
Undang-Undang Ketenagakerjaan saat ini menetapkan bahwa usia pensiun bagi pekerja dengan kondisi normal akan bertambah masing-masing tiga dan empat bulan hingga mencapai usia 62 tahun bagi laki-laki pada tahun 2028 dan 60 tahun bagi perempuan pada tahun 2035.
Mulai 1 Januari 2026, usia pensiun untuk pria adalah 61 tahun 6 bulan, dan untuk wanita adalah 57 tahun. Pekerja dapat pensiun tidak lebih dari 5 tahun lebih awal dari peraturan yang berlaku bagi orang-orang dengan kapasitas kerja terbatas; mereka yang melakukan pekerjaan yang sangat berat, beracun, atau berbahaya; dan mereka yang bekerja di area yang sangat sulit.
Orang dengan kualifikasi profesional dan teknis yang tinggi dan beberapa kasus khusus dapat pensiun pada usia yang lebih tua tetapi tidak lebih dari 5 tahun lebih tua dari usia yang ditentukan pada saat pensiun.
Usia penerima pensiun juga meningkat seiring dengan bertambahnya usia pensiun. Pekerja pria harus berusia 61 tahun 6 bulan, sedangkan pekerja wanita harus berusia 57 tahun dan telah membayar iuran jaminan sosial selama 15 tahun agar memenuhi syarat untuk pensiun.
Besaran pensiun bagi pekerja perempuan berusia 57 tahun dan bekerja dalam kondisi normal dihitung sebesar 45% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar iuran jaminan sosial, setara dengan 15 tahun kepesertaan. Besaran akumulasi kemudian dinaikkan sebesar 2% setiap tahun hingga mencapai maksimum 75%, setara dengan 30 tahun iuran jaminan sosial.
Sumber: https://quangngaitv.vn/tuoi-nghi-huu-cua-nguoi-lao-dong-tang-tu-nam-2026-6511473.html










Komentar (0)