과학기술혁신 및 디지털 전환을 위한 운영위원회는 주제별 세션을 개최했습니다.

하우 아 렌 지방당 서기가 회의를 주재했습니다.

회의에 참석한 사람은 다음과 같습니다: 레티킴중(Le Thi Kim Dung, 도당위원회 상임부서기), 판후이응옥(Phan Huy Ngoc, 도당위원회 부서기, 도인민위원회 위원장), 도당위원회 상임위원회 위원, 운영위원회 위원, 관련 부서 대표.

하우 아 렌 지방 당 서기가 회의에서 마무리 연설을 했습니다.

운영위원회 보고서에 따르면, 뚜옌꽝성은 2025년 1~9개월 동안 정치국의 과학기술혁신 및 국가디지털전환 획기적 진전에 관한 결의안 제57-NQ/TW호(결의안 제57호)를 효과적으로 이행했습니다. 20개 과제 중 현재까지 12개가 완료되었고, 8개가 기한 내에 이행되고 있습니다. 중앙운영위원회 의 결의에 따라 배정된 102개 과제(전년 대비 24개 과제 추가) 중 현재까지 41개가 완료되었고, 61개가 기한 내에 이행되고 있습니다.

도당위원회 상임부서기 레티킴중과 회의에 참석한 대의원들.

이와 함께, 지방의 디지털 전환 성과를 반영하는 지표도 초기에 개선되었습니다. 2025년 10월 22일, 국가 공공 서비스 포털에서 뚜옌꽝성은 34개 지방 및 도시 중 14위를 차지했습니다. 57호 결의안 이행 모니터링 시스템에 대한 중앙 지도 위원회의 계획 02 시행 결과, 뚜옌꽝성은 GREEN 기준 달성률 측면에서 34개 지방 및 도시 중 15위를 차지했습니다. 2025년 10월 21일, 과학기술부는 2024년 지방 디지털 전환 지수를 발표했는데, 뚜옌꽝성은 34개 지방 및 도시 중 22위를 차지했습니다.

도당위원회 부서기, 도인민위원회 위원장인 판 후이 응옥이 회의에서 연설했습니다.

회의에서 운영위원회와 위원들은 운영위원회의 9개월 보고서에 대한 추가 성명을 발표하고, 지방에서 결의안 57호 시행 과정에서 발생하는 어려움, 장애, 문제점을 극복하기 위한 해결책을 논의하고 논의하는 데 집중했습니다. 구체적으로는 다음과 같습니다. 일부 자치단체 공공행정서비스센터의 시설, 장비 및 기술 인프라가 아직 동기화되지 않았습니다. 각 부처에서 구축한 일부 디지털 플랫폼과 전문 데이터베이스는 통합 이후 여전히 지침이 부족하고, 실질적으로 통합 및 동기화되지 않았으며, 표준화되지 않았습니다.

회의에서는 지방당위원회 선전 및 대중 동원부장인 쩐 마잉 로이가 논의했습니다.

디지털 전환을 위한 인적 자원의 질은 높지 않고, 자치구 단위의 정보 기술 전문 인력도 부족합니다. 일부 마을에는 전기나 휴대전화 신호가 없어 디지털 전환 작업에 차질이 빚어지고 있습니다. 많은 사람들이 컴퓨터 사용법을 모르고, 스마트폰이나 은행 계좌도 없어 공공 행정 서비스 운영 및 온라인 결제에 어려움을 겪고 있습니다.

회의에서는 성 당위원회 조직위원장인 쩐꽝민이 논의했다.

회의를 마무리하며, 하우 아 렌(Hau A Lenh) 성 당 서기는 모든 계층과 부문의 노력과 운영위원회 위원들의 적극적인 참여를 인정하고 칭찬했습니다. 결의안 57호를 이행한 지 9개월, 특히 2025년 3분기를 앞두고 지금까지 성의 과학 기술 발전, 혁신, 디지털 전환 사업은 긍정적인 변화를 보이며 중요하고 명확한 성과를 달성했습니다.

2025년 마지막 3개월의 업무와 관련하여, 도당 비서는 지도위원회의 견해를 다음과 같이 확인했습니다. 모든 어려움을 극복하고 결의안 57을 최고의 성과로 이행하기로 결심했습니다.

재무부장 반딘타오가 회의에서 논의했다.

이러한 목표를 달성하기 위해 도당 서기는 이번 회의 직후 모든 직급, 부문, 지방에서 모든 과제를 검토하고, 아직 완료되지 않은 과제를 즉시 실행 계획을 수립하고, 각 개인, 부서, 그리고 특정 제품에 대해 명확하고 구체적인 과제를 할당하며, 동시에 진행 상황과 책임을 공개할 것을 요청했습니다. 또한 중앙 및 도의 결의안, 특히 간부 평가와 관련된 결의안 57호를 이행하는 데 있어 기관, 단위, 지방의 책임자들의 역할을 강화해야 합니다.

과학기술부 장관인 팜닌타이(Pham Ninh Thai)가 회의에서 논의했습니다.

지방 및 지역사회 단위와 기관, 단위에서 과학, 기술 개발, 혁신, 디지털 전환에 참여하는 간부로 구성된 전체 팀을 검토하여 교육 및 개발 계획을 수립하고, 이 팀이 업무를 잘 수행할 수 있는 최상의 환경을 조성합니다.

기능 부문은 성 전체의 디지털 기술 인프라를 구매하고 업그레이드하기 위한 예산을 긴급히 계획하고 배정합니다. 기관, 단위, 지방의 과학기술 혁신 및 디지털 전환 발전 과제를 수행하기 위한 장치를 완비해야 합니다. 동시에 2025년까지 문서 디지털화를 위한 검토, 편집 및 재분배가 필요합니다. 디지털 전환 외에도 과학기술 혁신 발전 및 실용화, 그리고 국민 생활에 기여하는 특정 제품 개발에도 주력해야 합니다.

내무부 장관 도 안 투안이 회의에서 논의했다.

도당 서기는 또한 내무부와 재무부에 디지털 전환 분야 인재 양성, 육성 및 유치 계획 수립을 위한 협력을 지시했습니다. 모든 계층, 부문, 기관, 단위, 기업 공동체, 그리고 주민 공동체는 형식적인 절차를 지양하고 효과적이고 실질적인 디지털 전환을 위한 시범 운동을 조직하고 시작해야 합니다.

뉴스 및 사진: 반 응이

출처: https://baotuyenquang.com.vn/tin-moi/202510/ban-chi-dao-phat-trien-khoa-hoc-cong-nghe-doi-moi-sang-tao-va-chuyen-doi-so-hop-phien-chuyen-de-7081ad9/