한국에서 계절별 근로자 파견 시범사업 추진

광찌성 노동보훈사회부에서 제공한 정보에 따르면, 해당 부서는 계절별로 한국에 근로자를 파견하기 위한 시범 사업을 전개하기 위해 각 구, 시, 군 인민위원회 및 관련 부서, 지부, 단위와 적극적으로 협력하고 있다고 합니다.

일러스트레이션 - 사진: IT

이 시범 사업은 베트남 지방 정부와 한국 지방 정부 간 비영리 협력 프로그램을 기반으로 시행됩니다. 최근 이 프로그램은 양국 지도자들의 관심을 받고 있습니다. 베트남 정부는 노동보훈사회부에 관련 부처 및 기관들과 협력하여 지방 정부가 이 프로그램을 기획하고 시행하도록 지도하고, 근로자의 권리와 지역 사회경제적 효율성을 보장하도록 지시했습니다.

베트남은 이 프로그램을 시행할 때 기업에 해외 근로자 파견을 지시하지 않는 것으로 알려져 있습니다. 한국의 계절근로 형태는 30세에서 55세 사이의 근로자로, 계약 체결 지역에 장기 거주하는 사람, 완전한 민사상 행위능력을 갖춘 사람, 범죄 경력이 없고 법률 규정에 따라 출국이 금지되거나 일시적으로 출국이 정지되지 않은 사람, 해외 근무가 가능한 건강한 사람, 농업 , 어업 등 다양한 분야에서 일하는 사람에게 적용됩니다.

계절별 한국 파견 근로자의 이점과 중요성을 인식한 꽝찌성 인민위원회는 2024년 4월 시범 사업의 구축 및 시행을 지시했습니다. 광찌성 인민위원회의 지시에 따라 노동보훈사회국은 외교부, 사법부, 성 경찰의 참여를 요청했습니다.

최근 2024년 6월 초, 노동부는 계절별 한국 파견 근로자 시범 활동을 조직, 시행하고 이를 잘 조직, 시행할 것을 각 구, 시, 도 인민위원회에 요청하는 문서를 발행했습니다. 이를 통해 근로자의 권리와 합법적 이익을 보장하고 계약 위반 및 불법 체류를 방지할 수 있습니다.

노동보훈사회부 부국장인 레 응우옌 후옌 짱에 따르면, 해당 부서의 간부들은 각 지방 인민위원회에 노동력 선발, 외국어 교육, 오리엔테이션 교육, 선전 및 근로자 동원을 담당하는 기능 기관을 지휘하도록 요청했습니다. 선발에서 우선적으로 고려되는 대상은 소수 민족, 빈곤 및 빈곤층 가구, 혁명에 공로가 있는 사람의 친척, 농경지를 회복한 가구입니다.

노동보훈사회부 레 응우옌 후옌 짱 부국장은 "노동보훈사회부는 각 구·읍·면 인민위원회에 주의를 기울이고 관련 지방 기관에 규정에 따라 계절근로자를 한국으로 파견하는 시범 사업을 추진하도록 지시할 것을 요청합니다. 각 구·읍·면 인민위원회는 현지 계약에 따라 해외로 파견되는 근로자와 한국에서 계절근로를 하는 현지 근로자가 도주하는 경우를 국가 차원에서 관리할 책임이 있습니다."라고 밝혔습니다.

테이 롱

원천