Karyawan merupakan aset perusahaan yang sangat berharga.

Rekan Le Minh Khai, Sekretaris Komite Sentral Partai, Wakil Perdana Menteri , dan para delegasi menghadiri Upacara Penghormatan "Perusahaan Berprestasi untuk Pekerja 2023". Foto: VGP

Pada malam tanggal 29 Oktober, kawan Le Minh Khai, Sekretaris Komite Sentral Partai, Wakil Perdana Menteri menghadiri dan menyampaikan pidato pada Upacara Penghormatan "Perusahaan Berprestasi untuk Pekerja 2023".

Membangun Serikat Pekerja Vietnam yang kuat dan komprehensif, dukungan yang dapat diandalkan bagi anggota serikat pekerja dan pekerja

Mengungkapkan rasa bahagianya atas kehadirannya dalam Upacara Penghormatan Perusahaan yang Berprestasi dalam Merawat dan Melindungi Pekerja dalam "Program Perusahaan Berprestasi untuk Pekerja" tahun 2023, Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai menyampaikan ucapan selamat dan apresiasi yang hangat kepada 64 perusahaan yang mendapatkan penghargaan hari ini. Penghargaan ini mewakili komunitas bisnis dan pekerja Vietnam, atas kontribusi mereka bagi pembangunan masyarakat dan negara.

Menurut Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai: Ini adalah perusahaan-perusahaan tipikal yang mewakili banyak perusahaan di semua bidang, di semua kawasan dan daerah di seluruh negeri yang terus berupaya mengatasi kesulitan, berinovasi dalam kegiatan produksi dan bisnis, mempertahankan dan menjaga pertumbuhan yang stabil dalam konteks ekonomi yang sulit setelah pandemi COVID-19, sementara pada saat yang sama melakukan pekerjaan dengan baik dalam mengurus kehidupan material dan spiritual para pekerja; secara harmonis menggabungkan kepentingan perusahaan dengan hak-hak pekerja, menciptakan nilai-nilai positif bagi masyarakat.

Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai menyatakan: Acara hari ini berlangsung pada saat yang sangat berarti ketika Kongres Serikat Buruh di semua tingkatan untuk masa jabatan 2023-2028 sedang diselesaikan dengan segera, bergerak menuju Kongres Serikat Buruh Vietnam ke-13 pada akhir tahun ini, membuka periode pengembangan dalam konteks baru, membangun Serikat Buruh Vietnam yang kuat secara komprehensif, dukungan yang dapat diandalkan bagi anggota serikat dan pekerja, fondasi politik dan sosial Partai dan Negara yang kokoh, dengan demikian secara aktif berkontribusi pada keberhasilan implementasi Resolusi 02-NQ/TW tertanggal 12 Juni 2021 dari Politbiro tentang inovasi organisasi dan operasi Serikat Buruh Vietnam dalam situasi baru.

Rekan Le Minh Khai: Merawat, melindungi, dan menciptakan kesejahteraan jangka panjang bagi karyawan, serta membangun hubungan ketenagakerjaan yang stabil, berkelanjutan, dan progresif juga merupakan faktor-faktor yang membantu bisnis berkembang secara berkelanjutan. Foto: VGP

Merawat dan melindungi karyawan membantu bisnis berkembang secara berkelanjutan.

Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai menekankan: Dalam proses pertumbuhan dan perkembangan setiap perusahaan, karyawan merupakan sumber daya produksi, faktor kunci yang memengaruhi perusahaan. Karyawan merupakan kekuatan langsung yang menciptakan nilai ekonomi, memelihara budaya perusahaan, dan berkontribusi pada pertumbuhan dan perkembangan perusahaan secara keseluruhan. Karyawan juga merupakan kekuatan pendorong untuk mendorong inovasi, yang menciptakan keunggulan kompetitif bagi perusahaan.

Oleh karena itu, merawat, melindungi, dan menciptakan manfaat jangka panjang bagi karyawan, membangun hubungan ketenagakerjaan yang stabil, berkelanjutan, dan progresif juga merupakan faktor yang membantu bisnis berkembang secara berkelanjutan.

Untuk mencapai hubungan yang harmonis dan stabil, bisnis perlu menganggap setiap karyawan sebagai aset yang tak ternilai harganya dan setiap karyawan juga harus menyadari sepenuhnya tanggung jawabnya terhadap perkembangan bisnis secara keseluruhan.

Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai mengatakan bahwa dalam beberapa tahun terakhir, terutama selama pandemi COVID-19, Partai, Pemerintah, dan Perdana Menteri telah memberikan instruksi drastis dan tepat waktu untuk menghilangkan kesulitan bagi bisnis dan pekerja.

Khususnya, kebijakan dukungan terkait jaminan sosial, ketenagakerjaan, dan ketenagakerjaan telah berkontribusi dalam menstabilkan psikologi pekerja, sehingga mereka tetap dapat mendampingi bisnis di berbagai masa sulit. Pada saat yang sama, langkah-langkah untuk menstabilkan dan mengembangkan pasar tenaga kerja yang fleksibel, efektif, dan berkelanjutan juga telah diprioritaskan dan mendapat perhatian besar dari Partai, Pemerintah, dan Perdana Menteri.

Pertunjukan seni pada acara Penganugerahan Penghargaan "Outstanding Enterprise for Workers 2023". Foto: VGP

Membangun hubungan ketenagakerjaan yang harmonis, stabil, progresif dan substantif antara perusahaan dengan pekerja.

Menurut rekan Le Minh Khai, pada 10 Oktober 2023, Sekretaris Jenderal Nguyen Phu Trong menandatangani dan menerbitkan Resolusi No. 41-NQ/TW tentang pembangunan dan pengembangan komunitas bisnis Vietnam di periode baru. Resolusi baru ini, dengan muatan baru dalam hal sudut pandang, orientasi, dan solusi untuk pengembangan dan pengembangan komunitas bisnis Vietnam, tentu akan mengantarkan periode baru pembangunan yang kuat bagi komunitas bisnis negara kita, berkontribusi dalam membangun komunitas bisnis Vietnam yang tangguh dan mampu mengemban tugas perintis untuk mewujudkan tujuan dan aspirasi menjadikan negara kita sebagai negara maju dan berpenghasilan tinggi pada tahun 2045.

Dalam Resolusi ini, Politbiro juga mengarahkan perlunya membangun hubungan kerja yang harmonis, stabil, progresif, dan substantif antara perusahaan dan karyawan, mendorong penandatanganan perjanjian kerja bersama, menyelaraskan kepentingan perusahaan dan karyawan; menyelenggarakan dialog dan konferensi karyawan di perusahaan secara berkala. Menciptakan kondisi bagi serikat pekerja untuk menjalankan fungsi dan tugasnya, mempromosikan peran sebagai jembatan antara karyawan, pengusaha, dan perusahaan, mengoordinasikan pengembangan perusahaan, membangun etika dan budaya bisnis, serta memenuhi tanggung jawab sosial.

Kawan Le Minh Khai menekankan bahwa berkat pedoman dan kebijakan Partai dan Negara yang tepat serta upaya komunitas bisnis dan wirausahawan Vietnam, dan dukungan aktif seluruh masyarakat, komunitas bisnis benar-benar telah menjadi kekuatan produksi material utama perekonomian, memainkan peran yang sangat penting dalam pembangunan dan pengembangan nasional.

Perusahaan-perusahaan Vietnam juga terus berkembang, baik dari segi kuantitas maupun kualitas, memberikan kontribusi besar dan penting bagi pembangunan dan pertahanan nasional di berbagai bidang; menjadi kekuatan utama, pelopor dalam menciptakan lapangan kerja dan mata pencaharian bagi para pekerja, berkontribusi pada pengentasan kemiskinan, dan mendorong pembangunan sosial-ekonomi. Saat ini, Vietnam memiliki hampir 910 ribu perusahaan yang beroperasi, lebih dari 31 ribu koperasi, dan 5,5 juta rumah tangga bisnis, yang menyumbang lebih dari 60% PDB negara.

Atas nama para pemimpin Partai, Negara, Pemerintah, dan Perdana Menteri, Kamerad Le Minh Khai mengakui dan sangat menghargai upaya dan hasil penting dari komunitas bisnis dan wirausahawan, terutama kegiatan untuk pekerja, yang telah memberikan kontribusi penting bagi pelaksanaan kebijakan Partai dan Negara tentang pembangunan sosial ekonomi yang cepat dan berkelanjutan, memastikan jaminan sosial dan kehidupan rakyat dan pekerja.

Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai: Pemerintah terus konsisten berpihak pada dunia usaha. Foto: VGP

Pemerintah terus secara konsisten berdiri berdampingan dengan komunitas bisnis.

Menurut Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai, di masa mendatang, ekonomi dunia dan situasi internasional akan terus berkembang secara kompleks dan tak terduga, dengan banyak kesulitan dan tantangan baru. Di dalam negeri, kesulitan dan tantangan akan terus lebih besar daripada manfaatnya.

Dalam konteks tersebut, untuk membangun Vietnam yang mandiri, kuat dan sejahtera, dunia usaha lebih dari sebelumnya tidak hanya perlu berupaya, kreatif dan fleksibel dalam merestrukturisasi menuju pembangunan berkelanjutan, tetapi juga perlu terus menegaskan peran dan tanggung jawab sosial mereka, terutama terhadap karyawan, dan menciptakan lingkungan hidup dan kerja yang semakin baik.

Kamerad Le Minh Khai menegaskan bahwa di masa mendatang, Pemerintah dan jajaran pimpinan Pemerintah akan terus konsisten mendampingi dunia usaha. Teruslah gigih dalam mencapai tujuan menstabilkan ekonomi makro, mengendalikan inflasi, mendorong pertumbuhan, dan memastikan keseimbangan utama perekonomian. Jaga keamanan, ketertiban sosial, dan keselamatan agar dunia usaha merasa aman dalam berproduksi dan berbisnis, memperluas pasar, menciptakan lapangan kerja bagi para pekerja, dan berkontribusi dalam menjamin jaminan sosial. Ini adalah tujuan terbesar dan konsisten yang telah kita capai dan akan terus kita pertahankan di tahun-tahun mendatang.

Wakil Perdana Menteri Le Minh Khai meminta Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas, dan Sosial untuk berkoordinasi dengan asosiasi bisnis guna mendorong solusi yang mendukung perusahaan dalam merestrukturisasi tenaga kerja, meningkatkan kualitas sumber daya manusia agar memenuhi persyaratan inovasi dan Revolusi Industri Keempat. Mengembangkan dan menyempurnakan kebijakan untuk melatih sumber daya manusia berkualitas tinggi, mendekati standar internasional agar memenuhi persyaratan pasar dalam situasi baru.

Untuk Konfederasi Umum Buruh Vietnam dan serikat pekerja di semua tingkatan, kawan Le Minh Khai menyarankan untuk terus membangun dan secara efektif menerapkan gerakan emulasi untuk mempelajari, mempraktikkan, dan meningkatkan keterampilan kejuruan dan pembelajaran seumur hidup di kalangan pekerja.

Memperkuat kegiatan konsultasi hukum dan propaganda agar pekerja mematuhi dan memahami undang-undang ketenagakerjaan, segera mendukung pekerja dalam perubahan karir, dan memperkenalkan pekerjaan kepada pekerja.

Memperkuat kegiatan dialog, negosiasi, dan konsultasi dengan para pemberi kerja dalam rangka menjamin kelangsungan pekerjaan, pengaturan ketenagakerjaan, dan penyelesaian perselisihan hubungan industrial bagi karyawan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.

Kamerad Le Minh Khai, Sekretaris Komite Sentral Partai, Wakil Perdana Menteri, dan Kamerad Nguyen Dinh Khang, anggota Komite Sentral Partai, Presiden Konfederasi Umum Buruh Vietnam, mengucapkan selamat kepada perusahaan-perusahaan yang menerima Sertifikat Penghargaan dari Konfederasi Umum Buruh Vietnam. Foto: VGP

Meningkatkan posisi perusahaan Vietnam

Di sisi bisnis, kawan Le Minh Khai menyarankan: Kita perlu terus meningkatkan daya saing dan mencapai tingkat regional dan internasional. Kita perlu lebih meningkatkan proaktif, dinamisme, dan kreativitas kita untuk tidak hanya mengembangkan bisnis kita sendiri tetapi juga memperkuat hubungan kita satu sama lain guna menciptakan kekuatan bersama yang akan meningkatkan posisi bisnis Vietnam di masa depan.

Secara proaktif berinovasi dalam produksi dan model bisnis, merestrukturisasi perusahaan sejalan dengan pembangunan menuju ekonomi hijau, ekonomi digital, dan ekonomi sirkular, terus berinovasi, menciptakan, membangun, dan meningkatkan merek. Mempromosikan riset, memperluas pasar, mendiversifikasi produk, dan mendiversifikasi rantai pasok.

Menjamin manfaat penuh bagi pekerja, terus menunjukkan tanggung jawab sosial, berpartisipasi aktif dalam program penanggulangan kemiskinan, membalas rasa terima kasih, dan berkontribusi dalam memperkuat solidaritas nasional.

Dari pihak pekerja, kawan Le Minh Khai menyarankan: Secara proaktif pelajari, latih, dan tingkatkan keterampilan vokasional, keterampilan kerja, dan keahlian profesional untuk memenuhi persyaratan lingkungan kerja dalam situasi baru.

Mendukung dan mendampingi pemilik bisnis dan perusahaan untuk menciptakan lebih banyak nilai ekonomi, memelihara hubungan kerja yang positif, dan memastikan lingkungan kerja yang sehat.

Kamerad Le Minh Khai menekankan: Program penghargaan perusahaan unggulan bagi pekerja merupakan salah satu langkah konkret untuk mewujudkan Resolusi Politbiro No. 02-NQ/TW tanggal 12 Juni 2021 tentang inovasi organisasi dan operasional Serikat Pekerja Vietnam dalam situasi baru dan Resolusi Politbiro No. 41-NQ/TW tanggal 10 Oktober 2023 tentang pembangunan dan promosi peran wirausahawan Vietnam di era baru. Program penghargaan perusahaan unggulan bagi pekerja ini sungguh telah menjadi sebuah kegiatan yang berdampak positif, menciptakan dampak positif bagi masyarakat dan dunia usaha.

Kawan Le Minh Khai berharap dan percaya bahwa program ini akan terus menyebar ke banyak bisnis untuk menciptakan kisah-kisah inspiratif dan contoh-contoh khas dalam proses membangun negara di era baru, menciptakan kekuatan gabungan untuk berhasil mengimplementasikan tujuan-tujuan strategis negara pada tahun 2030 untuk menjadi negara berpenghasilan menengah-tinggi, dan pada tahun 2045 menjadi negara berkembang yang berorientasi sosialis.

Perusahaan untuk pekerja, pekerja akan mengabdikan diri untuk pengembangan perusahaan. Foto: VGP

Perusahaan untuk pekerja, pekerja akan mengabdikan dirinya untuk pengembangan perusahaan.

Menurut Kamerad Nguyen Dinh Khang, anggota Komite Sentral Partai, Presiden Konfederasi Buruh Vietnam, program "Perusahaan Berprestasi untuk Pekerja" merupakan kegiatan praktis yang memiliki makna sosial dan kemanusiaan yang mendalam untuk memberikan penghargaan dan penghargaan kepada perusahaan-perusahaan berprestasi yang telah memperhatikan kehidupan material dan spiritual, secara aktif meningkatkan lingkungan kerja karyawan, memperhatikan pembangunan hubungan kerja yang harmonis, stabil, dan progresif, dengan tujuan agar perusahaan berkembang pesat, kuat, dan berkelanjutan, serta karyawan semakin maju, sejahtera, dan bahagia.

Kegiatan tahunan ini diketuai oleh Konfederasi Umum Buruh Vietnam, dikoordinasikan oleh Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang, dan Urusan Sosial, Federasi Perdagangan dan Industri Vietnam, dan Surat Kabar Buruh sebagai unit tetap. Hingga tahun 2022, Program ini telah memeringkat 447 perusahaan dan menganugerahkan Penghargaan "Perusahaan Khas untuk Pekerja" kepada 23 perusahaan; 20 perusahaan menerima Sertifikat Kehormatan dari Perdana Menteri; 176 perusahaan menerima Sertifikat Kehormatan dari lembaga penyelenggara bersama.

Berdasarkan hasil yang telah dicapai, tahun ini dalam konteks seluruh negeri dan dunia usaha tengah berupaya keras mengatasi segala kesulitan, terus memulihkan produksi, dan mengembangkan perekonomian di masa pasca COVID-19, Konfederasi Umum Tenaga Kerja Vietnam dan badan-badan koordinasi telah secara proaktif menyusun rencana dan mengarahkan pelaksanaan awal program tersebut.

Berdasarkan profil ratusan perusahaan terdaftar, melalui serangkaian seleksi ilmiah, ketat, dan objektif, Dewan Seleksi mengusulkan dan Komite Pengarah Program dengan suara bulat memberikan penghargaan kepada 64 perusahaan dengan pencapaian luar biasa dalam gerakan "Perusahaan untuk Pekerja". Konfederasi Umum Tenaga Kerja Vietnam, Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang dan Urusan Sosial, serta Federasi Perdagangan dan Industri Vietnam memberikan Sertifikat Merit kepada 30 perusahaan.

Rekan Nguyen Dinh Khang: Di tengah kesulitan yang dihadapi sebagian besar bisnis, kabar baiknya adalah mereka masih mencari cara untuk mempertahankan lapangan kerja, memastikan pendapatan, dan terus meningkatkan taraf hidup para pekerja. Foto: VGP

Menurut kawan Nguyen Dinh Khang, dalam konteks sebagian besar bisnis sedang berjuang dan menghadapi berbagai kesulitan, kabar baiknya adalah sebagian besar bisnis masih mencari cara untuk mempertahankan pekerjaan, memastikan pendapatan, dan terus-menerus meningkatkan kehidupan para pekerja.

Perusahaan-perusahaan yang mendapatkan penghargaan hari ini merupakan contoh dari perusahaan-perusahaan yang patut dipuji. Banyak di antara mereka yang secara proaktif mencari sumber pekerjaan dan pasar tambahan selain pekerjaan dan pasar tradisional, serta melatih dan melatih ulang karyawan mereka agar memiliki pengetahuan dan keterampilan untuk memenuhi persyaratan pekerjaan baru.

Yaitu badan usaha yang untuk sementara waktu menyisihkan target keuntungannya guna menyimpan sumber daya untuk menambah kesejahteraan dan menyediakan perawatan khusus bagi pekerja setelah pandemi COVID-19; badan usaha yang memiliki kebijakan khusus bagi anak-anak pekerja yang meninggal dunia akibat pandemi; badan usaha yang telah membayar iuran asuransi sosial yang menjadi tanggung jawab pekerja; badan usaha yang telah mendukung pekerja dengan biaya sewa rumah dan perawatan anak; badan usaha yang terus-menerus memperbaiki lingkungan kerja dan secara aktif menjalankan tanggung jawab sosial, dsb.

Upaya ini sangat patut dipuji mengingat dunia usaha masih banyak menghadapi kesulitan, pesanan menurun, banyaknya tenaga kerja yang kehilangan pekerjaan, setengah menganggur, dan banyak usaha yang sulit bubar atau bangkrut.

Kawan Nguyen Dinh Khang menekankan, upaya perusahaan-perusahaan yang mendapat penghargaan sebagai perusahaan buruh merupakan tanggung jawab bersama dengan organisasi Serikat Buruh untuk memelihara dan memotivasi buruh agar bekerja dengan giat, dengan produktivitas tinggi dan mutu yang baik demi kemajuan perusahaan, negara, dan kehidupan buruh yang semakin baik.

Kamerad Nguyen Dinh Khang berharap akan ada lebih banyak perusahaan yang mendukung para pekerja. Tentunya, para pekerja di seluruh negeri akan mengabdikan diri untuk pengembangan perusahaan, demi pembangunan negara, sehingga kita dapat bergandengan tangan membangun negara kita yang sejahtera, rakyat kita yang semakin sejahtera dan bahagia.

Sumber: https://dttg.baotainguyenmoitruong.vn/pho-thu-tuong-le-minh-khai-nguoi-lao-dong-la-tai-san-vo-gia-cua-doanh-nghiep-365120.html