah broker Ajay Bhardwaj, yang telah ditangkap beberapa kali karena penipuan serupa tetapi berhasil mendirikan universitas baru agar tetap beroperasi.

Insiden ini tidak hanya menimbulkan pertanyaan tentang integritas perekrutan guru di Uttar Pradesh, tetapi juga mengungkap kelemahan sistemik dalam manajemen pendidikan dan ujian pegawai negeri sipil.

Skandal perekrutan demi skandal perekrutan

Selain insiden di atas, investigasi terpisah terhadap rekrutmen 69.000 guru juga menemukan serangkaian pelanggaran: mulai dari kecurangan nilai, penyalahgunaan perlakuan istimewa, hingga penyimpangan dalam penilaian ujian. Satuan Tugas Khusus (STF) telah membentuk dewan tingkat distrik untuk meninjau semua lamaran kandidat yang lolos dalam berbagai tahap rekrutmen.

Skandal ini sekali lagi menyoroti perlunya reformasi komprehensif untuk memastikan transparansi dalam rekrutmen publik dan manajemen pendidikan tinggi. Konsekuensi kecurangan tidak hanya ilegal, tetapi juga menghilangkan kesempatan bagi kandidat yang layak, sehingga mengikis kepercayaan sosial.

Halaman Logical Indian menyerukan pembangunan proses rekrutmen yang transparan, adil dan manusiawi; pada saat yang sama, memperketat mekanisme pemantauan, meningkatkan keamanan digital dalam manajemen profil, memverifikasi gelar dan mendorong budaya integritas dalam pendidikan serta pekerjaan.

Sumber: https://vietnamnet.vn/hon-200-giao-vien-trung-tuyen-bang-gia-lo-vu-gian-lan-tuyen-dung-quy-mo-lon-2433374.html