Il Codice del Lavoro del 2019 stabilisce che i dipendenti hanno diritto a un totale di 11 giorni festivi retribuiti, tra cui Capodanno (1 giorno), Capodanno lunare (5 giorni), Giorno della commemorazione dei re Hung (10° giorno del terzo mese lunare) (1 giorno), Giorno della Vittoria (30 aprile) (1 giorno), Festa internazionale del lavoro (1° maggio) (1 giorno) e Festa nazionale (2 settembre) (2 giorni).
Secondo il calendario lunare, il Capodanno lunare del 2026 cadrà nei seguenti cinque giorni: lunedì 16 febbraio 2026 (29° giorno del 12° mese lunare); martedì 17 febbraio 2026 (1° giorno del 1° mese lunare); mercoledì 18 febbraio 2026 (2° giorno del 1° mese lunare); giovedì 19 febbraio 2026 (3° giorno del 1° mese lunare); venerdì 20 febbraio 2026 (4° giorno del 1° mese lunare).
Pertanto, i giorni precedenti e successivi alle 5 festività ufficiali saranno sabato e domenica. Di conseguenza, includendo i fine settimana e i giorni di scambio, i dipendenti potrebbero potenzialmente usufruire di 9 giorni di vacanza per il Capodanno lunare nel 2026. Questa vacanza inizierebbe sabato 14 febbraio 2026 (il 27° giorno del 12° mese lunare dell'Anno del Serpente) e terminerebbe domenica 22 febbraio 2026 (il 6° giorno del 1° mese lunare dell'Anno del Cavallo).
Questo è solo un programma provvisorio; lavoratori e aziende dovranno attendere il documento ufficiale del Primo Ministro relativo al piano per le festività del Tet del 2026 prima di poter fare progetti specifici.
Fonte: https://quangngaitv.vn/tet-nguyen-dan-2026-duoc-nghi-bao-nhieu-ngay-6507451.html







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