2024년 사회보험법 정책을 직원들에게 전파합니다.

이전에는 개인 사업주가 의무적 사회보험 참여 그룹에 포함되지 않아, 제한된 혜택을 제공하는 임의적 사회보험에만 참여할 수 있었습니다. 투안호아구 푸트엉동 해피영어외국어센터 원장 레티디에우짱 씨는 "예전에는 임의 사회보험에만 가입했기 때문에 출산 시 출산 수당을 받지 못했습니다. 이제 의무보험에 포함되면서 장기적인 사회 보장을 보장받을 수 있게 되어 매우 기쁩니다. 동시에 직장 생활을 계속할 수 있도록 동기를 부여해 줍니다."라고 말했습니다.

2024년 사회보험법은 수급자 범위를 확대하는 것뿐만 아니라, 근로자가 연금을 수령할 수 있는 조건도 더 유리한 방향으로 조정합니다. 구체적으로는 최소 사회보험 가입 기간을 20년에서 15년으로 단축해 근로자가 퇴직급여를 받을 수 있는 여건을 더욱 유리하게 조성했습니다. 푸쑤언 구 동바 구의 사업주 응우옌 반 티 씨는 "의무 사회보험에 가입하는 것은 제가 직장에 계속 다니고 장기적으로 사업을 하는 데 안정감을 느끼는 데 큰 동기가 됩니다. 앞으로 연금도 받을 수 있으니까요."라고 말했습니다.

정부 의 2021년 1월 4일자 사업 등록에 관한 법령 01/2021/ND-CP에 따르면, 사업 가구란 개인 또는 가구 구성원의 이름으로 등록된 조직입니다. 새로운 정책에 따라 가구주는 사회보험료 납부 기준으로 급여 수준을 선택할 수 있지만, 기준 수준(현재 월 2,340,000 VND)보다 낮을 수 없고, 이 수준의 20배를 초과할 수 없습니다. 해당 최소 기여금은 급여의 25%, 즉 한 달에 약 585,000 VND입니다. 이는 합리적인 접근 방식으로 여겨지며, 프리랜서 근로자가 재정적으로 적극적으로 활동할 수 있는 여건을 조성하고 장기적으로 사회보험 기금의 안정성을 보장합니다.

후에 시 사회보험 원스톱 부서에는 매일 수십 명의 사람들이 사회보험 정책에 대해 알아보러 오는데, 그 중 많은 수가 사업주입니다. 후에시 사회보험부 부국장인 부이티투리 여사는 사회보험 업계가 사람들이 새로운 법률 내용을 명확하게 이해할 수 있도록 적극적으로 소통 활동을 추진하고 있다고 말했습니다. 사회보험청의 "원스톱" 부서, 취업 서비스 센터, 소셜 네트워크, 전자 정보 포털을 통한 컨퍼런스, 콘테스트, 커뮤니케이션을 조직하는 등 다양한 형태의 선전이 전개됩니다.

2025년 3월 현재, 후에 시 전체에는 약 19,000개의 사업 가구가 운영되고 있으며, 이는 최초의 의무적 사회 보장 정책에 접근하는 많은 노동력입니다.

2024년 사회보험법은 개인사업자뿐만 아니라, 지역·촌락·주거지 단위의 비전문직 근로자에게도 의무적 사회보험 가입 범위를 확대합니다. 파트타임 근로자 사업 관리자, 회계 담당자...

2024년 사회보험법은 정부의 제안에 따라 시기별 사회 경제적 발전 상황에 맞춰 안정적이고 규칙적인 직업과 소득을 가진 다른 주체에 대한 의무적 사회보험 가입 여부를 국회 상임위원회가 결정하도록 규정하고 있습니다. 이 규정은 장래 노동관계, 사회경제적 발전 여건, 근로자들의 삶의 변화 등에 따라 의무적 사회보험 가입 범위를 다른 계층으로 확대할 수 있는 여건을 마련합니다.

이러한 변화는 국가가 사회보장제도를 점진적으로 개선하여 보다 포괄적이고, 종합적이며, 공평한 제도로 만들겠다는 결의를 보여줍니다.

기사 및 사진: Thanh Huong

출처: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/an-sinh-xa-hoi/co-hoi-an-sinh-cho-ho-kinh-doanh-ca-the-154045.html