Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

អត្រា​ស្ត្រី​ចូលរួម​ក្នុង​នយោបាយ​មិន​សមស្រប​នឹង​ការ​អភិវឌ្ឍ​បច្ចុប្បន្ន​ទេ។

Báo điện tử VOVBáo điện tử VOV22/05/2024


ដោយមានការអនុញ្ញាតពីនាយករដ្ឋមន្ត្រីដើម្បីធ្វើបទបង្ហាញអំពីលទ្ធផលនៃការអនុវត្តគោលដៅជាតិស្តីពីសមភាពយេនឌ័រឆ្នាំ 2023 រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួង ការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច លោក Dao Ngoc Dung បានមានប្រសាសន៍ថា វិស័យសមភាពយេនឌ័រកាន់តែទទួលបានការយកចិត្តទុកដាក់ និងការណែនាំពីថ្នាក់ដឹកនាំបក្ស រដ្ឋ រដ្ឋសភា រដ្ឋាភិបាល និងនាយករដ្ឋមន្ត្រី ក្រសួង ស្ថាប័ននានា។ ប្រព័ន្ធឯកសារច្បាប់ និងគោលនយោបាយបន្តត្រូវបានកែលម្អឆ្ពោះទៅរកការធានានូវគោលការណ៍សមភាពយេនឌ័រ។ នៅពេលដែលឯកសារច្បាប់ត្រូវបានបង្កើត ឬធ្វើវិសោធនកម្ម ផលប៉ះពាល់របស់ពួកគេត្រូវបានវាយតម្លៃ ហើយការបញ្ជ្រាបយេនឌ័រត្រូវបានអនុវត្តសម្រាប់ឯកសារដែលមានបញ្ហាយេនឌ័រ។

ការងារទំនាក់ទំនងសមភាពយេនឌ័រនៅតែបន្តពង្រឹងដោយមានការចូលរួមពីប្រព័ន្ធ នយោបាយ ទាំងមូលពីថ្នាក់កណ្តាលដល់ថ្នាក់មូលដ្ឋាន រួមចំណែកលើកកម្ពស់ការយល់ដឹង និងការផ្លាស់ប្តូរឥរិយាបថ និងសកម្មភាពរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស អាជ្ញាធរ និងប្រជាជនគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់លើការអនុវត្តសមភាពយេនឌ័រ។

មានការសម្របសម្រួលយ៉ាងរលូនរវាងកម្រិត វិស័យ ភ្នាក់ងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋ និងអង្គការនយោបាយសង្គម អង្គការសង្គមក្នុងការអនុវត្តសមភាពយេនឌ័រ និងការទប់ស្កាត់ និងឆ្លើយតបទៅនឹងអំពើហិង្សាលើយេនឌ័រ រួមចំណែកដល់ការពង្រីក និងទាក់ទាញធនធាន និងគំនិតផ្តួចផ្តើមដើម្បីអនុវត្តការងារនេះប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។

រដ្ឋមន្ត្រី Dao Ngoc Dung ក៏បាននិយាយផងដែរថា គំរូលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រ ការការពារ និងឆ្លើយតបចំពោះអំពើហិង្សាយេនឌ័រ បានអភិវឌ្ឍជាបន្តបន្ទាប់ក្នុងបរិមាណ និងលើកកំពស់គុណភាពនៃសេវាគាំទ្រសម្រាប់មុខវិជ្ជា។

លោក Dung បានមានប្រសាសន៍ថា “ស្ថិតិ និងការរាយការណ៍អំពីលទ្ធផលការងារសមភាពយេនឌ័រជាទូទៅ និងការអនុវត្តគោលដៅ និងទិសដៅនៃយុទ្ធសាស្ត្រជាតិស្តីពីសមភាពយេនឌ័រឆ្នាំ ២០២៣ ទទួលបានលទ្ធផលល្អប្រសើរជាងឆ្នាំមុនៗ” ។

ទោះជាយ៉ាងនេះក្តី ឯកឧត្តមរដ្ឋមន្ត្រីក៏បានលើកឡើងដែរថា ឧបករណ៍គ្រប់គ្រងរដ្ឋសម្រាប់សមភាពយេនឌ័រនៅគ្រប់កម្រិតនៅមានកម្រិតនៅឡើយ បុគ្គលិកដែលធ្វើការលើសមភាពយេនឌ័រតែងតែបង្វិល និងមិនមានស្ថេរភាព ដែលប៉ះពាល់ដល់ប្រសិទ្ធភាពនៃការអនុវត្តសមភាពយេនឌ័រ។

"ប្រភពមូលនិធិទៀងទាត់របស់ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានសម្រាប់ការងារសមភាពយេនឌ័រជាទូទៅ និងសម្រាប់ការអនុវត្តយុទ្ធសាស្រ្តជាតិស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ ដំណាក់កាលឆ្នាំ 2021-2030 កម្មវិធីស្តីពីការទប់ស្កាត់ និងឆ្លើយតបចំពោះអំពើហិង្សាផ្អែកលើយេនឌ័រ សម្រាប់រយៈពេល 2021-2025 និងកម្មវិធីទំនាក់ទំនងស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ។"

ស្ថិតិ ព័ត៌មាន និងរបាយការណ៍ស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ និងអំពើហឹង្សាលើយេនឌ័រ នៅតែប្រឈមនឹងការលំបាកមួយចំនួន ដោយសារកង្វះឧបករណ៍សម្រាប់ត្រួតពិនិត្យ ត្រួតពិនិត្យ និងវាយតម្លៃការអនុវត្តច្បាប់ យុទ្ធសាស្ត្រ កម្មវិធី និងផែនការស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ។ ព័ត៌មាន​យេនឌ័រ​នៅ​ក្នុង​វិស័យ​ជា​ច្រើន​នៅ​តែ​ខ្វះ​ខាត និង​មិន​ស៊ីសង្វាក់​គ្នា។

ភ្នាក់ងារមួយចំនួនដែលទទួលបន្ទុកលើការតាក់តែងឯកសារច្បាប់មិនបានកំណត់អត្តសញ្ញាណយ៉ាងសកម្មអំពីបញ្ហាយេនឌ័រ ទំនួលខុសត្រូវយេនឌ័រ និងធនធានដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាយេនឌ័រនៅក្នុងសេចក្តីព្រាងឯកសារនោះទេ។ មិនមានការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធរវាងទីភ្នាក់ងារវាយតម្លៃឯកសារ និងទីភ្នាក់ងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋស្តីពីសមភាពយេនឌ័រក្នុងការវាយតម្លៃ និងការរួមបញ្ចូលបញ្ហាសមភាពយេនឌ័រស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។

បង្ហាញរបាយការណ៍ផ្ទៀងផ្ទាត់អំពីលទ្ធផលនៃការអនុវត្តគោលដៅជាតិស្តីពីសមភាពយេនឌ័រឆ្នាំ 2023 ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គម លោក Nguyen Thuy Anh បានឲ្យដឹងថា ប្រព័ន្ធច្បាប់ស្តីពីសមភាពយេនឌ័រកាន់តែពេញលេញ ស៊ីសង្វាក់គ្នា ស្របនឹងស្ថានភាពជាក់ស្តែងរបស់ប្រទេស និងនិន្នាការសមាហរណកម្មអន្តរជាតិ ដើម្បីធានាសិទ្ធិស្មើគ្នាសម្រាប់ស្ត្រី បុរស និងក្រុមងាយរងគ្រោះ។

ការបញ្ជ្រាបបញ្ហាសមភាពយេនឌ័រក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ឯកសារច្បាប់កំពុងទទួលបានការយកចិត្តទុកដាក់កាន់តែខ្លាំងឡើង។ ការយល់ដឹងអំពីសមភាពយេនឌ័រក្នុងចំណោមមន្ត្រី និងប្រជាជនកំពុងផ្លាស់ប្តូរជាវិជ្ជមាន។ ទំនាក់ទំនងសហប្រតិបត្តិការ គាំទ្រ និងចែករំលែករវាងបុរស និងស្ត្រីលើគ្រប់វិស័យនៃជីវិតសង្គមត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ និងពង្រឹងកាន់តែខ្លាំងឡើង។

យ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គម ក៏បានលើកឡើងដែរថា ក្រៅពីលទ្ធផលសម្រេចបាន ការងារសមភាពយេនឌ័រ នៅមានចំណុចខ្វះខាត និងកម្រិតមួយចំនួន ដូចជា៖ អត្រាស្ត្រីចូលរួមក្នុងវិស័យនយោបាយ មិនសមស្របនឹងកម្រិត និងសមត្ថភាពរបស់ស្ត្រីសព្វថ្ងៃ និងមិនទាន់សម្រេចបាននូវគោលដៅនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១១-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី២៧ ខែមេសា ស្តីពីការងារស្ត្រីខ្លាំង លើកទី២០។ ឧស្សាហូបនីយកម្ម និងទំនើបកម្មរបស់ប្រទេស។ គោលដៅទី 1 នៃយុទ្ធសាស្ត្រដល់ឆ្នាំ 2025 មិនបានសម្រេចទេ។

"កម្មករជាស្ត្រីនៅតែមានចំនួនភាគច្រើននៃមុខរបរដែលពឹងផ្អែកលើកម្លាំងពលកម្ម មានគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈទាប ឬធ្វើការក្នុងវិស័យក្រៅផ្លូវការ និងមានប្រាក់ចំណូលមធ្យមទាបជាងកម្មករបុរស។ អតុល្យភាពយេនឌ័រពីកំណើតមិនមានការថយចុះទេ ហើយគោលដៅនេះពិបាកសម្រេចបាននៅឆ្នាំ 2025 ដែលនឹងនាំឱ្យមានផលវិបាកសង្គម និងប្រជាសាស្រ្ត។ និងជាប្រធានគណៈកម្មាធិការមួយក្នុងចំនោមបុព្វហេតុនៃសមភាពសង្គម។

ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គមបានផ្តល់អនុសាសន៍ឱ្យរដ្ឋាភិបាលបន្តដឹកនាំការបញ្ចប់ប្រព័ន្ធច្បាប់ស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ។ អនុវត្តយ៉ាងតឹងរឹងនូវសមាហរណកម្មបញ្ហាសមភាពយេនឌ័រក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ឯកសារច្បាប់។ ដឹកនាំការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃកម្មវិធី "ការលើកកម្ពស់ការចូលរួមស្មើភាពរបស់ស្ត្រីក្នុងមុខតំណែងជាអ្នកដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រងនៅកម្រិតបង្កើតគោលនយោបាយសម្រាប់រយៈពេល 2021-2030" ។

លើសពីនេះទៀត ចាំបាច់ត្រូវអនុវត្តគម្រោង គោលនយោបាយ និងដំណោះស្រាយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដើម្បីកាត់បន្ថយអត្រាអតុល្យភាពយេនឌ័រនៅពេលកើត។ ការសម្របខ្លួនទៅនឹងភាពចាស់នៃចំនួនប្រជាជន បច្ចេកវិទ្យាឌីជីថល ប្រាក់ចំណូល ការងារ ការប្រែប្រួលអាកាសធាតុ និងការកាត់បន្ថយគម្លាតយេនឌ័រ។

ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គមបានមានប្រសាសន៍ថា "ដឹកនាំការលើកកម្ពស់ការឃោសនា និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងសង្គមអំពីសមភាពយេនឌ័រ។ បន្តមានគោលនយោបាយសមស្របក្នុងការផ្តល់អាទិភាពដល់ការចុះឈ្មោះ និងគាំទ្រការរៀនសូត្រសម្រាប់កុមារមត្តេយ្យសិក្សា សិស្ស និងសិស្សនៃជនជាតិភាគតិច"។

លើសពីនេះ ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គម បានសង្កត់ធ្ងន់ថា ត្រូវយកចិត្តទុកដាក់លើការបែងចែកថវិកាសម្រាប់សកម្មភាព និងខ្លឹមសារស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ និងបង្កើតថវិកាឆ្លើយតបយេនឌ័រក្នុងកម្មវិធីអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម។ ពង្រឹង និងលើកកំពស់សមត្ថភាពបុគ្គលិកដែលធ្វើការលើសមភាពយេនឌ័រ។

ប្រធានគណៈកម្មាធិការសង្គមបានមានប្រសាសន៍ថា “ដឹកនាំវិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមច្បាប់ស្តីពីសមភាពយេនឌ័រ និងច្បាប់ស្តីពីមនុស្សចាស់ វាយតម្លៃការអនុវត្តយុទ្ធសាស្ត្រឆ្នាំ២០២៥ ពិនិត្យ និងកែសម្រួលសូចនាករនៃយុទ្ធសាស្ត្រ ដើម្បីធានាថាវាស្របទៅនឹងការពិត”។



ប្រភព៖ https://vov.vn/chinh-tri/ty-le-phu-nu-tham-gia-chinh-tri-chua-tuong-xung-voi-su-phat-trien-hien-nay-post1096758.vov

Kommentar (0)

No data
No data

ប្រធានបទដូចគ្នា

ប្រភេទដូចគ្នា

ដំណើរចុងក្រោយនៅលើខ្ពង់រាបថ្ម
Cat Ba - ចម្រៀងនៃរដូវក្តៅ
ស្វែងរកភាគពាយព្យរបស់អ្នក។
ស្ងើចសរសើរ "ច្រកទ្វារទៅកាន់ឋានសួគ៌" Pu Luong - Thanh Hoa

អ្នកនិពន្ធដូចគ្នា

បេតិកភណ្ឌ

រូប

អាជីវកម្ម

No videos available

ព័ត៌មាន

ប្រព័ន្ធនយោបាយ

ក្នុងស្រុក

ផលិតផល