សហជីពកម្មករខេត្តថៃង្វៀន៖ ឈរជាមួយគ្នាដើម្បីជម្នះបញ្ហាប្រឈម និងកសាងទំនាក់ទំនងការងារប្រកបដោយវឌ្ឍនភាព។

ខេត្តថៃង្វៀនមានកម្មករជាង ១៩០,០០០ នាក់ ដែលក្នុងនោះជាង ១៤៤,០០០ នាក់ជាសមាជិកសហជីពដែលកំពុងធ្វើការនៅក្នុងសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ៤៨៧។ ដោយប្រឈមមុខនឹងអាំងតង់ស៊ីតេការងារខ្ពស់ និងសម្ពាធនៃជីវិតកម្មករ សហជីពខេត្តបានអនុវត្តវិធីសាស្រ្តផ្ទាល់ ដោយផ្តល់អាទិភាពដល់ទំនាក់ទំនងជិតស្និទ្ធជាមួយមូលដ្ឋាន ដោយផ្តោតលើការសន្ទនា និងប្រើប្រាស់ការចរចារួមជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងទំនាក់ទំនងការងារ។ វិធីសាស្រ្តនេះជួយកំណត់អត្តសញ្ញាណ និងដោះស្រាយបញ្ហាទាក់ទងនឹងប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាហារ ប្រាក់ឈ្នួល លក្ខខណ្ឌការងារ សុខុមាលភាព និងសុខុមាលភាពផ្លូវចិត្តរបស់កម្មករបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស។

សមមិត្ត ដូ ធីហៀន អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិខេត្ត និងជាប្រធានសហព័ន្ធការងារខេត្ត ប្រគល់អំណោយដល់កម្មករដែលរងផលប៉ះពាល់ដោយទឹកជំនន់។

លទ្ធផលនៃអាណត្តិកន្លងមកបង្ហាញពីតួនាទីតំណាងរបស់សហជីពកម្មករខេត្តក្នុងទិដ្ឋភាព នយោបាយ សង្គម និងធុរកិច្ច។ នៅទូទាំងខេត្ត ការសន្ទនាចំនួន ៩០៥ ត្រូវបានធ្វើឡើងនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន ការសន្ទនាផ្ទាល់ចំនួន ៣ ត្រូវបានធ្វើឡើងរវាងលេខាធិការបក្សខេត្ត ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត និងកម្មករ ការត្រួតពិនិត្យច្បាប់ការងារចំនួន ៥០២ ត្រូវបានធ្វើឡើង ការត្រួតពិនិត្យសហគ្រាសចំនួន ៧៨ ទាក់ទងនឹងសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារត្រូវបានអនុវត្ត និងគ្រោះថ្នាក់ការងារចំនួន ៤០ ត្រូវបានស៊ើបអង្កេត។

សកម្មភាពទាំងនេះរួមចំណែកដល់ការទប់ស្កាត់ជម្លោះ កាត់បន្ថយហានិភ័យនៃការបញ្ឈប់ការងារ និងបង្កើតបណ្តាញផ្តល់មតិកែលម្អគោលនយោបាយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដោយធានាបាននូវស្ថិរភាពសីលធម៌របស់កម្មករក្នុងស្មារតី "ដំណោះស្រាយប្រកបដោយសុខដុមរមនា ការការពារសិទ្ធិ និងការថែរក្សាផលិតកម្ម"។

ការចរចារួមនៅតែបន្តរីកចម្រើន ដោយមានអាជីវកម្មជាង 82% ដែលមានសហជីពកម្មករចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងចរចារួម។ កិច្ចព្រមព្រៀងទាំងនេះបានក្លាយជាស្តង់ដារសុខុមាលភាពដែលមានผลผูกพัน ដែលជួយគ្រប់គ្រងប្រាក់ឈ្នួល ម៉ោងធ្វើការ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងអត្ថប្រយោជន៍សុខុមាលភាពសង្គមជាច្រើនទៀតនៅលើមូលដ្ឋានផ្លូវច្បាប់។

សកម្មភាពសុខុមាលភាពបានផ្លាស់ប្តូរពីការគាំទ្រជាលក្ខណៈបុគ្គលទៅជាអត្ថប្រយោជន៍ប្រកបដោយចីរភាព។ សហជីពកម្មករខេត្តបានកៀរគរថវិកាជាង ២៥០ ពាន់លានដុងសម្រាប់ការងារសុខុមាលភាព; ១៣១ ពាន់លានដុងសម្រាប់ការគាំទ្រសម្រាប់បុណ្យតេត (បុណ្យចូលឆ្នាំចិន) សម្រាប់សមាជិកសហជីពជាង ៣៧៨.០០០ នាក់; កម្មវិធី "អាហារសហជីព" ចំនួន ៥០៤ សម្រាប់កម្មករ; កម្មវិធី "ជម្រកសហជីព" ចំនួន ១០២ ដើម្បីគាំទ្រដល់គ្រួសារកម្មករដែលមានការលំបាក; និងកម្មវិធីសុខុមាលភាពចំនួន ៦៨ សហការជាមួយអាជីវកម្ម ដែលជួយកាត់បន្ថយការចំណាយលើការរស់នៅពី ១០-៥០%។

លើសពីនេះ សកម្មភាពវប្បធម៌ និង កីឡា កន្លែងរស់នៅរបស់កម្មករ ការប្រឹក្សាផ្នែកច្បាប់ចល័ត និងកម្មវិធី "ខែកម្មករ" រួមចំណែកដល់ការកាត់បន្ថយភាពតានតឹងក្នុងការងារ និងកសាងបរិយាកាសការងារដែលមានសុវត្ថិភាព និងមនុស្សធម៌។

កម្មករចូលរួមក្នុងកម្មវិធីហ្គេម "ក្រោយពេលធ្វើការ"។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃអាណត្តិរបស់ខ្លួន សហជីពកម្មករខេត្តបានបង្កើតសហជីពកម្មករមូលដ្ឋានថ្មីចំនួន ១៥៩ បានទទួលយកសមាជិកថ្មីចំនួន ៣៧.៧៧៦ នាក់ និងបានណែនាំសមាជិកលេចធ្លោចំនួន ៤.២៧២ នាក់សម្រាប់សមាជិកភាពបក្ស។ តួលេខទាំងនេះបង្ហាញថា សហជីពមិនត្រឹមតែការពារសិទ្ធិរបស់កម្មករប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងរួមចំណែកដល់ការអភិវឌ្ឍកម្លាំងនយោបាយ ពង្រឹងស្មារតីវណ្ណៈរបស់កម្មករ និងពង្រឹងទំនុកចិត្តរបស់កម្មករនៅក្នុងអង្គការផងដែរ។

ចលនា​ធ្វើត្រាប់តាម​ត្រូវ​បាន​រក្សា​ក្នុង​ទិសដៅ​ដែល​ភ្ជាប់​ទៅ​នឹង​ផលិតភាព គុណភាព និង​នវានុវត្តន៍​បច្ចេកទេស។ ចលនា "កម្មករ​ដ៏​ល្អ​ឥត​ខ្ចោះ - កម្មករ​ច្នៃប្រឌិត" បាន​កត់ត្រា​គំនិត​ផ្តួចផ្តើម​ជាង 17,800 ដែល​ត្រូវ​បាន​អនុវត្ត ដែល​នាំ​មក​នូវ​អត្ថប្រយោជន៍​រាប់​ពាន់​ពាន់​លាន​ដុង។

លទ្ធផលទាំងនេះបញ្ជាក់ពីតួនាទីរបស់សហជីពពាណិជ្ជកម្មខេត្តក្នុងការបង្កើតបរិយាកាសការងារដែលមានស្ថិរភាព ការកែលម្អគុណភាពធនធានមនុស្ស និងរួមចំណែកដល់ កំណើនសេដ្ឋកិច្ច ។ ភាពជាដៃគូនេះមិនត្រឹមតែដោះស្រាយបញ្ហាសុខុមាលភាពជាបន្ទាន់ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏មានគោលបំណងកសាងកម្លាំងពលកម្មទំនើប មានវិន័យ និងមានចំណេះដឹង ដែលអាចសម្របខ្លួនទៅនឹងតម្រូវការនៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងការប្រកួតប្រជែងអន្តរជាតិ។

ចូលដល់អាណត្តិ ២០២៥-២០៣០ សហជីពកម្មករខេត្ត Thai Nguyen បានកំណត់អាទិភាពដូចខាងក្រោម៖ បន្តលើកកម្ពស់គុណភាពនៃការសន្ទនាជាប្រចាំ; ធ្វើឱ្យស្តង់ដារនៃកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររួម; តាមដានការអនុវត្តការប្តេជ្ញាចិត្ត ដោយផ្តោតលើបញ្ហាសំខាន់ៗដូចជា ប្រាក់ឈ្នួល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាហារ រយៈពេលសម្រាក ការធានារ៉ាប់រងសង្គម សុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ និងសុខុមាលភាពកម្មករ។

លើសពីនេះ សហជីពលើកកម្ពស់ការអភិវឌ្ឍសុខុមាលភាពរយៈពេលវែង ដោយធ្វើសមាហរណកម្មស្ថាប័នវប្បធម៌ លំនៅឋានកម្មករ និងសេវាកម្មសំខាន់ៗនៅក្នុងសួនឧស្សាហកម្ម។ ពង្រឹងការត្រួតពិនិត្យច្បាប់ការងារ។ លើកកម្ពស់ស្តង់ដារសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ កាត់បន្ថយហានិភ័យនៃជំងឺវិជ្ជាជីវៈ និងកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពនៅក្នុងសហគ្រាស។

ការបណ្តុះបណ្តាលផ្តោតលើការបំពាក់មន្ត្រីសហជីពនូវជំនាញផ្នែកច្បាប់ ការចរចា ការទំនាក់ទំនង និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ដែលអាចឱ្យពួកគេតំណាង និងដោះស្រាយស្ថានភាពប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៅក្នុងបរិយាកាសផលិតកម្មទំនើប។

ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ សហជីពពង្រឹងទំនាក់ទំនងរវាងអាជីវកម្ម រដ្ឋាភិបាល និងអង្គការសហជីព ដើម្បីបង្កើតបរិយាកាសការងាររីកចម្រើនដែលគោរព និងដាក់កម្មករនៅកណ្តាល។

កីឡា និងសកម្មភាពរាងកាយត្រូវបានរៀបចំជាប្រចាំដោយសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៅក្នុងខេត្ត ដើម្បីជួយកម្មករឱ្យមានសុខភាពល្អប្រសើរឡើងវិញ។

លើសពីនេះ ចលនាត្រាប់តាមនៅក្នុងអាណត្តិថ្មីនេះ ត្រូវបានតម្រង់ទិសឆ្ពោះទៅរកការច្នៃប្រឌិតបច្ចេកទេស គំនិតផ្តួចផ្តើមបច្ចេកវិទ្យា ការកែលម្អខ្សែសង្វាក់ផលិតកម្ម ការសន្សំសំចៃថ្លៃដើម និងការបង្កើនផលិតភាព។

សហជីពនឹងសម្របសម្រួលជាមួយអាជីវកម្មនានា ដើម្បីបង្កើតធនាគារនវានុវត្តន៍មួយ គាំទ្រដល់ការចុះបញ្ជីការការពារកម្មសិទ្ធិបញ្ញា និងធានាថា ការត្រាប់តាមក្លាយជាកម្លាំងចលករផ្ទាល់សម្រាប់ការរីកចម្រើន។ ហើយនឹងសម្របសម្រួលជាមួយអាជីវកម្មនានា ដើម្បីបង្កើតធនាគារនវានុវត្តន៍ និងគាំទ្រដល់ការចុះបញ្ជីការការពារកម្មសិទ្ធិបញ្ញាសម្រាប់នវានុវត្តន៍។

ភារកិច្ចសំខាន់មួយគឺបន្តបណ្តុះបណ្តាលកម្លាំងពលកម្មដែលមានជំនាញខ្ពស់ - ដែលជាកម្លាំងដែលដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងផលិតភាព និងគុណភាពផលិតផលនៅក្នុងខ្សែសង្វាក់ផលិតកម្មទំនើប។

សហជីព​ការងារ​ខេត្ត​សហការ​ជាមួយ​អាជីវកម្ម​នានា​ក្នុង​ការ​បណ្តុះបណ្តាល​ឡើង​វិញ ការ​បង្កើន​ជំនាញ និង​ការ​បំពាក់​ជំនាញ​ឌីជីថល​ដល់​កម្មករ ជំនាញ​ប្រតិបត្តិការ​ម៉ាស៊ីន និង​ការ​គ្រប់គ្រង​ផលិតកម្ម​ឆ្លាតវៃ។ កម្លាំង​ពលកម្ម​នេះ​ត្រូវ​បាន​តម្រង់​ទិស​ឲ្យ​ក្លាយ​ជា​ប្រភព​នៃ «កម្លាំង​ពលកម្ម​បច្ចេកវិទ្យា» ដោយ​បង្កើត​បាន​ជា​ក្រុម​ស្នូល​ដែល​មាន​សមត្ថភាព​ធ្វើ​ជា​ម្ចាស់​ឧបករណ៍​ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម។

សមិទ្ធផល​ក្នុង​អាណត្តិ​កន្លងមក​នេះ គឺជា​មូលដ្ឋានគ្រឹះ​ដ៏សំខាន់​សម្រាប់​សហជីព​ការងារ​ខេត្ត Thai Nguyen ដើម្បី​បន្ត​ធានា​ទំនាក់ទំនង​ការងារ​ប្រកបដោយ​សុខដុមរមនា ថែរក្សា​សុខុមាលភាព​ប្រកបដោយ​ចីរភាព និង​លើកកម្ពស់​គុណភាព​ធនធានមនុស្ស។

ដោយមានការជឿទុកចិត្តពីកម្មករ មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករ ការយកចិត្តទុកដាក់ពីគណៈកម្មាធិការបក្ស និងការគាំទ្រពីរដ្ឋាភិបាល និងសហគមន៍ធុរកិច្ច សហជីពកម្មករខេត្តថៃង្វៀននឹងបន្តដើរតួនាទីស្នូលក្នុងការការពារ ភ្ជាប់ទំនាក់ទំនង និងគាំទ្រកម្មករ រួមចំណែកដល់ការសម្រេចបាននូវគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម និងកសាងខេត្តថៃង្វៀនឱ្យក្លាយជាមជ្ឈមណ្ឌលឧស្សាហកម្មទំនើបមួយដែលមានបរិយាកាសការងារស៊ីវិល័យ និងប្រកបដោយចីរភាព។

ប្រភព៖ https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202512/cong-doan-tinh-thai-nguyen-dong-hanh-vuot-thach-thuc-xay-dung-quan-he-lao-dong-tien-bo-6416420/