コンテストの開会式には、後務総局副局長兼参謀長のグエン・フン・タン少将、後務総局副人民委員のグエン・ヴァン・クオン少将、後務総局の指揮機関の代表者、X20株式会社とその加盟機関、部隊、提携窓口の指導者と指揮官らが出席し、指揮を執った。

コンテストの開会式に出席した代表者たち。
総兵站局副参謀長のグエン・フン・タン少将がコンテストの指導演説を行った。

コンテストの開会式で、党書記、取締役会会長、組織委員会委員長のヴ・ヴァン・ニャット大佐は次のように強調しました。「このコンテストの目的は、全社的な役員・従業員が意識改革を行い、企業が定めたデジタル変革の道を歩み始めるよう、徹底的な理解と普及を図ることです。コンテストを通じて、企業のリーダーや指揮官は、各個人のデジタル変革に対する能力と意識、そして各機関やメンバーユニットの焦点を評価し、適切な解決策を導き出すことで、企業のデジタル変革の道をより迅速かつ効果的に推進することができます。」

コンテストの開会演説は、X20株式会社の党書記、取締役会長、組織委員会委員長のヴー・ヴァン・ナット大佐が行った。

X20株式会社のゼネラル・ディレクター、組織委員会副委員長、審査委員長を務めるホアン・シー・タム大佐によると、コンテストは2段階に分かれて実施された。第1段階では、参加者は2つのパートに分かれてコンピューター上で多肢選択式テストを受け、 情報通信省、物流総局、X20株式会社が発行した、デジタル変革と情報セキュリティに関連する電子政府開発に関する文書に関する40問に20分以内に解答することが求められた。

総兵站部のリーダーと中隊長はコンテストに参加したグループの代表者に花束を贈呈した。

第1フェーズの後半は、エッセイ形式の知識テストです。このパートでは、受験者は各自のテーマを選択し、500～800語のテストを作成し、組織委員会が提示する5つのテーマに沿って、所属部署・機関の実情に即したデジタルトランスフォーメーションに関する認識を提示します。第2フェーズでは、受験者は管理ソフトウェアの機能を活用し、業務を遂行する実践演習を行います。さらに、組織委員会は参加部署・機関のデジタルトランスフォーメーションの実施結果を直接評価します。

代表者たちは、受験者が多肢選択式テストを受ける様子を見守ります。

厳しい試験期間を経て、結果が出ました。理論試験では、すべての論文が優秀点を獲得し、多くの同志が規定時間よりも早く満点を獲得しました。論文試験では、すべての受験者が要件を満たしているか、それ以上の点数を獲得し、優秀と良いの比率は72.3%に達しました。組織委員会は、技術工学部（代理店ブロック）とX20 タイグエン株式会社（ユニットブロック）に団体最優秀賞を授与しました。代理店ブロックの個人最優秀賞は、技術工学部のトラン・ティ・アン・フオン同志に贈られました。ユニットブロックでは、2人の候補者が、マ・グエン・アン・トゥー（X20タイグエン株式会社）とグエン・ティ・トゥー・トゥイ同志（X20幼稚園）とともに最優秀賞を共有しました。

ホアン・シー・タム大佐は組織委員会を代表して、コンテスト第 1 フェーズの結果を評価し、コメントし、発表しました。

このコンテストでは、コンテストの得点が個人および集団の成績に加算されなかったにもかかわらず、初めて理事会の100％、組織委員会および審査員全員もコンテストに参加したことが知られています。

多肢選択式テストのビュー。
ヴー・ヴァン・ニャット大佐は、団体代表者と個人にコンテスト第1段階の最優秀賞を授与しました。

加えて、試験の点数が平均点を下回った個人およびグループには、組織委員会の指示により、所属機関および部署のデジタルトランスフォーメーションに関する内容について自主学習、実践、調整が求められます。1ヶ月後、コンテスト組織委員会委員長に結果を報告し、審査の上、決定します。

ニュースと写真：ヴァン・チエン