教授はバクリューで仕事に戻り、すぐに5億ドンの支援を受ける

バクリュー省人民評議会法務委員会委員長のチュオン・ゴック・タオ氏は、省人民評議会が幹​​部、公務員、公務員（総称して幹部）の制度と政策、およびこの地域の優秀な人材を引き付ける政策を規定する決議を可決したと述べた。この決議は9月20日に人民評議会で可決され、9月30日から発効した。

したがって、バクリュウ省は、規定の基準を満たし、省のニーズに適しており、党、国家、祖国戦線機関、および地区および省の社会 政治組織の公務員および公務員に応募する資格を持つ優秀な大学卒業生および若い科学者を誘致することを計画しています。

この制度を利用するには、最低 5 年間の勤務期間を約束する必要があります (学生、修士、医師、薬剤師、研修医の場合)。教授、准教授、医師、内科医、薬剤師（専門II）の場合は採用決定日から7年。

具体的には、Bac Lieu は教授には 5 億 VND、准教授には 4 億 VND、博士号取得者には 3 億 VND、修士号取得者には 1 億 VND を一度に支援します。

専門II医師への支援額は2億VND、専門II薬剤師および研修医への支援額は1億5,000万VND、専門I医師への支援額は5,000万VND、専門I薬剤師への支援額は4,000万VND。

優秀な大学卒業生には3000万VNDの支援が行われます。

バクリウ省人民評議会の代表は、公務員向けの政策規定や優秀な人材の誘致に関する決議を可決した（写真：HH）。

大学院研修政策では、バク・リュウは、幹部が適切な専攻で、職務に適した大学院研修を受けるために派遣されることを支援します。訓練時間の少なくとも 2 倍の時間をサービス時間に充てること。

具体的には、博士レベルは1回あたり1億3千万VND、修士レベルは6千万VND、専門医IIは1億1千万VND、専門薬剤師IIは8千万VND、専門医Iは4千万VND、専門薬剤師Iは3千万VNDが支援される。

女性または少数民族のスタッフには、上記の支援制度に加えて、追加で500万VNDが支給されます。

バクリウ省には、同省のニーズに適した資格、訓練専攻、実務経験を持つ専門家を誘致するための支援・奨励政策もある。

バクリウ省人民評議会法務委員会委員長のチュオン・ゴック・タオ氏は、これらの規制は非常に適切かつ必要であると評価した。実施過程において、関係機関・部署は規定の条件を満たす幹部に対する支援政策や制度を積極的に検討し、実施する。

同時に、電子政府の構築、デジタル経済とデジタル社会の発展、ハイテク農業、省内のクリーンエネルギーの開発という目標を達成するために、質の高い人材と専門家を効果的に誘致するための具体的な解決策があります。

ソースリンク: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/giao-su-ve-bac-lieu-lam-viec-nhan-ngay-ho-tro-500-trieu-dong-20230920105831226.htm