2023년 공무원 퇴직금 및 퇴직 절차

[광고_1]
2023년 공무원의 퇴직금 및 퇴직 절차는 법률상 어떻게 규제됩니까? 아래 기사를 읽어보세요.

Chế độ trợ cấp thôi việc và thủ tục nghỉ hưu với viên chức năm 2023. (Nguồn: TVPL)

2023년 공무원 퇴직금 및 퇴직 절차 (출처: TVPL)

2023년 공무원 퇴직금

법령 115/2020/ND-CP 제58조에 따라 해고된 공무원은 다음과 같이 퇴직금을 받게 됩니다.

- 2008년 12월 31일 이전 공무원의 근무시간은 다음과 같이 계산됩니다.

+ 각 근무연수는 직위에 따른 급여, 관리직 수당, 프레임워크를 초과하는 근속수당, 근속수당 및 급여유지차액계수(있는 경우)를 포함하여 현재 급여의 1/2개월로 계산됩니다.

+ 가장 낮은 보조금 수준은 현재 급여의 1개월분과 같습니다.

+ 근로자가 2003년 7월 1일 이전에 채용된 경우, 퇴직금 계산에 사용되는 근무시간은 근로자가 채용 결정을 받은 날부터 2008년 12월 31일까지의 총 근무시간(누적)입니다.

+ 2003년 7월 1일 이후 근로자를 채용한 경우, 퇴직금 산정에 사용되는 근무시간은 근로자가 채용 결정을 받은 날부터 2008년 12월 31일까지의 고용계약에 따른 총 근무시간(누적)입니다.

- 2009년 1월 1일부터 현재까지 공무원의 근무시간은 실업급여법의 규정에 따라 시행됩니다.

- 퇴직금 비용:

+ 정기적 비용, 투자 비용, 정기적 비용 자체 보험을 하는 공공 서비스 단위의 경우: 퇴직금 지급을 위한 자금원은 해당 단위의 재정 자원에서 충당되며, 여기에는 공무원이 정치 체제 내의 다른 기관, 조직 및 단위에서 근무한 기간이 포함됩니다.

+ 정기적 지출을 일부 자체적으로 보증하는 공공 서비스 단위와 국가 예산으로 정기적 지출을 보장하는 공공 서비스 단위의 경우: 지불 재원은 공무원이 정치 체제의 다른 기관, 조직 및 단위에서 근무한 기간을 포함하여 공공 서비스 단위의 재정 자원에서 가져옵니다. 공무원이 정치 체제 내의 다른 기관, 조직 또는 단위에서 근무한 기간의 비용을 공공 서비스 단위의 재정 자원이 충당할 수 없는 경우 국가 예산으로 지원해야 합니다.

- 직장을 그만둔 공무원은 상기 규정에 따라 퇴직금을 받을 권리가 있으며, 법률에 따라 사회보험 납부기간이 확정됩니다.

2023년 공무원 퇴직 절차

공무원의 퇴직 절차는 법령 115/2020/ND-CP 제59조의 지침에 따라 구체적으로 다음과 같이 시행됩니다.

(1) 공무원이 정년에 도달한 달의 다음 달 1일은 정년퇴임일로 한다.

(2) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 퇴직시기를 연기한다.

- 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 1개월을 초과하지 아니함: 퇴직일이 설 연휴와 겹치는 경우 배우자, 아버지, 어머니(아내 또는 남편) 또는 자녀가 사망하거나 법원에 의해 실종 선고를 받은 공무원. 공무원과 그 가족이 천재지변, 전쟁, 화재 등으로 인해 손실을 입는 경우

- 병원 진단서를 소지한 중병이나 사고의 경우 최대 3개월 이내

- 보건부 가 발행한 장기치료가 필요한 질병 목록에 있는 질병으로 치료를 받고 있는 경우, 병원의 증명서를 소지한 경우 6개월을 넘지 않아야 합니다.

(3) 제2항 각 호의 사유로 공무원이 퇴직일을 연기할 수 있는 경우에는 연기기간이 가장 긴 사유 1건에 한하여 이를 적용한다.

(4) 공무원관리권한을 가진 기관 또는 단위의 장은 제(2)항에 따라 퇴직일을 연기하기로 결정한 경우

(5) 공무원이 제(2)호에 따른 퇴직연장을 원하지 아니하는 경우에는 그 공무원을 관리하는 기관 또는 단위의 장은 제(1)호에 따른 공무원의 퇴직에 관한 사항을 의결하여야 한다.

(6) 공무원을 관리하는 기관 또는 단위는 제(1), (2), (3) 및 (4)항에 따른 퇴직일 6개월 전에 공무원이 알고 대체자를 준비할 수 있도록 퇴직일을 서면으로 통지하여야 한다.

(7) 퇴직결정에 관한 규정

- (1), (2), (3), (4)항에 따른 퇴직일로부터 3개월 전에 공무원을 관리하는 기관 또는 단위는 퇴직 결정을 내려야 합니다.

- 공무원을 관리하는 기관 또는 단위는 이 항 가목에 따른 퇴직 결정에 따라 사회보험기관과 협조하여 규정에 따라 절차를 진행함으로써 공무원이 퇴직 후에도 사회보험 혜택을 누릴 수 있도록 하여야 한다.

- 퇴직 공무원은 퇴직일로부터 최소 3일 전까지 지정된 수령인에게 기록, 문서 및 현재 업무를 인계할 책임이 있습니다.

- 공무원은 퇴직결정에 기재된 퇴직일로부터 퇴직하고, 규정에 따라 사회보험 혜택을 받습니다.

[광고_2]
원천