하이즈엉, '원스톱' 부서 근무자 지원 수준 높이기 위한 제안에 대한 의견 수렴

도인민 위원회 는 모든 급의 '원스톱' 부서에서 근무하는 공무원과 공공근로자를 지원하기 위한 정책 제안을 초안했습니다. 사진: 빈장성 탄홍사 공무원들이 사단법인 '원스톱' 부서에서 근무하는 모습

하이즈엉성 은 성 내 모든 직급의 '원스톱' 부서에서 근무하는 공무원과 공공근로자를 지원하기 위한 정책 초안의 내용에 대해 조직과 개인으로부터 의견을 구하고 있습니다.

초안 제출에 따르면, 도 인민위원회는 도 공공행정서비스센터에서 근무하는 공무원과 일반 국민에 대한 지원 수준을 1인당 월 120만 VND로 제안했습니다. 지역 단위의 "원스톱" 부서에서는 지원 수준이 100만 VND/인/월이고, 코뮌 단위의 "원스톱" 부서에서는 지원 수준이 58만 VND/인/월입니다.

지원 정책을 누리는 공무원은 해당 기관이나 부서의 수장으로부터 임무 배정이나 업무 배정에 대한 결정을 받아야 합니다. 목록을 승인할 수 있는 기관, 유능한 사람 또는 권한이 있는 사람. 모든 직급의 '원스톱' 부서에 배치된 공무원의 근무 기간은 최소 6개월 이상입니다.

이전에 하이즈엉은 2016년 10월 20일자 성 인민위원회 결정 제28/2016/QD-UBND에 따라 모든 직급의 "원스톱" 부서 공무원에 대한 지원 수준을 1인당 월 300,000동으로 적용했습니다.

이 제안은 앞으로 하이즈엉성 인민위원회에서 심의될 예정입니다.

초안 제출은 여기에서 확인하세요.

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출처: https://baohaiduong.vn/hai-duong-lay-y-kien-ve-de-xuat-tang-muc-ho-tro-nguoi-lam-viec-tai-bo-phan-mot-cua-397071.html